Hoger beroep ontbindingsverzoek arbeidsovereenkomst en billijke vergoeding
29 augustus 2023Het hof oordeelt dat het ontbindingsverzoek van Sivor in strijd is met het opzegverbod voor MR-leden en kent een billijke vergoeding van € 45.000,- toe aan [verzoekster].
Vordering tot aanvullende immateriële schadevergoeding na mishandeling in eigen woning
27 juni 2023Slachtoffer van mishandeling door ex-schoonzoon vordert aanvullende schadevergoeding. Hof wijst vordering toe en oordeelt dat € 12.000,- aan smartengeld gerechtvaardigd is.
Aansprakelijkheid van werkgever voor ongeval werknemer in de horeca door gevaarlijke situatie met koelkast
25 april 2023Het hof oordeelt dat Golf Duinzicht aansprakelijk is voor de schade van de werkneemster die haar hoofd stootte tegen een koelkast. De werkgever heeft haar zorgplicht geschonden door onvoldoende maatregelen te nemen.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens duurzaam verstoorde arbeidsverhouding en onvoldoende beoordelingen
30 augustus 2022Het hof bekrachtigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst tussen [appellant] en Loyens & Loeff N.V. wegens een duurzaam verstoorde arbeidsverhouding en onvoldoende beoordelingen. De verzoeken van de appellant worden afgewezen.
Hoger beroep over overgang van onderneming en arbeidsvoorwaarden bij heraanbesteding beveiligingsactiviteiten Schiphol
28 juni 2022Hoger beroep over de vraag of de heraanbesteding van beveiligingsactiviteiten op Schiphol een overgang van onderneming is en of de roostersystematiek van G4S als arbeidsvoorwaarde moet worden overgenomen door [X].
Beëindiging van een duurovereenkomst tussen een agent en een fabrikant wegens betalingsweigering
17 mei 2022Het hof bekrachtigt het vonnis van de rechtbank en wijst de vorderingen van [X] af, omdat Kookai gerechtigd was de samenwerking te beëindigen wegens betalingsweigering door [X].
Hoger beroep inzake pensioenverevening en eiswijziging in civiele procedure
10 mei 2022Het hof bekrachtigt het vonnis van de rechtbank over pensioenverevening, omdat de eiswijziging van [appellant] niet tijdig is kenbaar gemaakt en de gronden voor vernietiging onvoldoende zijn onderbouwd.
Ontslag op staande voet van fysiotherapeut wegens onterecht gedeclareerde behandelingen
22 maart 2022Het hof oordeelt dat het ontslag op staande voet van de fysiotherapeut onterecht was, er was geen dringende reden. De werkgever moet een billijke vergoeding en transitievergoeding betalen.
Ontbinding arbeidsovereenkomst en billijke vergoeding bij verstoorde arbeidsverhouding
22 februari 2022Gerechtshof Amsterdam oordeelt over ontbinding arbeidsovereenkomst en toekenning van vergoedingen aan [werknemer] wegens verstoorde arbeidsverhouding met Drimensa B.V.
Geschil tussen advocaat en deurwaarder over onverschuldigde betaling en opdrachtverlening
25 januari 2022Geschil tussen advocaat en deurwaarder over onverschuldigde betaling. Het hof bekrachtigt de veroordeling van de advocaat tot terugbetaling, met uitzondering van een gering bedrag.
Vernietiging van arbitraal vonnis met betrekking tot rentevergoeding in geschil tussen Alpha Investgroup Corporation en HeidelbergCement Central Europe East Holding B.V.
26 oktober 2021Het Gerechtshof Amsterdam vernietigt het arbitraal vonnis van 15 augustus 2017 voor zover het een rentevoet hoger dan 5% toekent, en bekrachtigt het vonnis voor het overige. Alpha wordt veroordeeld in de proceskosten.
Ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen van de werknemer en de gevolgen voor transitievergoeding en billijke vergoeding
5 oktober 2021Het hof bevestigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen van de werknemer, zonder recht op transitievergoeding of billijke vergoeding.
Ontslag op staande voet en de geldigheid daarvan in het kader van alcoholgebruik op de werkvloer
31 augustus 2021Het hof vernietigt het ontslag op staande voet van werknemer [verzoeker] wegens alcoholgebruik op de werkvloer, oordeelt dat dit geen dringende reden was en kent een billijke vergoeding toe van € 1.500,-.
