dhr. mr. H. Lagas

Centrale Raad van Beroep bevestigt invaliditeitspercentage van 49,17% voor appellant met PTSS, geen hoger percentage toegekend.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van appellante voor een opleidingsplaats bij de LAO door de staatssecretaris van Defensie, oordelend dat de staatssecretaris in redelijkheid kon besluiten tot afwijzing.

De Centrale Raad van Beroep heeft het beroep van appellant om herziening van de afwijzing van zijn Wuv-aanvraag ongegrond verklaard, omdat er geen nieuwe feiten zijn die tot een ander oordeel kunnen leiden.

Centrale Raad van Beroep vernietigt afwijzing aanvraag huurbijdrage; onvoldoende motivatie medische contra-indicatie.

De Centrale Raad van Beroep heeft de vergoeding voor groepstherapie van appellant verlengd van anderhalf jaar naar drie jaar, ingaande 1 juli 2022, en het bestreden besluit vernietigd.

Centrale Raad van Beroep wijst beroep van appellante af; verjaring bij nabetaling periodieke uitkering is terecht ingeroepen.

Hoger beroep niet-ontvankelijk verklaard wegens gebrek aan procesbelang; appellant is inmiddels benoemd in seniorfunctie.

De Centrale Raad van Beroep heeft het verzoek van appellant om herziening van zijn uitkering afgewezen, omdat er geen nieuwe feiten zijn die een herziening rechtvaardigen. Het beroep tegen het niet tijdig beslissen is niet-ontvankelijk verklaard.

De Centrale Raad van Beroep heeft het beroep van appellant ongegrond verklaard, omdat er geen nieuwe feiten zijn die eerdere afwijzingen van aanvragen op grond van de WUV rechtvaardigen.

De aanvraag van appellant voor verhuis- en herinrichtingskosten is afgewezen omdat de verhuizing niet medisch noodzakelijk is in relatie tot zijn psychische klachten.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de Svb onterecht niet inhoudelijk heeft beslist op de bezwaren van appellant tegen de lagere vaststelling van zijn AOW-toeslag. De Raad verklaart de bezwaren ongegrond en vernietigt de eerdere uitspraak.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het ongeval van appellant op 28 januari 2020 geen dienstongeval is, omdat er geen bijzondere omstandigheden waren die een verhoogd risico op letsel met zich meebrachten.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het college niet bevoegd was om betrokkene ongeschiktheidsontslag te verlenen, omdat er geen reële verbeterkans is geboden. Het hoger beroep van het college wordt verworpen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat medische klachten van appellante na 1 januari 2018 geen causaal verband hebben met dienstongeval in 2017; verzoek om schadevergoeding afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de 'onvoldoende' beoordeling van een ambtenaar na hoger beroep, met voldoende onderbouwing en terughoudende toetsing.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van de sollicitatie van appellant door de staatssecretaris van Defensie, waarbij de beoordelingsvrijheid van het bestuursorgaan wordt erkend.

Hoger beroep van appellante tegen afwijzing ANW-uitkering afgewezen; echtgenoot niet verzekerd voor ANW op datum overlijden.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek van appellant om terug te komen op een ontslagbesluit af, omdat er geen nieuwe feiten of omstandigheden zijn. De afwijzing is niet evident onredelijk.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing AOW-pensioen voor appellante zonder woon- of werkverleden in Nederland.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing AOW-pensioen aanvraag van tweede echtgenote; geen recht op AOW wegens polygamie en geen verzekering in Nederland.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het onderscheid in arbeidsvoorwaarden tussen ambtenaren met tijdelijke en vaste aanstelling gerechtvaardigd is. Appellant heeft geen recht op een bovenwettelijke WW-uitkering. Schadevergoeding van € 500,- wordt toegekend wegens overschrijding van de redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van verzoeken om terug te komen van eerdere besluiten inzake bevordering tot hogere rang. Appellant kan geen nieuwe feiten aanvoeren.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korting van 30% op de bezoldiging van betrokkene onterecht was, omdat zijn arbeidsongeschiktheid voortkwam uit een beroepsincident. Betrokkene heeft recht op volledige doorbetaling van zijn bezoldiging.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de ANW-uitkering van appellante per 1 februari 2022, omdat zij minder dan 45% arbeidsongeschikt is.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de tijdelijke tewerkstelling van appellante bij [naam team] op basis van artikel 64 van het Barp, gezien bijzondere omstandigheden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de niet-ontvankelijkheid van het bezwaar van appellant tegen een besluit van de Svb uit 2011, ingediend na tien jaar, omdat het bezwaar te laat is ingediend.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat betrokkene geen recht heeft op een tegemoetkoming voor tijdelijke huisvesting tijdens haar politieopleiding, omdat zij permanent in [plaats 2] woonde.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat betrokkene geen recht heeft op tegemoetkoming voor tijdelijke huisvesting tijdens politieopleiding, omdat hij vanaf het begin in de opleidingsplaats woonde.

Verzoek om herziening van strafontslag afgewezen; geen nieuwe feiten of omstandigheden aangetoond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat militair invaliditeitspensioen niet eerder dan 1 juni 2018 kan ingaan, conform vaststellingsovereenkomst. Hoger beroep deels gegrond, maar beroep tegen besluit van 13 december 2023 ongegrond verklaard.

Verzoek om herziening afgewezen; geen nieuwe feiten of omstandigheden aangevoerd. Eerdere uitspraak blijft in stand.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de schorsing van appellant in het belang van de dienst en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verklaart beroep ongegrond; aanvraag ANW-uitkering afgewezen omdat echtgenoot niet verzekerd was op dag van overlijden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante geen recht heeft op een ANW-uitkering met terugwerkende kracht voor 1 november 2016, omdat zij in 2004 onjuiste informatie heeft verstrekt.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de rechtmatigheid van de inhoudingen op het AOW-pensioen van appellant door de Svb als gevolg van derdenbeslag. Appellant moet de geldigheid van het beslag bij de burgerlijke rechter aanvechten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing kinderbijslag aanvraag; appellante was op peildata niet verzekerd als ingezetene.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat Nederlandse socialezekerheidswetgeving van toepassing is op Rijnvarenden, appellanten hebben inlichtingenplicht niet nageleefd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante zich met schadevergoeding moet wenden tot civiele rechter na omzetting ambtenarencontract.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat terugvordering van teveel betaalde uitkering terecht is, omdat appellante wijzigingen in haar inkomsten niet heeft gemeld.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om terugwerkende kracht op Wuv en Wubo af. Geen eerdere aanvraag, dus ingangsdatum blijft 1 februari 2022. Beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat terugvordering van teveel betaalde uitkering terecht is, omdat appellant niet tijdig inkomsten heeft gemeld.

De Raad bevestigt de resultaatsbeoordeling van appellant over 2016, die door de rechtbank als voldoende onderbouwd is beoordeeld. Appellant's hoger beroep wordt verworpen.

Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek van appellante om herziening van eerdere afwijzingen op grond van de Wuv en Wubo af, omdat geen nieuwe feiten zijn gepresenteerd.

Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek van appellant om herziening van eerdere afwijzing van Wuv-toekenningen af, omdat geen nieuwe feiten zijn aangetoond.

De Centrale Raad van Beroep heeft het verzoek van de appellant om herziening van zijn aanvraag tot erkenning als tweede generatie oorlogsslachtoffer afgewezen, omdat er geen aperte, verwijtbare fout is gemaakt bij eerdere beoordelingen.

Centrale Raad van Beroep wijst de aanvraag van appellant voor Wuv-toekenningen af, omdat hij niet onder de wet valt als na-oorlogse generatie.

Appellant verzocht om herziening van zijn AOW-pensioen naar gehuwdenpensioen met partnertoeslag. De Svb wees dit verzoek af. De Centrale Raad bevestigde de afwijzing, omdat er geen nieuwe feiten waren en het eerdere besluit in stand blijft.

Centrale Raad van Beroep bevestigt herziening AOW-pensioen naar gehuwdennorm; geen duurzaam gescheiden leven.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de Svb het AOW-pensioen van de ouders van appellant terecht met maximaal één jaar terugwerkende kracht heeft gewijzigd, zonder dat er sprake was van een bijzonder geval.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het bestuur niet tijdig heeft beslist op het bezwaar van appellant, waardoor hij recht heeft op een dwangsom van € 1.442,-. Het beroep tegen het bestreden besluit wordt niet-ontvankelijk verklaard wegens gebrek aan procesbelang.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Thoracic Outlet Syndrom van appellante niet als beroepsziekte kan worden aangemerkt, omdat er geen causaal verband is met de werkzaamheden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing ANW-uitkering; echtgenoot niet verzekerd op overlijdensdatum.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag nabestaandenuitkering ANW; echtgenoot was niet verzekerd op overlijdensdatum.

Korting van 82% op AOW-pensioen van appellant bevestigd; appellant heeft niet aangetoond verzekerd te zijn voor andere jaren.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing kinderbijslag voor appellante wegens geen ingezetenschap in Nederland op peildatum 1 juli 2022.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van de aanvraag voor extra kinderbijslag, omdat niet is voldaan aan de voorwaarden. Appellant had niet over het hele jaar recht op dubbele kinderbijslag voor zijn dochter.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de toekenning van kinderbijslag met één jaar terugwerkende kracht, oordelend dat de Svb de wet correct heeft toegepast en er geen bijzondere omstandigheden zijn die afwijking rechtvaardigen.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt over de toekenning van kinderbijslag met terugwerkende kracht van vijf jaar en een proceskostenveroordeling voor de Svb.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de ontheffing van appellant van de korte opleiding tot officier zeedienst, oordelend dat hij onvoldoende voortgang heeft geboekt en geen eerlijke kans heeft gekregen om de opleiding af te ronden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beoordeling van de appellant in de Korte Officiersopleiding als onvoldoende, omdat deze op voldoende gronden berust. Hoger beroep ongegrond verklaard.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de herziening van het AOW-pensioen van betrokkene naar gehuwdennorm terecht is, omdat geen sprake is van duurzaam gescheiden leven.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het eervolle ontslag van appellante per 1 oktober 2017 en wijst het uitstelverzoek af. Appellante krijgt geen gelijk in hoger beroep.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing kinderbijslag aanvraag; appellante was op peildatum geen ingezetene van Nederland.

Hoger beroep over ambtenarenrechtelijke geschillen inzake ontslag, salarisstopzetting en werkloosheidsuitkering. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank, maar vernietigt deze op het punt van de inhouding van pensioenpremie.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat verlaging van bezoldiging na 12 maanden ziekte onterecht was door buitensporige werkomstandigheden. Commandant moet terugbetalen en proceskosten vergoeden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt voorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim door onjuiste aangiftes inkomstenbelasting. Proceskostenvergoeding blijft in stand.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van ambtenaar wegens ziekte; onvoldoende herplaatsingsonderzoek en niet voldaan aan voorwaarden voor ontslag.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat strafontslag van politieambtenaar wegens plichtsverzuim onevenredig is en legt voorwaardelijk ontslag op met proeftijd van twee jaar.

Centrale Raad van Beroep vernietigt besluit over aanvullende uitkering en restschade, oordeelt dat college nieuwe beslissing moet nemen.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de functiebeschrijving van appellant door de minister niet afdoende is vastgesteld, in strijd met het zorgvuldigheidsbeginsel. Het bestreden besluit wordt vernietigd en de minister moet een nieuwe beslissing nemen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van appellant wegens onvoldoende medewerking aan herplaatsing. Het hoger beroep slaagt niet.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat er een verband bestaat tussen de psychische klachten van appellant en oorlogsomstandigheden, en vernietigt het bestreden besluit van de Pensioen- en Uitkeringsraad.

De aanvraag van appellant voor uitbreiding van huishoudelijke hulp is afgewezen omdat deze niet medisch noodzakelijk is. De Raad oordeelt dat appellant in staat is lichte huishoudelijke werkzaamheden te verrichten.

