mw. mr. J.C.F. Talman

Centrale Raad van Beroep vernietigt besluit over aanvullende uitkering en restschade, oordeelt dat college nieuwe beslissing moet nemen.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de functiebeschrijving van appellant door de minister niet afdoende is vastgesteld, in strijd met het zorgvuldigheidsbeginsel. Het bestreden besluit wordt vernietigd en de minister moet een nieuwe beslissing nemen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van appellant wegens onvoldoende medewerking aan herplaatsing. Het hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep vernietigt uitspraak rechtbank over ontslagvergoeding; minister niet overwegend verantwoordelijk voor verstoorde arbeidsrelatie.

Hoger beroep over functiewaardering Audiobewerker 2. De Raad oordeelt dat de waardering op voldoende gronden berust en verklaart het beroep ongegrond.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beslissing van de korpschef om slechts de helft van de huur- en inrichtingskosten te vergoeden, gezien de omstandigheden van appellante.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de korpschef de beëindigingsregeling correct heeft uitgevoerd en er geen recht is op AOW-compensatie. Beroep op gelijkheidsbeginsel slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef aansprakelijk is voor restschade door pestgedrag op de werkvloer en vernietigt eerdere uitspraak.

Centrale Raad van Beroep bevestigt niet-ontvankelijkheid bezwaar intrekking minnelijke regeling, maar kent schadevergoeding toe wegens overschrijding redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de vliegtoelage van appellante, omdat zij niet meer voldeed aan de functie-eisen voor Politie Vlieger. Appellante krijgt geen proceskostenvergoeding.

Appellant verzocht om plaatsing op de functie senior Intake & Service, maar dit verzoek werd afgewezen wegens termijnoverschrijding. De Raad bevestigde de afwijzing en verklaarde het hoger beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van politieagente wegens onrechtmatig bewijs verkregen uit privételefoon. Korpschef moet nieuwe beslissing nemen en vergoedt proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt uitspraak rechtbank over AOW-gat van helikoptervlieger en bijzondere omstandigheden rond vaststellingsovereenkomst.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat geen sprake is van beroepsziekte en dat de bezoldiging van de appellant terecht is gekort.

Appellant is ontslagen wegens wangedrag door harddrugsgebruik. De Raad bevestigt dat het ontslag niet onevenredig is en dat het gebruik van harddrugs aannemelijk is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim door nevenwerkzaamheden tijdens ziekte.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de korting op de bezoldiging van appellante, omdat niet is aangetoond dat haar arbeidsongeschiktheid het gevolg is van beroepsincidenten.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond en oordeelt dat de minister in redelijkheid tot de plaatsing van appellant in de functie van Coördinerend Beleidsmedewerker heeft kunnen besluiten.

Hoger beroep over schadevergoeding na vaststellingsovereenkomst. Appellant claimt compensatie voor inkomens- en pensioenschade door vervroegd pensioen. Hoger beroep afgewezen, geen recht op compensatie.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraken en verklaart hoger beroep van korpschef gegrond; jaren als douaneambtenaar tellen niet mee voor RVU-deelname.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over de berekening van de aanvullende uitkering bij arbeidsongeschiktheid en bevestigt dat het AAOP moet worden meegeteld. De uitkering moet uiterlijk aan het eind van de maand worden uitbetaald.

Centrale Raad van Beroep bevestigt tenuitvoerlegging van voorwaardelijk strafontslag wegens ernstig plichtsverzuim van ambtenaar. Hoger beroep afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aansprakelijkheidsverzoek voor tinnitus en gehoorschade door onvoldoende bewijs van oorzakelijk verband met werkzaamheden.

Hoger beroep over schadevergoeding wegens buitensporige werkomstandigheden van een ambtenaar, waarbij de Raad oordeelt dat geen sprake is van buitensporigheid.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens zeer ernstig plichtsverzuim door meenemen van usb-sticks en mobiele telefoon zonder toestemming.

Appellant heeft hoger beroep ingesteld tegen de uitspraak van de rechtbank over zijn inschaling. De Raad bevestigt dat appellant niet aannemelijk heeft gemaakt dat hij op een hoger niveau functioneerde dan ingeschaald.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens ongeschiktheid door ziekte. Geen re-integratie mogelijk, herstel niet te verwachten.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van de schadevergoeding aan een voormalig militair voor uitzending naar Libanon, omdat er nog geen medische eindtoestand was vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake verstrekking van stukken en geheimhouding naam melder.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat besluiten jegens gewezen ambtenaren na 1 januari 2020 bestuursrechtelijke besluiten zijn. De rechtbank was ten onrechte onbevoegd en de zaak wordt terugverwezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens impasse in samenwerking, geen overwegend aandeel van dagelijks bestuur in ontstane situatie.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van politieambtenaar wegens onvoldoende herplaatsingsonderzoek en herroept het ontslagbesluit.

Hoger beroep over de toekenning van schadeloosstelling aan een militair ambtenaar voor juridische kosten bij verhuurgeschil. De Raad vernietigt eerdere uitspraak en vraagt om heroverweging van de vergoeding.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de staatssecretaris artikel 13 van het VBD onjuist toepaste en wijst het verzoek van de appellant om een verlaagde eigen bijdrage van 10% toe.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek eigen bijdrage huurwoning defensieambtenaar bij verhuizing vanuit België naar de VS; voorwaarden artikel 13 VBD niet voldaan.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant niet in aanmerking komt voor lage eigen bijdrage huurwoning op Curaçao, omdat hij niet vanuit eigendomswoning is verhuisd.

Hoger beroep over eervol ontslag van een politieambtenaar wegens onvoldoende geschiktheid. De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep bevestigt strafontslag van ambtenaar wegens fraude tijdens opleiding. Appellant heeft opdracht niet zelf gemaakt, maar overgenomen van medecursist.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de bestuursrechter bevoegd is in geschil over ontslag en minnelijke regeling. De rechtbank had zich onbevoegd verklaard, maar de Raad vernietigt deze uitspraak en verklaart het beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de hoogte van smartengeld op basis van artikel 54a Barp en oordeelt dat de rapporten van de arbeidsdeskundige voldoende gemotiveerd zijn. Korpschef veroordeeld in proceskosten van appellant.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de vaststelling van smartengeld voor een politieambtenaar met PTSS en oordeelt dat de deskundigen onafhankelijk waren. Korpschef veroordeeld in proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak over smartengeld voor PTSS bij politieambtenaar; korpschef's hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak en herroept ontslagbesluit wegens onvoldoende bewijs van plichtsverzuim.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de disciplinaire straf van onvoorwaardelijk ontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim, ondanks zijn lange dienstverband en medische situatie.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak, verklaart beroep ongegrond en oordeelt over hoogte financiële compensatie.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van aanvullende ontslagvergoeding; beide partijen hebben bijgedragen aan verstoorde arbeidsverhouding, maar college niet overwegend verantwoordelijk.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat Kamer van Koophandel terecht ontslag verleent aan ambtenaar na vervroeging AOW-gerechtigde leeftijd, zonder recht op schadevergoeding.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat diploma-eis voor bevordering appellant onredelijk is, en bepaalt bevordering naar functie 2 in salarisschaal 8 met terugwerkende kracht.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat ontslag wegens vermeende examenfraude onterecht was; geen bewijs van plichtsverzuim of vertrouwensbreuk.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant misbruik van recht heeft gemaakt door herhaaldelijk verzoeken om schadevergoeding in te dienen zonder nieuwe feiten, waardoor het hoger beroep niet slaagt.