Ontslag op staande voet en manipulatie van tijdregistratiesysteem in arbeidsovereenkomst
1 juni 2021Hoger beroep over ontslag op staande voet wegens manipulatie van tijdregistratiesysteem. Hof bekrachtigt eerdere beschikking en wijst verzoeken van [appellant] af.
Aansprakelijkheid Nationale Postcode Loterij voor mislopen KanjerPrijs door niet-betaling inleg
9 februari 2021Het hof oordeelt dat de Nationale Postcode Loterij niet aansprakelijk is voor het mislopen van de KanjerPrijs door [X] vanwege niet-betaling van de inleg. De vordering tot schadevergoeding van € 3.000.000,- wordt afgewezen.
Ontslag op staande voet wegens herhaalde werkweigering en loonstaking in het kader van re-integratie
12 januari 2021Het hof bevestigt het ontslag op staande voet van [appellante] door Lagardère wegens herhaalde werkweigering en oordeelt dat de loonstaking rechtmatig was.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verwijtbaar handelen van werknemer en loonstop
22 december 2020Het hof bekrachtigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens verwijtbaar handelen van de werknemer, die niet meewerkte aan re-integratie. Loonstop was terecht en geen recht op transitievergoeding.
Schadevergoeding werknemer wegens tekortkoming arbeidsovereenkomst bij overgang van onderneming
22 december 2020Werknemer verzoekt schadevergoeding wegens tekortkoming arbeidsovereenkomst bij overgang van onderneming. Hof bekrachtigt afwijzing verzoeken door kantonrechter en oordeelt dat beroep op verjaring slaagt.
Uitleg van een vaststellingsovereenkomst aan de hand van de Haviltex-maatstaf met betrekking tot bonusbetalingen en dwaling
1 december 2020Hoger beroep over uitleg vaststellingsovereenkomst en bonusbetalingen na beëindiging dienstverband bij SaaSplaza. Vonnis bekrachtigd.
Terugvordering van een geldbedrag en auto door bewindvoerder van dementerende bejaarde
24 november 2020Hoger beroep over terugvordering van € 20.000,- en auto door bewindvoerder van dementerende bejaarde. Hof bevestigt dat handelingen onder invloed van geestelijke stoornis zijn verricht.
Uitleg begrip ‘pensioengerechtigde leeftijd’ in pensioenontslagbeding
24 november 2020Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter dat de arbeidsovereenkomst van [appellante] eindigde bij het bereiken van de AOW-leeftijd. Grieven van [appellante] worden verworpen.
Hoger beroep over loonvordering en vakantie opname in arbeidsrechtelijke geschil
21 juli 2020Hoger beroep over loonvordering en vakantie opname; hof bevestigt toewijsbaarheid loonvordering, vernietigt toewijzing buitengerechtelijke kosten.
Verzoek tot verwijdering van zoekresultaten op basis van het recht op vergetelheid versus het recht op vrije meningsuiting en informatievrijheid
23 juni 2020Het Gerechtshof Amsterdam heeft het verzoek van [geïntimeerde] tot verwijdering van zoekresultaten van Google afgewezen, waarbij het recht op vrije meningsuiting zwaarder woog dan het recht op privacy.
Hoger beroep over onrechtmatige uitzending van heimelijk opgenomen gesprek met imam betreffende illegale polygame huwelijken
9 juni 2020Hoger beroep van imam tegen SBS over onrechtmatige uitzending van heimelijk opgenomen gesprek. Uitzending niet onrechtmatig, belang van vrijheid van meningsuiting weegt zwaarder dan persoonlijke levenssfeer.
Vernietiging van arbitraal vonnis en herroeping op gronden van schending van de opdracht, gebrek aan motivering en strijd met de openbare orde
19 mei 2020Het hof heeft de vorderingen van [appellant sub 1] tot vernietiging en herroeping van het arbitraal vonnis afgewezen, o.a. wegens gebrek aan schending van de opdracht en onvoldoende motivering.
Beslagrecht en inlichtingenplicht bij executoriaal derdenbeslag in kort geding
14 april 2020Hoger beroep over beslagrecht en inlichtingenplicht bij derdenbeslag. Appellant moet beslagvrije voet toepassen en terugbetalen. Vordering tot opgave van buitenlands inkomen afgewezen.