De Centrale Raad van Beroep wijst het beroep van de erven van betrokkene af, omdat er onvoldoende bewijs is voor verzetsgerelateerde invaliditeit en de aanvraag om financiële aanspraken op grond van de Wbp terecht is afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep heeft het verzoek om herziening van de uitspraak inzake vergoeding van medicijnen voor suikerziekte afgewezen, omdat verzoeker geen nieuwe feiten heeft aangedragen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de korpschef om tinnitus als beroepsziekte te erkennen, omdat er geen oorzakelijk verband is aangetoond.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; geen nieuwe feiten of omstandigheden. Eerdere uitspraak blijft in stand.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; geen nieuwe feiten of omstandigheden die herziening rechtvaardigen.

Hoger beroep van appellante tegen niet-ontvankelijk verklaring van beroep inzake niet tijdig beslissen op bezwaar door het college van burgemeester en wethouders van Westland is afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van het college om terug te komen van ontslagbesluit en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding redelijke termijn.

Hoger beroep over vergoeding verkeerstherapie en re-integratieverplichtingen. Raad oordeelt dat minister verkeerstherapie ten onrechte niet vergoedde, maar andere beslissingen blijven in stand.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het ongeval van appellant tijdens een teambuildingsdag als dienstongeval moet worden aangemerkt, omdat er sprake was van opgedragen werkzaamheden en een verhoogd risico op letsel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing schadevergoeding voor blootstelling aan chroom-6 door Defensie; onvoldoende onderbouwing van schade.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag beroepsmilitair wegens wangedrag; onvoldoende bewijs voor verweten gedraging. Schadevergoeding voor redelijke termijn afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de niet-toewijzing van de functie aan appellant op basis van leeftijdscriteria en functieduur, zonder schending van de Wgbla.

Centrale Raad van Beroep wijst aanvraag om vergoeding van tandheelkundige kosten af; gebitsklachten aan onderkaak niet in verband met vervolging.

De Centrale Raad van Beroep heeft het beroep van appellante ongegrond verklaard, omdat zij niet voldeed aan de vereisten voor een vergoeding voor de aanschafkosten van een auto op grond van de Wuv.

Centrale Raad van Beroep wijst beroep af; vergoeding ambulancevervoer niet toegekend wegens gebrek aan medische noodzaak.

De Centrale Raad van Beroep wijst het beroep van appellant af, omdat er geen verband is tussen zijn gehoorklachten en het bombardement tijdens de Tweede Wereldoorlog. De medische adviezen zijn deugdelijk en goed gemotiveerd.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellant recht heeft op een nieuw onderzoek naar zijn PTSS in verband met militaire dienst en vernietigt eerdere afwijzing van het invaliditeitspensioen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van de aanvraag voor eenmalige uitkering Backpay aan erfgenamen, wegens onvoldoende bewijs van dienstverband tijdens de Japanse bezetting.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing tegemoetkoming woninghuur voor defensieambtenaar, geen passende woningen binnen 25 km aangetoond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de correctie van pensioenpremies rechtmatig was en verklaart het bezwaar van appellant niet-ontvankelijk. Geen toezegging voor loonsverhoging gevonden.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; geen nieuwe feiten of omstandigheden. Verzoek om herziening van eerdere uitspraak niet-ontvankelijk verklaard.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing huurplafond verhoging door commandant Dienstencentrum Internationale Ondersteuning Defensie.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef terecht de toestemming voor nevenwerkzaamheden als tolk/vertaler binnen de politieorganisatie heeft beëindigd, met een afbouwperiode van zes maanden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de intrekking van de toestemming voor nevenwerkzaamheden als tolk/vertaler binnen de politieorganisatie, zonder verdere compensatie of afbouwregeling.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van verzoek om aanvullende uitkering en ontslagvergoeding wegens volledige arbeidsongeschiktheid. Hoger beroep slaagt niet.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de inhouding van de pensioenpremie op de ontslaguitkering civielrechtelijk is en dat appellant zich tot de civiele rechter moet wenden. Het bezwaar wordt niet-ontvankelijk verklaard.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens rijden onder invloed. Beleid KMar is kenbaar en niet onredelijk.

Centrale Raad van Beroep verklaart zich onbevoegd in hoger beroep over privatiseringswachtgeld en zendt gedingstukken door naar de Afdeling.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag appellant wegens verstoorde arbeidsverhouding. Geen grond voor compensatie of ontslagvergoeding. Hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van politieambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim en kent schadevergoeding toe voor overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek tot weder indiensttreding en privatiseringswachtgeld van appellanten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat seizoensluiting voor kassamedewerker bij gemeente Purmerend zes à zeven weken bedraagt. Beroep op vertrouwens- en gelijkheidsbeginsel slaagt niet.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de rechtbank bevoegd is om te beslissen op het verzoek om schadevergoeding van appellant, en dat de Raad onbevoegd is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat compensatie in tijd voor politieambtenaren geen loon is tijdens vakantie. Hoger beroep verworpen.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellante ongegrond en wijst het verzoek om schadevergoeding af, omdat de staatssecretaris terecht weigerde haar te plaatsen in de functie van [naam functie 1] vanwege onvoldoende werkervaring.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek herwaardering functie en hogere rang bij CZSK. Gelijkheidsbeginsel en vertrouwensbeginsel slagen niet.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellante recht heeft op waarnemingstoelage vanaf 1 maart 2014, vernietigt eerdere uitspraak en herroept besluiten korpschef.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellante recht heeft op waarnemingstoelage met terugwerkende kracht tot 1 augustus 2015, vernietigt eerdere uitspraak en veroordeelt korpschef in proceskosten.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellante recht heeft op waarnemingstoelage vanaf 1 februari 2014. Bestreden besluiten van de korpschef zijn vernietigd en proceskosten zijn toegewezen aan appellante.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de hoogte van de aanvullende toelage-buitenland voor appellant, die in Hongarije is geplaatst, en oordeelt dat de staatssecretaris deze correct heeft vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep wijst het beroep van een appellant om een militair invaliditeitspensioen af, omdat luchtwegklachten niet aan militaire dienst kunnen worden toegeschreven.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat een ongeval tijdens een militaire gevechtscursus moet worden aangemerkt als dienstongeval, gezien de verhoogde risico's onder oorlogsnabootsende omstandigheden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens wangedrag, ondanks een bevoegdheidsgebrek in de ondertekening van het besluit. Zowel het hoger beroep van de appellant als het incidenteel hoger beroep van de Kroon worden afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een militair wegens wangedrag en oordeelt dat het ontslag niet onevenredig is. Proceskostenvergoeding aan de appellant.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat korpschef onvoldoende heeft gemotiveerd waarom appellant niet geschikt is voor seniorfunctie; nieuwe beslissing vereist.

Hoger beroep van appellant tegen de staatssecretaris van Defensie over de afwijzing van verlenging van zijn tijdelijke aanstelling. De Raad bevestigt dat er geen toezegging is gedaan en dat de afwijzing rechtmatig is.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek om militair arbeidsongeschiktheidspensioen, omdat appellant niet als arbeidsongeschikt wordt beschouwd.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Den Haag over de sollicitatieprocedure van een beroepsmilitair, waarbij de ervaringseis van 13 jaar als vaste gedragslijn werd gehanteerd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat er geen arbeidsovereenkomst van rechtswege is ontstaan voor de buitengriffier en dat het bestuur bevoegd was om appellant niet meer op te roepen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de minister een overwegend aandeel heeft in de situatie die tot ontslag leidde, en kent appellante een aanvullende ontslagvergoeding toe.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag appellante wegens niet meewerken aan re-integratieverplichtingen en weigering VOG.

Centrale Raad van Beroep bevestigt tenuitvoerlegging van voorwaardelijk strafontslag wegens ernstig plichtsverzuim van ambtenaar. Hoger beroep afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aansprakelijkheidsverzoek voor tinnitus en gehoorschade door onvoldoende bewijs van oorzakelijk verband met werkzaamheden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de tijdelijke tewerkstelling en herplaatsing van een ambtenaar bij de politie, oordelend dat deze op goede gronden berusten en er geen sprake is van demotie.

Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk wegens termijnoverschrijding bij indienen bezwaar. Geen verschoonbare reden aangetoond.

Hoger beroep van appellant tegen afwijzing sollicitatie bij Staatssecretaris van Defensie. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak, geen benadeling door coronavertraging.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de decaan appellant moet plaatsen in een career track naar hoogleraar en verklaart het beroep gegrond.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake ontslag en (na)betaling van salaris. Appellante had geen recht op salaris na ontslag wegens plichtsverzuim.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat ontslag van ambtenaar onterecht was wegens onvoldoende bewijs voor plichtsverzuim.

Hoger beroep over ontslag van een beroepsmilitair wegens harddrugsgebruik. De rechtbank oordeelt dat onvoldoende bewijs is verzameld. De Centrale Raad bevestigt deze uitspraak en oordeelt dat de staatssecretaris meer onderzoek had moeten doen.

Hoger beroep van een militair tegen een ambtsbericht wegens het geven van een gasdrukpistool aan een minderjarige neef. De Centrale Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat het ambtsbericht niet onevenredig is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek van een ambtenaar om plaatsing in functieschaal 12, omdat zij niet voldeed aan de functie-eisen.

Hoger beroep over ontslag wegens onherstelbaar verstoorde arbeidsverhouding bij gemeente Rotterdam. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak en wijst hoger beroep af.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake afwijzing vergoeding auto-aanschaf door psychische klachten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de korpschef bevoegd is onverschuldigd betaalde salaris terug te vorderen na strafontslag van appellante.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond en bevestigt de vergoeding van 12 uur huishoudelijke hulp per week op basis van de Wuv.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond, omdat de aanvraag om huurbijdrage prematuur is en niet voor inwilliging in aanmerking komt.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de staatssecretaris ten onrechte het verzoek om extra salarisnummers niet inhoudelijk heeft beoordeeld. Appellant krijgt per 20 oktober 2015 twee extra salarisnummers toegekend.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging na-wettelijke uitkering; college herstelt bevoegdheidsgebrek. Betrokkene verstrekt geen financiële gegevens, waardoor beëindiging rechtmatig is.

Centrale Raad van Beroep kent appellant een militair invaliditeitspensioen toe van 24,17% per 4 november 2014 en veroordeelt de staatssecretaris tot schadevergoeding wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Hoger beroep van appellant tegen ontslag wegens plichtsverzuim en onjuiste belastingaangifte. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de minister terecht tot ontslag is overgegaan.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de toestemming voor nevenwerkzaamheden van een politieambtenaar als tolk/vertaler binnen de politieorganisatie.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag militair invaliditeitspensioen; appellant niet gehoord omdat hij niet tijdig reageerde op verzoek.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van minister om erkenning van aansprakelijkheid en schadevergoeding wegens gebrek aan bewijs voor buitensporige werkomstandigheden.

Hoger beroep tegen ontslag wegens plichtsverzuim door ongeoorloofd sporten tijdens werktijd. Ontslag bevestigd door Centrale Raad van Beroep.

Hoger beroep over beëindiging tijdelijke aanstelling van ambtenaar wegens contacten met criminele circuit. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat het besluit zorgvuldig was voorbereid.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing sollicitatie appellant door staatssecretaris van Defensie; onvoldoende geschiktheid en geen schending vertrouwensbeginsel.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; geen nieuw feit of omstandigheid aangetoond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om intrekking conversiebesluit inzake pensioenoverdracht; geen nieuw gebleken feiten of omstandigheden.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over beperkte kennisneming van een vertrouwelijk stuk in hoger beroep inzake ambtenarenrecht, waarbij gewichtige redenen aanwezig zijn om kennisneming te beperken.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; verzoek om vergoeding van huishoudelijke hulp en huurkosten atelier afgewezen wegens gebrek aan medische noodzaak.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek om militair invaliditeitspensioen, geen oorzakelijk verband aangetoond met het busongeval in 1974.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; geen nieuwe feiten die voldoen aan de voorwaarden van artikel 8:119 Awb.

Hoger beroep tegen buitenfunctiestelling en ontzegging toegang van politieambtenaar wegens verdenking van plichtsverzuim. De Raad bevestigt de rechtmatigheid van de genomen maatregelen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de toekenning van een militair invaliditeitspensioen van 20% en bijzondere invaliditeitsverhoging van 5%, maar wijst de onvruchtbaarheid af als niet in verband met de militaire dienst.

Hoger beroep over doorbetaling van 70% bezoldiging na ziekmelding van ambtenaar na suïcide-incident. Centrale Raad bevestigt dat geen sprake is van beroepsziekte.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing schadevergoeding na ongeval tijdens militaire oefening; geen opzet of roekeloosheid van appellant, zorgplicht staatssecretaris niet geschonden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag wegens plichtsverzuim, maar vernietigt uitspraak over kostenvergoeding in bezwaar.

Centrale Raad van Beroep vernietigt het ontslag van appellante op primaire grond, maar handhaaft het ontslag op subsidiaire grond wegens ongeschiktheid voor de functie.

Centrale Raad herroept ontslagbesluit van de minister wegens verlopen registratie huisarts; aanstelling blijft bestaan. Minister veroordeeld in proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de onbevoegdheid van de rechtbank en veroordeelt appellante in proceskosten wegens kennelijk onredelijk gebruik van procesrecht.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; herziening afwijzing verzoek om gelijkstelling als tweede generatie-oorlogsslachtoffer terecht afgewezen wegens gebrek aan medische gegevens.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat staatssecretaris niet tijdig een nieuw besluit heeft genomen inzake militair invaliditeitspensioen en legt dwangsom op.

Hoger beroep over terugbetalingsverplichting studiefaciliteiten voor militair ambtenaar na ontslag. De Raad bevestigt dat de minister niet verplicht was om de verplichting te beëindigen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het ongeval van de appellant niet als dienstongeval kan worden aangemerkt, omdat er geen verhoogd risico op ongevallen bestond tijdens kantoorwerkzaamheden.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond, omdat geen nieuwe feiten zijn aangetoond die leiden tot een herziening van de afwijzing van zijn aanvraag op grond van de Wubo.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellante ongegrond, omdat er geen bijzondere omstandigheden zijn voor een langere terugwerkende kracht van de compensatietoeslag dan vijf jaar.

De aanvraag om toekenningen op grond van de AOR is afgewezen omdat appellante niet aannemelijk heeft gemaakt in oorlogsomstandigheden te hebben verkeerd. De Raad verklaart het beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellante geen recht heeft op vergoeding eigen bijdrage Wlz en premie ziektekostenverzekering, maar wel voor tandheelkundige behandeling.

Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van 31 maart 2021 wegens getrapte besluitvorming en wijst proceskostenvergoeding toe aan appellante.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de bestuursrechter bevoegd is in geschil over ontslag en minnelijke regeling. De rechtbank had zich onbevoegd verklaard, maar de Raad vernietigt deze uitspraak en verklaart het beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontheffing en repatriëring van ambtenaar bij de Koninklijke Marechaussee. Hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat strafontslag wegens plichtsverzuim onevenredig is en vernietigt eerdere uitspraak rechtbank. Bestuur moet nieuwe beslissing op bezwaar nemen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ongevraagd ontslag wegens plichtsverzuim onevenredig is en dat het bestuur een berisping had moeten opleggen. Verzoek om schadevergoeding afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat strafontslag wegens plichtsverzuim onevenredig is en vernietigt eerdere uitspraak. Bestuur moet nieuwe beslissing op bezwaar nemen.

Centrale Raad van Beroep vernietigt strafontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim en oordeelt dat berisping voldoende was. Nieuwe beslissing op bezwaar vereist.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslagbesluit wegens plichtsverzuim, oordeelt dat berisping voldoende is en dat er geen onherstelbare vertrouwensbreuk was.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de hoogte van smartengeld op basis van artikel 54a Barp en oordeelt dat de rapporten van de arbeidsdeskundige voldoende gemotiveerd zijn. Korpschef veroordeeld in proceskosten van appellant.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de vaststelling van smartengeld voor een politieambtenaar met PTSS en oordeelt dat de deskundigen onafhankelijk waren. Korpschef veroordeeld in proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak over smartengeld voor PTSS bij politieambtenaar; korpschef's hoger beroep slaagt niet.

Appellant stelt dat de staatssecretaris zijn informatieplicht heeft geschonden bij zijn bevordering. De Raad oordeelt dat de staatssecretaris niet onrechtmatig heeft gehandeld en bevestigt de uitspraak van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep bevestigt uitspraak rechtbank; appellante heeft niet aangetoond dat het college tekort is geschoten in zorgplicht, hoger beroep afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk strafontslag van politieambtenaar wegens plichtsverzuim en onheuse bejegening van burgers.

Centrale Raad van Beroep bevestigt indeling functie appellant in HR21-normfunctie, geen aanleiding voor hogere indeling, verzoek om schadevergoeding afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep heeft de aanvragen van appellante op grond van de Wuv en Wubo afgewezen, omdat onvoldoende bewijs is geleverd voor vervolging of oorlogsgeweld.

Centrale Raad van Beroep bevestigt invaliditeitspercentage van 13,33% voor appellant, voormalig militair, na beoordeling van PTSS en trauma's tijdens uitzendingen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake vergoeding van kosten voor een grotere wooneenheid in verzorgingshuis op basis van de Wuv.

Centrale Raad van Beroep rectificeert uitspraak van 6 januari 2022 inzake proceskostenvergoeding, college van bestuur van de universiteit Leiden wordt veroordeeld tot € 682,88.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van appellante wegens verstoorde arbeidsverhouding; stichting niet bevoegd tot ontslag zonder herplaatsingsonderzoek.

Centrale Raad van Beroep bevestigt schriftelijke berisping voor politieambtenaar wegens belangenverstrengeling en plichtsverzuim.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens verstoorde arbeidsverhouding en onfatsoenlijk gedrag. Geen recht op aanvullende uitkering of schadevergoeding.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag appellante wegens verstoorde arbeidsverhouding en impasse in mobiliteitstraject, zonder recht op ontslagvergoeding.

Centrale Raad van Beroep rectificeert uitspraak van 4 november 2021 inzake griffierecht van € 519,- voor het college van burgemeester en wethouders van Landsmeer.

Appellante verliest hoger beroep over de verlenging van haar aansluitende uitkering. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak en wijst schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond en niet-ontvankelijk voor zover gericht tegen de ingangsdatum van de voorzieningen, omdat geen bezwaar was gemaakt.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellante ongegrond, omdat niet is aangetoond dat zij zelf oorlogsgebeurtenissen heeft meegemaakt.

Hoger beroep over voorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim. Centrale Raad bevestigt disciplinaire maatregel en oordeelt dat de raad van bestuur bevoegd was tot ontslag.

Hoger beroep van appellant tegen wijziging van toekomstige aanspraken door de minister op basis van de regeling SBF 2015. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat er geen strijd is met het rechtszekerheidsbeginsel.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Rotterdam over de toekenning van de LFNP-functie aan de appellant, die niet aannemelijk heeft gemaakt dat de matching onjuist is verlopen.

Appellant verzocht om herziening van de afwijzing van zijn erkenning als verzetsdeelnemer onder de Wiv. De Raad oordeelde dat er geen nieuwe feiten waren en verklaarde het beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep verklaart de beroepen van de appellant ongegrond, omdat hij geen vervolging heeft ondergaan en niet kan worden aangemerkt als burger-oorlogsslachtoffer.

Appellante verzocht erkenning als burger-oorlogsslachtoffer onder de Wubo, maar haar aanvraag werd afgewezen. De Raad oordeelde dat onvoldoende bewijs was voor directe betrokkenheid bij oorlogsgeweld. Het beroep werd ongegrond verklaard.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank dat de werkzaamheden van appellante niet voldoen aan de niveaubepalende elementen van de functie Medewerker [functie 2].

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om functieonderhoud en herziening besluiten gemeente Amsterdam. Betrokkenen maken onvoldoende aannemelijk dat hun werkzaamheden wezenlijk afwijken van de A-functie.

Centrale Raad van Beroep rectificeert eerdere uitspraak van 14 oktober 2021 inzake ambtenarenrecht en griffierecht, waarbij kennelijke fouten zijn hersteld.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ontslag wegens plichtsverzuim onevenredig is en herroept het besluit van het college.

Centrale Raad van Beroep vernietigt besluit van universiteit Leiden over pensioenschade compensatie en stelt nieuwe bruto compensatie vast.

Hoger beroep over strafontslag van politieambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim, waaronder ongeoorloofde uitgaven en misbruik van de creditcard. Ontslag wordt bevestigd als evenredig.

Appellant verzoekt wijziging ontslaggrond van wangedrag naar blijvende ongeschiktheid wegens ziekte. De Raad oordeelt dat er geen nieuw gebleken feiten zijn en bevestigt de uitspraak van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van de aanvraag voor opleidingsvergoeding, omdat appellante niet duidelijk koos tussen loondienst en zelfstandig ondernemerschap.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de minister appellant niet kon voordragen voor een functie wegens gebrek aan formatieve ruimte. Verzoek om schadevergoeding afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond en bevestigt de terugvordering van NIS 30.157,04 aan verzorgingskosten, die onterecht aan betrokkene zijn uitgekeerd.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellante ongegrond, omdat de gevraagde voorzieningen niet in verband staan met de osteoporose en de afwijzing terecht was.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; appellante komt niet in aanmerking voor Wuv-toekenningen omdat zij na de oorlog is geboren.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; appellant heeft geen nieuwe medische gegevens overgelegd die eerdere besluiten ondermijnen.

De Centrale Raad van Beroep heeft de aanvragen van appellant voor Wubo en AOR afgewezen wegens gebrek aan bewijs van persoonlijke betrokkenheid bij oorlogsgebeurtenissen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek leeftijdsontslag bij tijdelijke aanstelling. Appellant valt niet onder overgangsrecht en er is geen ongerechtvaardigd onderscheid.

Centrale Raad van Beroep bevestigt uitspraak rechtbank over ontslag en uitkeringen ambtenaar Landsmeer; hoger beroep college niet-ontvankelijk.

Centrale Raad van Beroep vernietigt het ontslag van appellant wegens plichtsverzuim en onvoldoende functioneren, oordeelt dat er geen sprake is van plichtsverzuim en herroept het ontslagbesluit.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag en terugvordering van salaris en outplacementkosten na weigering van passende functies door ambtenaar.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslagbesluit van Technische Universiteit Eindhoven wegens gebrek aan verbeterkans en onvoldoende motivatie voor verstoorde arbeidsverhouding.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire straf van schriftelijke berisping aan ambtenaar wegens plichtsverzuim tijdens transport van gedetineerden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank dat de dienstopdracht aan de appellant rechtmatig was en dat de late toezending van stukken geen gevolgen had voor zijn belangen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over terugvordering van verlofuren en diensttijdgratificatie van ambtenaar bij Defensie. Appellant krijgt gedeeltelijk gelijk; terugvordering moet verlaagd worden.

Hoger beroep van het college van burgemeester en wethouders van Amsterdam tegen de uitspraak van de rechtbank over functieonderhoud en herziening van besluiten. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak en verklaart het beroep van betrokkenen ongegrond.

Hoger beroep van de korpschef van politie tegen uitspraak rechtbank over ontslag wegens ziekte. Centrale Raad bevestigt uitspraak rechtbank, oordeelt dat korpschef onvoldoende onderzoek heeft gedaan naar herplaatsingsmogelijkheden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van appellant wegens plichtsverzuim door gebruik van drugs tijdens werkzaamheden, ondanks zijn verweer.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van een tijdelijk dienstverband na proeftijd van een ambtenaar bij de Autoriteit Persoonsgegevens, oordelend dat de AP in redelijkheid tot dit besluit heeft kunnen komen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek appellante om plaatsing in functie Operationeel Specialist B; niet voldaan aan voorwaarden.