Verzoek tot verwijdering van zoekresultaten op basis van het recht op vergetelheid
7 april 2020Google LLC heeft hoger beroep ingesteld tegen een beschikking van de rechtbank Amsterdam over het verwijderen van zoekresultaten op basis van het recht op vergetelheid. Het hof heeft de zaak aangehouden voor verdere behandeling.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens niet melden van schade aan vliegtuig
25 februari 2020Het hof oordeelt dat het niet melden van schade aan een vliegtuig door de werknemer verwijtbaar is, maar niet voldoende voor ontslag op staande voet. De arbeidsovereenkomst wordt ontbonden per 1 april 2020, met recht op transitievergoeding van € 52.888,-.
Verhaal van loonbelasting door werkgever na beëindiging arbeidsovereenkomst met finale kwijting
11 februari 2020Het Gerechtshof Amsterdam bekrachtigt de vordering van Solera Nederland B.V. op [appellant] tot betaling van € 41.310,45 voor loonbelasting, ondanks de vaststellingsovereenkomst met finale kwijting.
Hoger beroep over arbeidsongeschiktheid en loonbetaling in arbeidsconflict
7 januari 2020Hoger beroep over de vraag of [appellante] recht heeft op loonbetaling tijdens ziekte en arbeidsconflict. Het hof oordeelt dat [appellante] recht heeft op loon van 23 september tot 14 november 2016, maar dat de loonstop daarna gerechtvaardigd was.
Hoger beroep kort geding over uitlatingen van ponzifraude in relatie tot appellant
3 december 2019Hoger beroep over uitlatingen van ponzifraude door [geïntimeerde] jegens [appellant]. Het hof oordeelt dat de uitlatingen voldoende steun vinden in feiten en bekrachtigt het vonnis van de voorzieningenrechter.
Verstekzaak over eenzijdige opzegging van werkzaamheden en contractuele boete
26 november 2019Oelan heeft hoger beroep ingesteld tegen een vonnis waarin de vorderingen van de geïntimeerde zijn toegewezen. Het hof oordeelt dat de geïntimeerde de overeenkomst niet eenzijdig kon opzeggen en dat zij een boete van € 5.000,- verschuldigd is aan Oelan.
Terugbetalingsverplichting studiekosten en uitleg studieovereenkomst in arbeidsovereenkomst
12 november 2019Hoger beroep over terugbetalingsverplichting studiekosten. Hof oordeelt dat [appellante] tot terugbetaling gehouden is, maar niet voor begeleidingskosten.
Onrechtmatige uitlatingen door kinderen van cliënt over thuiszorginstelling en de rol van de instelling in familieconflict
5 november 2019Hof bekrachtigt vonnis rechtbank: thuiszorginstelling handelde niet onrechtmatig in conflict tussen kinderen van cliënt. Uitlatingen van kinderen op internet deels onrechtmatig.
Hoger beroep niet-ontvankelijkheid van appellant in civiele zaak betreffende onrechtmatige uitlatingen
29 oktober 2019Het Gerechtshof Amsterdam verklaart appellant niet-ontvankelijk in hoger beroep wegens een vordering onder de drempel van € 1.750,-. Kosten worden aan appellant opgelegd.
Verbetering van arrest inzake appellanten tegen Energie Service Noord-West C.V.
1 oktober 2019Het Gerechtshof Amsterdam heeft op 1 oktober 2019 een kennelijke fout in een eerder arrest van 23 juli 2019 hersteld, betreffende de toewijzing van een bedrag van € 25.000,-.
Hoger beroep inzake arbeidszaak tussen schoonmaakbedrijf en werknemers over bijzondere uren en cao-toeslagen
24 september 2019Hoger beroep over arbeidszaak tussen schoonmaakbedrijf en werknemers inzake bijzondere uren en cao-toeslagen. Het hof laat bewijslevering toe en houdt verdere beslissingen aan.
Beoordeling van de rechtsgeldigheid van een concurrentiebeding en de daaropvolgende dwangsommen in een arbeidsovereenkomst
17 september 2019Het Gerechtshof Amsterdam oordeelt dat de werknemer niet in strijd heeft gehandeld met het concurrentiebeding en niet de opgelegde dwangsommen verschuldigd is. Het vonnis van de kantonrechter wordt vernietigd.