Centrale Raad van Beroep wijst het beroep van appellant tegen de afwijzing van zijn aanvraag op grond van de AOR af, omdat onvoldoende bewijs is geleverd voor oorlogsgebeurtenissen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond en wijst het verzoek om schadevergoeding af, omdat er passende functies beschikbaar waren voor eiser.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over de weigering van een vertrekstimuleringspremie en afwijzing van schadevergoeding. Beroep tegen niet tijdig beslissen gegrond, maar beroep tegen nieuwe beslissing ongegrond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de toekenning van een militair invaliditeitspensioen van 20% en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

Hoger beroep over afkoopsom van € 1.385,16 voor verlof- en dienstvrije uren bij RUD-ZL. Centrale Raad bevestigt dat de Overgangsregeling redelijk is en geen strijd met het Sociaal Statuut oplevert.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om herziening af, omdat verzoekster geen nieuw feit of nieuwe omstandigheid heeft aangedragen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake herziening aanvraag Wuv voor tweede generatie-oorlogsslachtoffer. Geen aperte fouten aangetoond.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het voorwaardelijk strafontslag van een politieambtenaar wegens plichtsverzuim, omdat hij niet aannemelijk heeft gemaakt dat het hem niet kan worden toegerekend.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van appellant wegens volledige arbeidsongeschiktheid op basis van artikel 8:4 CAR-UWO. Hoger beroep afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt de disciplinaire straf tegen een ambtenaar wegens onvoldoende bewijs van plichtsverzuim en herroept het ontslagbesluit.

Hoger beroep van ontslag wegens plichtsverzuim van een ambtenaar in het onderwijs na onregelmatigheden tijdens een examen. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak en oordeelt dat de straf van ontslag niet onevenredig is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat burgerpersoneel van Defensie recht heeft op huisvesting op basis van militaire regelgeving, ondanks bezwaar van de directeuren.

Centrale Raad van Beroep vernietigt terugvordering van onverschuldigde betalingen door de minister van Justitie en Veiligheid aan appellant, die psychisch niet in staat was zijn belangen te behartigen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; geen bewijs dat psychische klachten appellant voortkomen uit oorlogservaringen.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af wegens gebrek aan nieuwe feiten of omstandigheden.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; geen nieuwe feiten die eerdere besluiten over de Wbp rechtvaardigen.

Centrale Raad van Beroep rectificeert eerdere uitspraak van 29 april 2021 inzake griffierecht van € 519,-. Geen bezwaar van partijen ontvangen.

Hoger beroep van appellante tegen de staatssecretaris van Financiën over plaatsing en dienstopdracht na reorganisatie. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag aanvullende reiskostenvergoeding voor beroepsmilitair, omdat hij al een forfaitaire tegemoetkoming ontvangt.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de verjaring van de aanspraak op smartengeld van een gepensioneerde politieambtenaar wegens gehoorschade, die al in 1985 had kunnen worden ingediend.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening en schadevergoeding af. Verzoeker stelde dat hij niet door een bedrijfsarts was onderzocht en dat er een medische oorzaak was voor zijn ziekmelding. De Raad oordeelde dat deze argumenten geen nieuwe feiten waren.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om plaatsing in andere functie binnen de politie; appellant voldoet niet aan vereisten.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verklaart beroep ongegrond; verzoek tot plaatsing in andere functie afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt niet-ontvankelijkverklaring bezwaar en ontslag van appellante wegens arbeidsongeschiktheid. Appellante had geen gronden van bezwaar ingediend en het verrichten van arbeid werd als hypothetisch beschouwd.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de korpschef zijn zorgplicht niet heeft geschonden in een zaak over een dienstongeval van een ambtenaar.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de verlaging van de salarisschaal van een ambtenaar na functiewaardering onterecht was, en veroordeelt het college in proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak en vernietigt het besluit van de staatssecretaris over de afwijzing van een militair invaliditeitspensioen, oordeelt dat nader onderzoek noodzakelijk is.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het bestuur niet bevoegd was tot terugvordering van BW-uitkering; betrokkene kon niet weten dat zij teveel ontving.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat ontslag van beroepsmilitair wegens blijvende arbeidsongeschiktheid rechtmatig was en schadevergoeding niet toewijsbaar is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen recht heeft op militair invaliditeitspensioen of arbeidsongeschiktheidspensioen, omdat geen dienstverband wordt aangenomen voor de psychische aandoening.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank dat de appellant verplicht was mee te werken aan een arbeidsdeskundig onderzoek, ondanks zijn wantrouwen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt terugvordering van bovenwettelijke werkloosheidsuitkering na toekenning IVA-uitkering. Appellante had geen recht meer op uitkering vanaf 21 december 2016.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om vrijstelling griffierecht af; appellante niet in betalingsonmacht. Salarisspecificaties en nabetaling correct.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de loonkorting en ontslag van appellante wegens verstoorde verhoudingen en gebrek aan bewijs voor beroepsziekte.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de minister geen dwangsom verschuldigd was voor onredelijk late verstrekking van kerstcadeau aan ambtenaar.

Appellante verzocht om informatie en dwangsommen, maar de Raad oordeelde dat haar verzoeken niet als aanvragen zijn aangemerkt. De minister was geen dwangsommen verschuldigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Den Haag dat de minister geen dwangsom verschuldigd is, omdat er geen sprake is van een aanvraag in de zin van de Awb.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat reiskosten voor hoorzitting vergoed worden, maar bevestigt dat ontslag en INR-uitkering correct zijn vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep tegen niet tijdig beslissen niet-ontvankelijk en beroep tegen besluit korpschef ongegrond. Schadevergoeding afgewezen, proceskosten vergoed.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellante ongegrond inzake de vergoeding voor verblijf in kuuroord, omdat geen medische noodzaak voor kuur in Duitsland is aangetoond.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de afwijzing van de uitbreiding van de vergoeding voor huishoudelijke hulp wegens onvoldoende medische motivering en oordeelt dat er wel degelijk sprake is van (zelf)verwaarlozing.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake verlaging uitkeringspercentage na overlijden echtgenoot en korting op basis van inkomsten.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep ongegrond; verzoek om vergoeding tandheelkundige behandeling afgewezen op basis van eerdere vergoedingen en normaal onderhoud.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; aanvraag voor verhuis- en herinrichtingskosten afgewezen wegens gebrek aan medische noodzaak en sociale wenselijkheid.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond en houdt het bestreden besluit in stand, omdat opname in verpleeghuis niet medisch noodzakelijk is op basis van psychische klachten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante met PD-status terecht niet in aanmerking kwam voor MD-status en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de rechtbank zich terecht onbevoegd heeft verklaard in het geschil over de betaalspecificatie van het pensioen door de Stichting Pensioenfonds ABP.

Centrale Raad van Beroep bevestigt verlaging garantietoelage naar € 125,94 per maand; appellant blijft financieel niet slechter af.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak; geen coulanceregeling voor huurtoeslag defensiepersoneel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt het strafontslag van een politieambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim, waaronder onterecht gedeclareerde reiskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat ontslag van ambtenaar onterecht was, wegens onherstelbare vertrouwensbreuk niet aangetoond. Plaatsing in functie blijft geldig.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens verstoorde arbeidsverhouding en geen aanspraak op bovenwettelijke uitkering.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat betrokkene niet voldoet aan de functie-eisen voor Operationeel Begeleider B, waardoor zijn plaatsing in deze functie niet gerechtvaardigd is. Het hoger beroep van de korpschef slaagt.

Centrale Raad van Beroep vernietigt onvoorwaardelijk ontslag van politieambtenaar wegens verminderde toerekenbaarheid en persoonlijke omstandigheden.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de afwijzing van het verzoek om militair invaliditeitspensioen en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing sollicitatie appellant door korpschef politie; beoordelingsvrijheid bestuursorgaan en terughoudende rechterlijke toetsing.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van verzoek om behoud van toelage buitenland tijdens opleiding. Appellant heeft gebied van plaatsing langer dan dertig dagen verlaten. Geen bijzondere omstandigheden voor hardheidsclausule.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak over ongelijke beloning en vertrouwensbeginsel in ambtenarenrecht. Korpschef wordt veroordeeld in proceskosten van betrokkene.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat een ongeval tijdens een politie-training als dienstongeval moet worden erkend, en vernietigt het eerdere besluit van de korpschef.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om inschaling in salarisnummer 11; geen nieuw gebleken feiten. Commandant veroordeeld in proceskosten van € 1.602,-.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de korpschef bevoegd is om ontslag te verlenen bij AOW-gerechtigde leeftijd, ook op een later moment. Hoger beroep van appellant ongegrond verklaard.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de korpschef bevoegd is om eervol ontslag te verlenen bij het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd, ook op een later moment. Het hoger beroep van appellant wordt afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek om een aanvullende uitkering na ontslag. Appellant had geen nieuw gebleken feiten en de ontslagregeling was niet onredelijk.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het college van burgemeester en wethouders van Lingewaard niet aansprakelijk is voor de schade van een brandweerman na een ongeval, omdat er geen schending van de zorgplicht is vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim; geen schending van gelijkheidsbeginsel en afwijzing schadevergoeding.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim bij de Belastingdienst, inclusief onbevoegd raadplegen van systeemgegevens en belangenverstrengeling.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een reservist wegens onbekwaamheid na incidenten met alcoholgebruik, oordeelt dat de staatssecretaris een eigen oordeel heeft gevormd en dat de rechtbank de gronden van de appellant voldoende heeft behandeld.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim van ontvreemding van geld. Onschuldpresumptie slaagt niet; ontslag is niet onevenredig aan het gepleegde plichtsverzuim.

Hoger beroep van ambtenaar tegen disciplinaire maatregel wegens plichtsverzuim tijdens incident op NS Station. Appellant betwist verwijtbaarheid, maar Raad bevestigt eerdere uitspraak en disciplinaire straf.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens ongeschiktheid, niet veroorzaakt door ziekte of gebrek.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellant recht heeft op een tweede arbeidsongeschiktheidspercentage en draagt korpschef op nieuwe beslissing te nemen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellante recht heeft op salarisverhogingen in 2017 en 2018, vernietigt eerdere uitspraken en wijst verzoek om schadevergoeding af.

Hoger beroep over salarisschaal van een ambtenaar bij de Belastingdienst. De Raad bevestigt dat de regels van de PUB van toepassing zijn en er geen bijzondere omstandigheden zijn om hiervan af te wijken.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het onvoorwaardelijk ontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim, waarbij ernstige integriteitsschendingen zijn vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellanten geen aanspraak kunnen maken op de terugkeergarantie uit het Sociaal Plan, omdat hun dienstverband niet binnen de vereiste termijn is beëindigd.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep tegen niet tijdig beslissen niet-ontvankelijk en beroep tegen besluit korpschef ongegrond. Schadevergoeding afgewezen, maar proceskosten van € 667,50 toegewezen.

Appellant verzet zich in hoger beroep tegen de verplichting om werkzaamheden te verrichten. De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat appellant verplicht was om zijn werkzaamheden tot 1 juni 2019 te blijven verrichten.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep ongegrond tegen korpschef politie inzake herplaatsingskandidaten en wijst verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep verklaart de beroepen van appellanten ongegrond inzake aanvragen om ontheffing van werkzaamheden door de korpschef van politie.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond en oordeelt over de beoordeling van herplaatsingskandidaten door de korpschef van politie.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond en wijst verzoek om schadevergoeding af, maar veroordeelt korpschef tot betaling van proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat bezwaar tegen conceptbeoordeling niet-ontvankelijk is en dat tijdelijke aanstelling ambtenaar niet verlengd hoeft te worden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag wegens ongeschiktheid en weigering na-wettelijke uitkering. Beoordelingen appellante waren voldoende onderbouwd. Ontslag niet gelegen in werksfeer.

Centrale Raad van Beroep wijst aanvraag voor uitbreiding van huishoudelijke hulp af wegens gebrek aan medische noodzaak.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van militair wegens wangedrag door ongewenste seksueel getinte berichten naar collega.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank Limburg en wijst het verzoek om vergoeding van vakantieverlof en kosten deskundigen af, omdat er geen nieuw gebleken feiten zijn.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korpschef ten onrechte waarnemingstoelage heeft geweigerd aan ambtenaren van de politie voor de periode van 1 april 2013 tot 1 januari 2016.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om herziening van een ontslagbesluit af, omdat de aangevoerde feiten niet nieuw zijn en niet tot een andere uitspraak zouden hebben geleid.

De Centrale Raad van Beroep heeft op 13 januari 2021 het verzoek om wraking afgewezen, omdat er geen vooringenomenheid of objectief gerechtvaardigde vrees daarvoor was.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de korpschef het verzoek om waarnemingstoelage terecht heeft afgewezen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake de voortzetting van een uitkering op grond van de Appa, na beoordeling van medische rapportages.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens onbekwaamheid en verstoorde arbeidsverhouding. Hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de werkgever aansprakelijk is voor de restschade van appellante door buitensporige werkomstandigheden en schending van de zorgplicht.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens integriteitsschendingen en plichtsverzuim, waarbij appellant geen openheid van zaken gaf over beleggingen.

Hoger beroep van ambtenaar tegen strafontslag wegens plichtsverzuim en ambtelijke corruptie. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak van rechtbank.

Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim door het toe-eigenen van een elektrometer en onterecht betreden van de serverruimte.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk ontslag van politieambtenaar wegens plichtsverzuim door alcoholdelict, ondanks eerdere voorwaardelijke straf.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; aanvraag voor vergoeding kosten auto afgewezen, niet medisch noodzakelijk.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant niet aannemelijk heeft gemaakt dat er buitensporige werkomstandigheden waren die tot zijn arbeidsongeschiktheid hebben geleid.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak en wijst verzoek om schadevergoeding af, maar kent appellant € 1.500,- toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep ongegrond; aanvraag voor begeleiding seniorenhulp afgewezen wegens onvoldoende zelfredzaamheid.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; verklaring van W onvoldoende voor herziening eerdere uitspraak over reservistenpensioen.

Appellant verzocht om herziening van de afwijzing van zijn aanvraag voor buitengewoon pensioen op grond van de Wiv. De Raad verklaarde het beroep ongegrond, omdat er geen nieuwe feiten waren die tot een andere beslissing konden leiden.

Appellante verzocht om terugwerkende kracht voor een vergoeding huishoudelijke hulp, maar dit werd afgewezen. De Raad oordeelde dat er geen bijzondere omstandigheden waren en verklaarde het beroep ongegrond.

Hoger beroep over pensioenopbouw bij deelname aan de RPU. De Raad oordeelt dat de korpschef niet gehouden is aan toezeggingen, omdat het algemeen belang prevaleert boven de belangen van de betrokkene.

Hoger beroep over verminderde pensioenopbouw bij deelname aan RPU. De Raad oordeelt dat de korpschef niet gehouden is aan toezeggingen, omdat het algemeen belang prevaleert.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de minister terecht de tijdelijke aanstelling van een ambtenaar beëindigde wegens integriteitschending en onvoldoende functioneren.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het college voldoende inspanningen heeft verricht voor herplaatsing van appellant, die eervol ontslagen is na langdurig verlof.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante geen recht heeft op volledige bezoldiging na arbeidsongeschiktheid; staatssecretaris mocht 30% korting toepassen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat geen sprake is van opvolgend werkgeverschap, waardoor geen dienstverband voor onbepaalde tijd is ontstaan.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de indeling van de functie van appellante in het functieprofiel Uitvoerend Medewerker C, oordelend dat het college voldoende gronden heeft aangevoerd voor deze indeling.

Centrale Raad van Beroep bevestigt terugvordering van onverschuldigd betaalde wachtgeld aan appellant wegens het niet melden van neveninkomsten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van de uitbetaling van plusuren na ontslag, oordelend dat geen rechtsgeldige registratie heeft plaatsgevonden en geen schending van de Ambtenarenwet is aangetoond.

Hoger beroep van appellant tegen de korpschef van politie over geschiktheid in sollicitatieprocedure. Hoger beroep afgewezen, uitspraak bevestigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering aansprakelijkheid korpschef voor schade door arbeidsongeschiktheid; geen bewijs van onrechtmatig handelen of buitensporige werkomstandigheden.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; afwijzing aanvraag om ontheffing van werkzaamheden door korpschef is terecht.

Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim door onjuiste registratie van werk- en reistijd. Appellant erkent de feiten, maar betwist plichtsverzuim. De Raad oordeelt dat de minister terecht heeft gehandeld.

Hoger beroep van de korpschef tegen uitspraak rechtbank over vaststelling invaliditeit en smartengeld bij PTSS. Raad vernietigt eerdere uitspraak en verklaart beroep betrokkene ongegrond.

Hoger beroep over afwijzing tegemoetkoming Coulanceregeling chroom VI; Raad vernietigt eerdere uitspraak rechtbank.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing uitkering chroom-6 Defensie; geen bewijs voor causale relatie nieraandoening en chroom-6.

Appellant verliest hoger beroep tegen afwijzing aanvraag tegemoetkoming chroom-6 Defensie; geen causaal verband aangetoond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de toekenning van een militair invaliditeitspensioen van 13% aan appellant, oordeelt dat alcoholafhankelijkheid niet in overwegende mate door de dienst is veroorzaakt en bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verklaart beroep tegen afwijzing aanvraag ontheffing van werkzaamheden ongegrond. Verzoek om schadevergoeding afgewezen.

Appellant verzocht om bevordering tot officiersrang na eervol ontslag, maar zijn verzoek werd afgewezen wegens gebrek aan nieuwe feiten. Hoger beroep niet succesvol; uitspraak bevestigd.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat appellant niet de gelegenheid heeft gekregen om zienswijze te geven op plaatsing. College moet opnieuw beslissen op bezwaar.

Hoger beroep over toekenning van OVW-punten aan functies binnen de politie. De Raad oordeelt dat de scores voor psychisch en fysiek risico in strijd zijn met het gelijkheidsbeginsel. De eerdere uitspraak wordt vernietigd en de korpschef moet opnieuw beslissen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens onbekwaamheid, ondanks psychische problemen. Hoger beroep van de erven wordt afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over plichtsverzuim van politieambtenaar na incident met verdachte die bewusteloos raakte. Betrokkene wordt vrijgesproken van eerste gedraging, maar schuldig bevonden aan andere gedragingen. Straf van voorwaardelijk ontslag gewijzigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om aanvullende vergoeding voor beperking bewegingsvrijheid op grond van artikel 60b AMAR.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de dienverplichting van de appellant niet verkort hoeft te worden ondanks vertraging in zijn opleiding. De compensatie voor de vertraging is voldoende en het beleid is consistent toegepast.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over verbeurde dwangsommen en proceskostenvergoeding in ambtenarenrechtelijke zaak. Korpschef overschrijdt termijn, dwangsom van € 15.000,- is verbeurd. Proceskostenvergoeding vastgesteld op € 5.250,- in bezwaar en beroep, € 1.575,- in hoger beroep.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om plaatsing in functie van Senior af en verklaart bezwaar tegen beoordeling niet-ontvankelijk. Proceskosten en griffierecht worden vergoed.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eervol ontslag van appellant wegens volledige ongeschiktheid voor zijn functie door ziekte. Geen schending van artikel 3:49 Awb en geen recht op schadevergoeding.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de afwijzing van de vertrekstimuleringspremie door de korpschef en oordeelt dat er onvoldoende onderzoek is gedaan naar passende functies voor de appellant.

Hoger beroep van appellante tegen de rechtbank Gelderland over herinrichting Belastingdienst. Raad oordeelt dat appellante geen procesbelang heeft, maar dat de staatssecretaris € 124,- aan griffierecht moet vergoeden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim na een huiszoeking en integriteitsonderzoek, waarbij de aan haar verweten gedragingen als terecht aangemerkt worden.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van de korpschef van politie en wijst de aanvraag van de appellant voor ontheffing van werkzaamheden toe.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen recht heeft op diensttijdgratificatie na ontslag op eigen verzoek, op basis van het ARAR.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van het verzoek om militair invaliditeitspensioen wegens gebrek aan bewijs van psychische aandoening en dienstverband.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond wegens niet-ontvankelijkheid van bezwaar door termijnoverschrijding.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat ontslag van betrokkene onterecht was wegens onvoldoende onderzoek naar passende functies. Raad verklaart zich onbevoegd voor beroep van betrokkene en wijst verzoek om dwangsom af.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond inzake herziening garantie-uitkering door wegvallen van royalties.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank Den Haag over de aanwijzing van appellant als re-integratiekandidaat na onvoldoende functioneren.

Hoger beroep van een voormalig dienstplichtig militair over invaliditeitspensioen en alcoholmisbruik na uitzending naar Libanon. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak en stelt invaliditeit op 24,17%.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ambtenaar ten onrechte salarisinhouding is opgelegd bij plaatsing in lagere functie. Minister veroordeeld tot proceskosten van € 1.050,-.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een militair met officiersrang, oordelend dat de Kroon in redelijkheid kon besluiten dat handhaving van de dienstverhouding niet langer nodig was.

Hoger beroep over ontslag wegens gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid. Centrale Raad bevestigt dat zwangerschapsgerelateerde ziekte meetelt voor ontslagtermijn. Adviezen bedrijfsarts zijn leidend.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging dienstverband ambtenaar wegens onvoldoende functioneren. Hoger beroep afgewezen.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en besluit van korpschef inzake vergoeding wettelijke rente en proceskosten in ambtenarenrechtelijke zaak.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef geen onrechtmatig besluit heeft genomen inzake ontheffing van werkzaamheden en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens zeer ernstig plichtsverzuim, waarbij appellant onterecht uren en declaraties heeft opgegeven.

Hoger beroep tegen onvoorwaardelijk ontslag van ambtenaren wegens ernstig plichtsverzuim. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de straf niet onevenredig is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing schadevergoeding voor ambtenaar na valincident. Minister niet aansprakelijk; zorgplicht niet geschonden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat college bevoegd was om tijdelijke aanstelling appellant niet te verlengen; geen aanspraak op aanstelling promovenda.

Hoger beroep over onvoorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens ongepast gedrag. Centrale Raad bevestigt ontslag, oordeelt dat gedragingen als plichtsverzuim zijn aan te merken.

Hoger beroep van ambtenaar tegen ontslag wegens plichtsverzuim en schuldwitwassen. Ontslag bevestigd door Centrale Raad van Beroep.

Centrale Raad van Beroep verklaart hoger beroep niet-ontvankelijk wegens onvoldoende procesbelang van de appellant.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het college aannemelijk heeft gemaakt dat appellante ongeschikt was voor haar functie, maar vernietigt het ontslag wegens motiveringsgebrek.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens ongeschiktheid, oordeelt dat verbeterkans niet zinvol was en dat er geen passende functies beschikbaar waren.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraken over premies en bezoldiging van een ambtenaar, oordeelt over herstel van IPAP-premies en onjuiste berekening van verloftegoed.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om wraking af; procedurele beslissingen vormen geen grond voor wraking.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt de uitspraak van de rechtbank en verklaart het beroep van betrokkene ongegrond, waarbij de disciplinaire straf van onvoorwaardelijk ontslag wordt gehandhaafd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag militair invaliditeitspensioen wegens gebrek aan medische grondslag en onzorgvuldig RIVM-onderzoek naar PX-10 blootstelling.

Appellant werd eervol ontslagen wegens het weigeren van een passende functie bij het MUMC+. De Centrale Raad van Beroep bevestigde de uitspraak van de rechtbank dat het ontslag rechtmatig was.

Centrale Raad van Beroep bevestigt bevoegdheid korpschef tot eervol ontslag wegens ziekte; appellant's hoger beroep afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van beroepsziekten door korpschef en oordeelt dat er geen causaal verband is met werk. Schadevergoeding voor overschrijding redelijke termijn toegekend.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire berisping voor plichtsverzuim van ambtenaar bij RIVM. Appellante niet aanwezig op verpleegadres en spreekuur zonder bericht. Geen rechtsgevolg van waarschuwing in dienstopdracht.