Uitleg arbeidsovereenkomst en personeelshandboek in verband met begrip bruto jaarinkomen en arbeidsongeschiktheidsverzekering
17 september 2019Gerechtshof Amsterdam bevestigt dat werkgever zijn toezegging om arbeidsongeschiktheidsverzekering te bieden is nagekomen, zonder vergoeding voor overuren.
Ontslag op staande voet van langdurig arbeidsongeschikte werknemer en re-integratieverplichtingen
30 juli 2019Het hof bekrachtigt de beslissing van de kantonrechter dat het ontslag op staande voet van de langdurig arbeidsongeschikte werknemer onterecht was, omdat er geen dringende redenen waren voor het ontslag.
Aansprakelijkheid van voormalig directeur voor schadevergoeding aan vennootschap na onrechtmatige handelingen
23 juli 2019Hoger beroep over aansprakelijkheid van voormalig directeur voor schade aan ESNW door onrechtmatige handelingen. Hof bekrachtigt eerdere veroordelingen en laat bewijslevering toe voor arbitraal beding.
Uitleg van het begrip ‘diensttijd’ in de cao voor het voortgezet onderwijs en de meetelling van dienstjaren bij de Europese School Bergen voor jubileumgratificatie
21 mei 2019Het Gerechtshof Amsterdam bevestigt dat diensttijd bij de Europese School meetelt voor jubileumgratificatie volgens de cao voor het voortgezet onderwijs. Het vonnis van de kantonrechter wordt bekrachtigd.
Toestemming UWV opzegging arbeidsovereenkomst en billijke vergoeding bij bedrijfseconomische omstandigheden
19 februari 2019Hoger beroep over opzegging arbeidsovereenkomst en billijke vergoeding. Hof verhoogt vergoeding naar € 6.000,- en vernietigt eerdere beslissing.
Beoordeling van de beëindiging van een arbeidsovereenkomst en doorbetaling van loon
5 februari 2019Het Gerechtshof Amsterdam bevestigt dat de arbeidsovereenkomst tussen [X] en [geïntimeerde] niet rechtsgeldig is beëindigd, waardoor [geïntimeerde] recht heeft op doorbetaling van zijn loon.
Verjaring van achterstallig salaris en vaststelling van loon op basis van Horeca-cao
20 november 2018Hoger beroep over de verjaring van achterstallig salaris en vaststelling van loon per 1 september 2011. Het hof oordeelt dat de vordering tot betaling van loon vóór deze datum is verjaard en bevestigt het recht op een salaris van € 1.509,62 bruto per 1 september 2011.
Mediazaak over onrechtmatige publicatie van Bibob-besluit betreffende speelautomatenhallen
30 oktober 2018Hoger beroep over onrechtmatige publicatie van Bibob-besluit. Het hof oordeelt dat publicatie niet onrechtmatig was, [appellant] is publiek figuur en feiten in artikel zijn gegrond.
Ontslag op staande voet en rechtsgeldigheid van de arbeidsovereenkomst
9 oktober 2018Hof vernietigt ontslag op staande voet van [geïntimeerde] door Hansa. Hansa moet loon betalen en wordt veroordeeld in proceskosten.
Uitleg van de bepaling in het pensioenreglement met betrekking tot de WAO-uitkering en de gevolgen voor de pensioenaanspraken
18 september 2018Het Gerechtshof Amsterdam bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter en oordeelt dat PWRI de WAO-uitkering correct in mindering heeft gebracht op de pensioenaanspraken van de appellant, die sinds 1977 arbeidsongeschikt is.
Kennelijk onredelijke opzegging van arbeidsovereenkomst na langdurig dienstverband en arbeidsongeschiktheid
11 september 2018Het hof oordeelt dat de opzegging van de arbeidsovereenkomst door CREA kennelijk onredelijk was en kent de werknemer een schadevergoeding van € 3.000,- toe.
Aansprakelijkheid werkgever voor schade door arbeidsongeval en bewijsvoering
21 augustus 2018Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter en oordeelt dat er onvoldoende bewijs is voor de aansprakelijkheid van Loraan voor het arbeidsongeval van [appellant].