Hoger beroep van ambtenaar tegen voorwaardelijk strafontslag wegens plichtsverzuim. De Raad bevestigt eerdere uitspraken en oordeelt dat het plichtsverzuim toerekenbaar is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de disciplinaire straf van voorwaardelijk ontslag aan een ambtenaar wegens plichtsverzuim en beschuldigingen van valsheid in geschrifte.

De CRvB oordeelt dat politiemedewerkers geen vrije keuze hadden om DNA af te staan, waardoor inbreuk is gemaakt op hun recht op onaantastbaarheid van het lichaam. De besluiten van de korpschef worden vernietigd.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van politieambtenaar wegens ongeschiktheid, maar oordeelt dat korpschef bevoegd was tot ongeschiktheidsontslag. Proceskosten vergoed.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ambtenaar schade moet vergoeden wegens plichtsverzuim en verduistering, en vernietigt eerdere uitspraak.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van herhaalde aanvraag voor militair invaliditeitspensioen, geen verband aangetoond met militaire dienst.

Hoger beroep van ambtenaar tegen ontslag wegens plichtsverzuim en integriteitskwesties. Ontslag bevestigd door Centrale Raad van Beroep.

Centrale Raad van Beroep verklaart verzet ongegrond; appellante niet in staat om tijdig beroepsgronden in te dienen door hartoperatie, fatale termijn van toepassing.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire maatregelen tegen ambtenaar wegens plichtsverzuim, waaronder berisping en inhouding van salaris.

Hoger beroep van een beroepsmilitair tegen ontslag wegens verregaande nalatigheid in re-integratieverplichtingen. Ontslag bevestigd door de Centrale Raad van Beroep.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep ongegrond; geen vergoeding voor massage door niet erkende fysiotherapeut.

Centrale Raad van Beroep verklaart de beroepen van appellant ongegrond inzake WUV en WUBO uitkeringen.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om herziening af, omdat de aangevoerde feiten geen nieuwe omstandigheden zijn die tot een andere uitspraak zouden hebben geleid.

Hoger beroep van ambtenaren tegen ontslag wegens schending geheimhoudingsplicht en verstoorde arbeidsverhoudingen. Ontslag wordt bevestigd.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef niet aan zijn zorgplicht heeft voldaan en vernietigt eerdere besluiten. Appellant krijgt erkenning voor PTSS en schadevergoeding.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim en integriteitsschendingen, oordelend dat de straf niet onevenredig is aan de ernst van de gedragingen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; geen medische noodzaak voor uitbreiding van huishoudelijke hulpvergoeding.

Hoger beroep tegen afwijzing aanvraag ontheffing van werkzaamheden. Raad vernietigt eerdere uitspraak en verplicht korpschef tot heroverweging.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat korpschef aanvraag ontheffing van werkzaamheden moet beoordelen naar peildatum 1 juni 2017. Nieuwe beslissing op bezwaar vereist.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat korpschef opnieuw moet beslissen over ontheffing van werkzaamheden. Verzoek om schadevergoeding afgewezen.

Hoger beroep tegen afwijzing van ontheffingsverzoeken door de korpschef. De Centrale Raad oordeelt dat de korpschef de aanvragen moet beoordelen op basis van de peildatum 1 juni 2017 en vernietigt de eerdere uitspraken van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak over peildatum voor herplaatsingskandidaat bij politie; verzoek om schadevergoeding afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef de aanvraag voor ontheffing van werkzaamheden op basis van peildatum 1 juni 2017 mocht beoordelen. Schadevergoeding afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef de peildatum van 1 juni 2017 mag hanteren en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat korpschef aanvraag ontheffing van werkzaamheden moet heroverwegen op basis van peildatum 1 juni 2017. Korpschef veroordeeld in proceskosten van € 2.048,-.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verplicht korpschef tot heroverweging aanvraag ontheffing werkzaamheden ambtenaar.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korpschef aanvraag ontheffing van werkzaamheden opnieuw moet beoordelen op basis van peildatum 1 juni 2017. Verzoek om schadevergoeding afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef de aanvraag om ontheffing van werkzaamheden opnieuw moet beoordelen op basis van de peildatum 1 juni 2017. Verzoek om schadevergoeding afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korpschef opnieuw moet onderzoeken of herplaatsingskandidaten beschikbaar zijn voor appellant. Schadevergoeding afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek om schadevergoeding van appellant, omdat de staatssecretaris niet aansprakelijk is voor de immateriële schade die appellant heeft geleden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens onherroepelijke veroordeling tot vrijheidsstraf. Het vertrouwen in de ambtenaar is onherstelbaar geschaad.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef onvoldoende het gelijkheidsbeginsel in acht heeft genomen bij de aanwijzing van functies. Beroepen gegrond, toekenning van toelage en schadevergoeding wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire maatregel van vermindering van bezoldiging voor ambtenaar wegens ongeoorloofde afwezigheid op 24 mei 2017.

Hoger beroep van politieambtenaar tegen vaststelling arbeidsongeschiktheidspercentage en toekenning smartengeld. Appellant verliest; korpschef heeft correct gehandeld.

Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van de staatssecretaris inzake de toekenning van een militair invaliditeitspensioen en draagt op een nieuw besluit te nemen na deskundigenonderzoek.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens onbekwaamheid na meerdere negatieve beoordelingen. Hoger beroep van appellante verworpen.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake de vaststelling van een periodieke uitkering op basis van de Wuv, waarbij appellante's overige inkomsten in mindering zijn gebracht.

De Centrale Raad van Beroep verklaart de beroepen van wijlen [betrokkene] en [appellant] niet-ontvankelijk wegens termijnoverschrijding zonder verschoonbaarheid.

Intrekking van Wsw-indicatie na ontslag op staande voet wegens herhaaldelijk te laat komen op het werk; onvoldoende onderzoek naar verwijtbaarheid door het bestuur.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om vergoeding van kosten rechtsbijstand; appellant handelde onrechtmatig buiten diensttijd.

Verzoek om wraking niet in behandeling genomen door de Centrale Raad van Beroep op 24 oktober 2019.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; aanvraag voor vergoeding verhuis- en herinrichtingskosten afgewezen wegens gebrek aan medische noodzaak.

Centrale Raad van Beroep rectificeert eerdere uitspraak over griffierecht, vastgesteld dat betrokkene geen griffierecht verschuldigd was.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het verzet ongegrond, omdat appellant niet tijdig beroep heeft ingesteld en geen verschoonbare termijnoverschrijding heeft aangetoond.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond, omdat er geen nieuwe feiten zijn die tot herziening van de eerdere afwijzing van uitkering op grond van de Wubo zouden moeten leiden.

Centrale Raad van Beroep wijst aanvraag om WUV- en WUBO-toekenningen af en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de afwijzing van de vertrekstimuleringspremie aan een politieambtenaar en verplicht de korpschef opnieuw te beslissen op het bezwaar.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing schadevergoeding na herroepen ontslagbesluit; wettelijke rente over nabetaald salaris is voldoende.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de brief van 27 september 2016 geen besluit is in de zin van de Awb, en verklaart het hoger beroep van appellant ongegrond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim en ongepast gedrag ten opzichte van vrouwelijke collega's.

Hoger beroep van appellante tegen de functie-indeling en waardering door de minister ongegrond verklaard. Geen inhoudelijke gronden tegen het CABF-advies aangevoerd.

Centrale Raad van Beroep verklaart verzoek om herziening niet-ontvankelijk wegens te late indiening, meer dan vier jaar na bekendwording van de feiten.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om aanvulling pre-vutregeling af en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat er geen dwaling was bij het sluiten van een vaststellingsovereenkomst na strafontslag. Appellant had bewust gekozen voor beëindiging van het geschil, zonder nieuwe feiten die herziening rechtvaardigen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de gronden van bezwaar tegen beëindiging opleiding rechter in opleiding te laat zijn ingediend, waardoor het bestuur het bezwaar niet-ontvankelijk kon verklaren. Beroep ongegrond.

Hoger beroep van appellante over functievolging en persoonsgebonden formatie binnen de politie. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de korpschef terecht heeft gehandeld.

Centrale Raad van Beroep verklaart verzet gegrond en herstelt eerdere niet-ontvankelijk verklaring van beroep.

Hoger beroep over onvoorwaardelijk strafontslag wegens plichtsverzuim, met name privégebruik van dienstauto. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de straf niet onevenredig is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt voorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens herhaald plichtsverzuim. Geen medische gronden die het plichtsverzuim niet toerekenbaar maken.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de staatssecretaris de functie niet aan appellant toewijst, omdat hij niet de meest geschikte kandidaat is. Hoger beroep faalt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag en schorsing van ambtenaar wegens verstoorde arbeidsverhouding en ongepast gedrag. Minister niet gehouden tot vergoeding.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van een ambtenaar tegen het besluit van de staatssecretaris van Defensie ongegrond, oordelend dat er geen verboden onderscheid naar leeftijd is en dat de compensatie voldoende gemotiveerd is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens onvoldoende functioneren tijdens proeftijd en wijst verzoek om schadevergoeding af.

Hoger beroep van het college van burgemeester en wethouders van Helmond tegen de uitspraak van de rechtbank Oost-Brabant over de benoeming van betrokkene in de functie van teammanager IBOR. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat het college in proceskosten moet worden veroordeeld.

Hoger beroep van ambtenaar tegen ontslag wegens plichtsverzuim en belangenverstrengeling. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak en oordeelt dat nevenactiviteiten in strijd zijn met gedragsregels.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat ontslag van ambtenaar op grond van verstoorde arbeidsverhouding gerechtvaardigd is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank over eervol ontslag en niet-verlenging van de tijdelijke aanstelling van appellante.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korpschef dwangsom van € 1.260,- verbeurt en herroept besluit van 22 oktober 2015. Appellant krijgt schadevergoeding van € 7.810,- voor gemis aan vrije tijd.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak rechtbank en verklaart beroep ongegrond. Korpschef kon afwijzing aanvraag ontheffing van werkzaamheden op basis van overbezetting in redelijkheid doen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef onrechtmatig handelde door aanvraag om ontheffing van werkzaamheden niet eerder in te willigen, waardoor betrokkene schade leed.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef niet in redelijkheid kon afwijzen dat er geen herplaatsingskandidaten waren op de peildatum van 1 juni 2017. De korpschef moet opnieuw beslissen en toelichten waarom de formatieplaats niet passend is.

Hoger beroep van een ambtenaar bij de politie tegen afwijzing van ontheffing van werkzaamheden. Centrale Raad vernietigt eerdere uitspraak en draagt korpschef op nieuwe beslissing te nemen met betere motivering.

Hoger beroep tegen de korpschef van politie over afwijzing aanvraag ontheffing van werkzaamheden. Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verplicht korpschef tot heroverweging.

Hoger beroep niet-ontvankelijk verklaard wegens overlijden appellant en gebrek aan procesbelang.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk ontslag van politieambtenaar op basis van politiegegevens uit strafrechtelijk onderzoek, waarbij privacybelangen niet prevaleren.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant niet-ontvankelijk wegens te late indiening zonder verschoonbare termijnoverschrijding.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante geen recht heeft op bonus na meer dan zeventien jaar in SB-functie, en wijst verzoek om terug te komen van plaatsingsbesluit af.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef niet heeft voldaan aan zijn zorgplicht en onvoldoende nazorg heeft verleend aan appellante, die lijdt aan PTSS. Hoger beroep slaagt, eerdere uitspraak en besluit worden vernietigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens langdurige arbeidsongeschiktheid. Dagelijks bestuur voldeed aan verplichtingen en er was geen passende arbeid beschikbaar.

Verzoek om herziening van eerdere uitspraken afgewezen; verzoeken om herziening niet-ontvankelijk verklaard.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek tot verlenging aanstelling reservist; geen dringend organisatiebelang aangetoond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de traumatische ervaringen van appellant tijdens zijn uitzending naar Afghanistan als type T2 trauma's moeten worden aangemerkt, wat leidt tot een oorzakelijk dienstverband voor het invaliditeitspensioen. Bestreden besluit van de staatssecretaris wordt vernietigd.

Hoger beroep over functievergelijking en plaatsing binnen de Nationale Politie. De Centrale Raad bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank Rotterdam.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van politieambtenaar wegens verstoorde arbeidsverhouding en seksueel intimiderend gedrag, oordeelt dat voortzetting dienstverband niet van korpschef kan worden verlangd.

Centrale Raad van Beroep verklaart beroep ongegrond; geen medische noodzaak voor uitbreiding huishoudelijke hulp.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korting op invaliditeitsuitkering terecht is, omdat andere inkomsten in mindering moeten worden gebracht volgens de AOR.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om vergoeding van kosten voor auto-aanpassingen af, omdat geen bijzondere omstandigheden zijn aangetoond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag vervoersvoorziening voor omgangsregeling; geen medische indicatie voor gebruik openbaar vervoer aangetoond.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake de aanvraag voor een auto op basis van de Wuv, omdat geen absolute verhindering is aangetoond.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de ontheffing van de opleiding van een militair door de staatssecretaris van Defensie, gebaseerd op een onvoldoende beoordeling van zijn functioneren.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de functiewaardering van appellant op schaalniveau 9 en de matching met de functie, en bepaalt dat de korpschef griffierecht vergoedt.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de minister terecht een compensatie van € 5.000,- toekent aan betrokkene onder de overgangsregeling SBF 55. Geen schending van eigendomsrecht of verboden leeftijdsonderscheid.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslagbesluit wegens langdurige arbeidsongeschiktheid; onvoldoende motivering van de minister over re-integratie.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van militair wegens wangedrag, oordeelt dat staatssecretaris bevoegd was en dat ontslag niet onevenredig is aan de ernst van het wangedrag.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire ontslag van appellant wegens niet meewerken aan re-integratieverplichtingen en toerekenbaar plichtsverzuim.

Hoger beroep van ambtenaar tegen disciplinaire maatregel wegens plichtsverzuim. Centrale Raad oordeelt dat terugplaatsing onevenredig is en legt termijn van drie jaar op voor de maatregel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de herziening van de aanvullende uitkering per 1 februari 2017 en wijst verzoek om schadevergoeding wegens overschrijding van de redelijke termijn af.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant tegen het besluit van de korpschef ongegrond, bevestigt de plaatsing in de functie van Senior GGP en herstelt eerdere motiveringsgebreken.

De Centrale Raad van Beroep heeft het beroep van de appellant gegrond verklaard, het besluit van de korpschef vernietigd, de appellant bevorderd en schadevergoeding toegewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van verzoek om verkorting dienverplichting en eerdere bevordering tot tweede luitenant.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraak; appellant heeft geen recht op de functie van Operationeel Specialist E vanwege niet-passende functie en volgorde van plaatsing.

Centrale Raad van Beroep bevestigt eerdere uitspraken over functietoekenning en onbillijkheden in ambtenarenrecht. Appellanten maken geen aannemelijk dat besluiten van korpschef onbillijk zijn.

Hoger beroep van een beroepsmilitair over afwijzing van invaliditeitspensioen wegens PTSS. De Raad bevestigt dat de staatssecretaris terecht een verergerend dienstverband aannam en het hoger beroep niet slaagt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek om de looptijd van de tijdelijke rang van een militair te wijzigen. Hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar bij Defensie wegens ernstig plichtsverzuim door onterecht gebruik van tankpas.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om erkenning psychische klachten als beroepsziekte af; geen buitensporige werkomstandigheden aangetoond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het ontslag van appellante per 1 juli 2015 terecht niet-ontvankelijk is verklaard en dat de VWNW-voorzieningen correct zijn vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake de gevolgen van het verzet van de vader voor de appellante in het kader van de Wet buitengewoon pensioen 1940-1945.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante geen recht heeft op waarnemingstoelage vanaf 1 mei 2010, maar slechts tot 2 november 2015, omdat zij geen andere taken heeft verricht.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van appellant wegens vertrouwensbreuk. Geen recht op uitbetaling van niet-gecompenseerde overuren. Zelfreflectie van appellant onvoldoende.

Centrale Raad van Beroep wijst het beroep van appellant af inzake toekenningen op grond van de Wubo en AOR, gebaseerd op medische adviezen die geen blijvende invaliditeit of oorlogsletsel aantonen.

Centrale Raad van Beroep wijst beroep ongegrond; afwijzing vergoeding huishoudelijke hulp wegens gebrek aan medische noodzaak.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het bestuur niet bevoegd was om studiekostenvergoedingen terug te vorderen, omdat appellante haar studie tot medio 2014 heeft voortgezet. Beroep gegrond verklaard en eerdere besluiten herroepen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante geen recht heeft op volledige doorbetaling van salaris bij arbeidsongeschiktheid, omdat werkomstandigheden niet als buitensporig zijn aangemerkt.

Appellant verzocht om toekenning op grond van de Wet buitengewoon pensioen 1940-1945, maar zijn aanvraag werd afgewezen. De Centrale Raad van Beroep verklaarde het beroep ongegrond, omdat niet was aangetoond dat appellant tot de verzetsdeelnemers behoorde.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat verzoeken om renteconversie na verzelfstandiging van gemeentelijke dienst ten onrechte zijn afgewezen. Verzoeken worden alsnog toegewezen.

De CRvB oordeelt dat een oud-militair recht heeft op een financiële vergoeding op basis van de Coulanceregeling Chroom VI, na vaststelling van blootstelling aan chroom VI tijdens werkzaamheden.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; opschorting Appa-uitkering wegens schending inlichtingenverplichting.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat tijdelijke aanstelling niet omgezet hoeft te worden in vaste aanstelling; geen verband met melding misstand.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat korpschef onterecht peildatum hanteerde voor afwijzing verzoek ontheffing werkzaamheden.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de afwijzing van de aanvraag voor uitstroomvoorziening door de korpschef en draagt op een nieuwe beslissing te nemen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Midden-Nederland. Roosterwijziging van appellant bij AMC is niet in strijd met CAO UMC. Geen tekortkoming in inroostering en beroep op gelijkheidsbeginsel afgewezen.

Centrale Raad van Beroep kent appellant een militair invaliditeitspensioen toe na vaststelling van PTSS door deskundige. Schadevergoeding voor overschrijding redelijke termijn vastgesteld op € 500,-.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van militair wegens wangedrag na geweldsincident, oordelend dat ontslag niet onevenredig is aan de ernst van het wangedrag.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het ontslag van een politieambtenaar wegens onvoldoende bewijs van plichtsverzuim en draagt de korpschef op een nieuwe beslissing te nemen.

Centrale Raad van Beroep vernietigt beoordelingsbesluit van gemeente Losser wegens te korte beoordelingsperiode en onjuiste procedure. Appellante krijgt proceskosten vergoed.

De Centrale Raad van Beroep heeft het beroep van appellant ongegrond verklaard, omdat er geen medische noodzaak is voor uitbreiding van de huishoudelijke hulp.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om vergoeding kosten naamsverandering af, geen direct verband met psychische klachten aangetoond.

Appellante verzocht om herziening van haar vermogen onder de Wuv, maar dit werd afgewezen. De Raad oordeelde dat appellante invloed had op de vermogensvermindering en verklaarde het beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Gelderland over het plaatsingsbesluit en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt de eerdere uitspraak en oordeelt dat de staatssecretaris een nieuwe beslissing op bezwaar moet nemen over het invaliditeitspensioen van appellant, waarbij de PTSS in remissie onvoldoende is onderbouwd.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake de aanvraag van appellant voor een vergoeding voor een bril, omdat visusklachten niet aan oorlogsgeweld zijn toe te schrijven.

Centrale Raad van Beroep vernietigt voorwaardelijk ontslag van politieambtenaar wegens plichtsverzuim, oordeelt dat tekortkomingen niet verwijtbaar zijn en veroordeelt korpschef in proceskosten.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de terugplaatsing van de appellant in zijn oude functie, omdat hij niet voldeed aan de functie-eisen. De procedure werd als zorgvuldig beoordeeld.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de inpassing van appellant in de functie van medewerker vergunningverlening C en wijst het hoger beroep af.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen aanspraak heeft op militair invaliditeitspensioen, met een vastgesteld invaliditeitspercentage van 9,17%.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag militair invaliditeitspensioen; geen aanwijzingen voor psychiatrische stoornis door uitzending naar voormalig Joegoslavië.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van het verzoek om een militair invaliditeitspensioen, gebaseerd op medische adviezen die geen verband met de militaire dienst aantonen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt onvoorwaardelijk ontslag van ambtenaar wegens schending ambtsgeheim. Appellant had contact met verdachte, wat leidde tot disciplinaire maatregel. Hoger beroep faalt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire straf voor plichtsverzuim van ambtenaar die geen gehoor gaf aan leidinggevende.

Hoger beroep over de hoogte van het wachtgeld van betrokkene, waarbij de Raad oordeelt dat de staatssecretaris geen gebruik hoefde te maken van zijn afwijkingsbevoegdheid.

Hoger beroep van ambtenaar tegen ontslag en schorsing. Centrale Raad bevestigt vertrouwensbreuk en procedurele correctheid, oordeelt dat ambtenaar geen klokkenluider is.

Centrale Raad van Beroep vernietigt stopzetting bezoldiging ambtenaar wegens onvoldoende informatie over revalidatietraject.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om bevordering af en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Appellant verzocht om bevordering, maar zijn beoordeling voldeed niet aan de norm. De Raad oordeelt dat de redelijke termijn is overschreden en kent € 1.500,- schadevergoeding toe.

Appellant verliest hoger beroep tegen afwijzing schadevergoeding na FPU-ontslag; eerdere besluiten blijven in stand.

De Centrale Raad van Beroep heeft het verzoek om herziening van een disciplinaire ontslagzaak afgewezen, omdat er geen nieuwe feiten waren die tot herziening konden leiden.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellante tegen het besluit van de korpschef ongegrond, omdat zij niet voldeed aan de geschiktheidseisen voor bevordering op de peildatum.

De Centrale Raad van Beroep heeft het beroep van de erven van een betrokkene ongegrond verklaard, omdat de vordering tot betaling van wettelijke rente over nabetalingen is verjaard.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verklaart beroep ongegrond inzake toekenning militair invaliditeitspensioen voor PTSS.

De Centrale Raad van Beroep heeft de aanvragen van appellante om toekenningen op grond van de Wuv en Wubo afgewezen wegens onvoldoende bewijs van oorlogsgeweld en vervolging.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de minister niet aansprakelijk is voor schade na een dienstongeval tijdens een weerbaarheidstraining, omdat hij aan zijn zorgplicht heeft voldaan.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het onvoorwaardelijke strafontslag van een ambtenaar wegens plichtsverzuim en schending van integriteitseisen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing schadevergoeding; appellante maakt geen schade aannemelijk door publicatie persoonsgegevens.

Hoger beroep van appellante tegen de rechtbank Amsterdam over sollicitatieprocedure voor topfunctie. Centrale Raad bevestigt dat college in redelijkheid kon besluiten sollicitatieprocedure niet voort te zetten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt terugplaatsing van appellant in lagere functie wegens onvoldoende functioneren. Hoger beroep faalt.

Centrale Raad van Beroep wijst aanvraag voor buitengewoon pensioen af wegens gebrek aan bewijs van verzetsdeelname door appellant of zijn vader.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond; herziening van afwijzing verzoek om gelijkstelling als vervolgde onder de Wuv is terecht afgewezen.

Centrale Raad van Beroep wijst het beroep van appellant ongegrond, omdat de korte periode van internering niet leidde tot blijvende psychische klachten, die vooral voortkwamen uit andere oorzaken.

Centrale Raad van Beroep wijst aanvraag af voor erkenning deelname verzet Wiv en buitengewoon pensioen wegens gebrek aan bewijs van verzetsdeelname.

Hoger beroep over afwijzing militair invaliditeitspensioen. Peildatum vastgesteld op 1 november 2012. Hoger beroep niet geslaagd, uitspraak bevestigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing aanvraag arrangement C; appellant voldeed niet aan voorwaarden Tijdelijke regeling.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van militair wegens wangedrag en oordeelt dat schorsing rechtsgeldig was.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de eindbeoordeling van appellante voldoende is onderbouwd en het verzoek om verlenging van de opleiding wordt afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van appellante wegens ziekte en oordeelt dat het college voldoende re-integratie-inspanningen heeft geleverd.

De aanvraag om toekenningen op grond van de Wubo is terecht afgewezen; geen twijfel aan de medische bevindingen van de geneeskundig adviseurs.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake afwijzing aanvraag medische voorzieningen voor osteoporose en blaasklachten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de staatssecretaris van Defensie niet aansprakelijk is voor schade door niet tijdig beslissen op bezwaar. Hoger beroep van appellante afgewezen.

Hoger beroep over de hoogte van het militair invaliditeitspensioen. De Raad bevestigt dat er geen causaal verband is tussen de toename van klachten en het dienstverband. Hoger beroep slaagt niet.

Hoger beroep over de Toelage Onregelmatige Dienst (TOD) en inkomensachteruitgang door nieuwe beloningshoofdstukken in de CAR. Appellant komt niet in aanmerking voor de nieuwe regeling. Hoger beroep ongegrond verklaard.

Hoger beroep over de Toelage Onregelmatige Dienst van brandweerpersoneel. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak, appellant komt niet in aanmerking voor TOR en beroep op gelijkheidsbeginsel slaagt niet.

Appellant verliest hoger beroep over Toelage Onregelmatige Dienst na invoering nieuwe beloningshoofdstukken; geen grond voor compensatie of gelijkheidsbeginsel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag wegens gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid na onvoldoende re-integratie-inspanningen door de gemeente Utrecht.

Appellant's verzoek om herziening van Wubo-toekenningen is afgewezen. Schadevergoeding van € 500,- toegekend wegens overschrijding redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de ingangsdatum van AOR-toekenningen op 1 juni 2016 is vastgesteld. Geen ambtelijke fout bij eerdere afwijzing in 2006, dus geen terugwerkende kracht mogelijk.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over beëindiging VUT-equivalente premie voor militaire ambtenaren. Appellant krijgt gelijk; staatssecretaris moet opnieuw beslissen op bezwaar.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank dat de beëindiging van de detachering en het ontslag van de appellante rechtmatig waren, zonder recht op een hogere ontslaguitkering.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat arbeidsongeschiktheid van betrokkene in overwegende mate is veroorzaakt door blootstelling aan Biomos, ondanks rookgedrag. College niet bevoegd tot korting op bezoldiging.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep ongegrond inzake de AOR en vergoeding voor huishoudelijke hulp; appellant kan extra kosten door incontinentie declareren.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van appellant ongegrond, omdat de psychische klachten niet in verband staan met oorlogsomstandigheden, maar met andere levensgebeurtenissen.

Hoger beroep over functiebeschrijving en functiewaardering van een ambtenaar. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de functiebeschrijving correct is.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de minister een overwegend aandeel had in de vertrouwensbreuk die leidde tot het ontslag van de appellant. Appellant krijgt recht op compensatie naast WW-uitkering.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korpschef onvoldoende onderzoek heeft gedaan naar psychische klachten van betrokkene, waardoor ontslag niet rechtsgeldig is.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de tijdelijke aanstelling van appellante niet is omgezet in een vaste aanstelling, omdat niet aan de voorwaarden van het ARAR is voldaan.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraken over beëindiging bovenwettelijke uitkeringen voor ambtenaren bij 65 jaar en draagt staatssecretaris op nieuwe besluiten te nemen.

Centrale Raad van Beroep vernietigt besluit tot intrekking van toelage en kent deze toe aan appellante vanaf 1 september 2015, o.b.v. CAO VO 2014/2015.

Hoger beroep over invaliditeitspercentage van 20% en bijzondere invaliditeitsverhoging van 5% voor een militair. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak en wijst verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van verzoek om financiële tegemoetkoming voor hobbyvoorziening; eerdere tegemoetkoming was eenmalig en redelijke termijn niet overschreden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van vergoeding voor particuliere huishoudelijke hulp en oordeelt dat redelijke termijn niet is overschreden.

Hoger beroep over invaliditeitspensioen van een voormalig militair. De Raad vernietigt de uitspraak van de rechtbank voor het waarderen van artrose en psychische aandoening, en stelt de invaliditeit vast op 33,33%.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank dat de mate van invaliditeit van appellant, een voormalig militair, op 10,83% is vastgesteld en dat er geen bewijs is voor een hogere invaliditeit.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat PTSS-klachten van appellant door oorlogsgeweld zijn veroorzaakt, waardoor hij recht heeft op Wubo-uitkeringen met terugwerkende kracht vanaf 1 mei 2012.

Centrale Raad van Beroep wijst de Wuv- en Wubo-aanvragen van appellant af, o.a. omdat verblijf in Zwitserse kampen niet als vervolging wordt erkend en onderduik niet is aangetoond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over proceskostenvergoeding in hoger beroep bij niet tijdig beslissen en dwangsommen, en verhoogt de wegingsfactor van 0,25 naar 0,5.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat politieambtenaren geen onterecht compensatie hebben ontvangen voor het inleveren van dienstauto's, gezien het nieuwe beleid en de geboden compensatie.

Hoger beroep tegen strafontslag van ambtenaar wegens lekken van vertrouwelijke informatie. De Centrale Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

Hoger beroep tegen ongevraagd ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat het college bevoegd was tot ontslag.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar na afloop van de proeftijd, omdat hij niet voldeed aan de eisen en verwachtingen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van appellant bij Erasmus MC wegens verstoorde arbeidsverhouding en afwijzing van schadevergoeding.

Hoger beroep van appellant tegen de minister over uitkering substantieel bezwarende functies. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat appellant niet tijdig heeft gereageerd op de overgangsregeling.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over plichtsverzuim van ambtenaar die zich versliep na terugkeer uit Marokko. Schriftelijke berisping als disciplinaire maatregel is gerechtvaardigd.

Hoger beroep over ontslag wegens ongeschiktheid tot arbeid door ziekte. De Raad bevestigt dat er geen zicht was op herstel en dat financiële aanspraken zijn verjaard.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank dat de korpschef rechtmatig 152 vakantie-uren heeft overgeheveld naar 2012, zonder dat appellant recht had op meer uren.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van appellante bij Universiteit Utrecht wegens verstoorde arbeidsverhouding. Geen recht op compensatie bovenop uitkering.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef de inschaling van politieaspiranten correct heeft toegepast volgens het landelijke beleid. Beroep op vertrouwensbeginsel afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire straf voor plichtsverzuim van politieambtenaar, oordeelt dat straf niet onevenredig is aan gedragingen.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de korpschef niet voldoende heeft aangetoond dat de aanwijzing van functies als bezwarend in overeenstemming is met de wet. De eerdere uitspraken worden vernietigd en de korpschef moet opnieuw beslissen op de bezwaarschriften.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de overplaatsing van een ambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim, oordelend dat het bestuur in redelijkheid tot deze maatregel kon komen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag appellant wegens verstoorde verhoudingen en wijst verzoek om schadevergoeding af.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de toelage en de terugvordering door het college van burgemeester en wethouders van Valkenburg aan de Geul, waarbij beide partijen voor de helft verantwoordelijk worden gehouden voor de onverschuldigde betalingen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het ontslag van appellant, een rechterlijk ambtenaar, wegens plichtsverzuim terecht is. Het belang van beëindiging van het dienstverband weegt zwaarder dan het belang van appellant bij voortzetting.

Hoger beroep tegen ontslag van leerkracht wegens onbekwaamheid na verbetertraject. Centrale Raad bevestigt uitspraak rechtbank en oordeelt dat ontslag terecht was.

Centrale Raad van Beroep bevestigt uitspraak over salarisgarantie en reiskostenvergoeding voor VWNW-kandidaat bij Kamer van Koophandel, geen recht op extra vergoeding vastgesteld.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de terugvordering van onrechtmatig genoten voordeel door ambtenaar na plichtsverzuim. Appellante kon niet aantonen dat zij de gemuteerde uren had gewerkt.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening af; verzoekster kan geen nieuwe feiten of omstandigheden aanvoeren die tot een andere uitspraak zouden leiden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een leraar wegens een impasse in de arbeidsrelatie, zonder recht op extra compensatie.

Centrale Raad van Beroep vernietigt besluit van staatssecretaris over beloning en herstelt financiële compensatie voor waarnemingstoelage.

Hoger beroep van appellant tegen de aanwijzing als VWNW-kandidaat en afwijzing van zijn sollicitatie voor directiesecretaris na reorganisatie. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank.

Hoger beroep over ontslag van ambtenaar na verstoorde arbeidsrelatie. Centrale Raad bevestigt dat college geen aandeel had in voortduren conflict en dat ontslag gerechtvaardigd was.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om een voorlopige voorziening af, omdat verzoekster niet heeft aangetoond dat er sprake is van een financiële of medische noodsituatie.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van appellant door korpschef wegens onherstelbaar verstoorde arbeidsverhouding; onvoldoende bewijs dat herplaatsing niet mogelijk was en mediation niet goed uitgevoerd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de staatssecretaris discretionaire bevoegdheid heeft bij functietoewijzing en dat organisatiebelang zwaarder weegt dan persoonlijk belang van de appellant.

Centrale Raad van Beroep vernietigt schorsing en ontslag van ambtenaar bij Defensie, oordeelt dat ontslag nooit heeft bestaan door gebrek aan verbeterkansen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat disciplinaire maatregel van berisping aan medewerker van Academisch Ziekenhuis Maastricht terecht is opgelegd wegens plichtsverzuim.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over ingangsdatum bezoldiging en disciplinaire straf. Bezaliging moet hervat worden op 21 januari 2016. Disciplinaire straf van vermindering verlofuren is onevenredig, berisping opgelegd. Schadevergoeding afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de tijdelijke aanstelling van appellant en weigering om deze om te zetten in een vaste aanstelling.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de staatssecretaris van Defensie in redelijkheid appellant niet geschikt kon achten voor functievervulling in fase drie van het FPS. De uitspraak van de rechtbank wordt bekrachtigd.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om herziening af, omdat geen nieuwe feiten of omstandigheden zijn aangetoond die tot een andere uitspraak zouden leiden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire straf van voorwaardelijk ontslag voor ambtenaar wegens integriteitsschending door onrechtmatige inzage in Suwinet.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat ontslag van betrokkene onterecht was, er was geen impasse voor vruchtbare samenwerking.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak over ontheffing uit functie; hoger beroep van Staatssecretaris slaagt, incidenteel hoger beroep van betrokkene niet.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van overbruggingstoelage aan betrokkene wegens overgang naar lagere rang, niet binnen dezelfde rang.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslag van militair wegens onvoldoende bewijs voor wangedrag, behoudens bezit van verboden voorwerpen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt uitspraak rechtbank; ontslag op grond van ziekte onvoldoende gemotiveerd, re-integratiemogelijkheden niet goed onderzocht.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van verzoek om bevordering en schadevergoeding wegens overschrijding redelijke termijn. Appellant voldeed niet aan beoordelingsnormen.

Hoger beroep over ontslag wegens plichtsverzuim door gevaarzettend rijgedrag van een brandweerman. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de disciplinaire maatregel van ontslag niet onevenredig is.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens ernstig plichtsverzuim, waaronder verboden contacten met (ex-)justitiabelen en niet-gemelde nevenwerkzaamheden.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de functievervulling van een raio met score B terecht is beoordeeld. Verzoek om functiewijziging afgewezen, opleiding en aanstelling beëindigd.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat verzoek om financiële compensatie voor waarnemingen niet gelijk is aan eerdere verzoeken; eerdere besluiten blijven staan.

Centrale Raad van Beroep verklaart het beroep van de appellant ongegrond, omdat de wijziging inzake pensioenopbouw niet van toepassing is op zijn wachtgeldperiode en er geen strijd is met het verbod op reformatio in peius.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat beëindiging bovenwettelijke uitkering bij 65 jaar zonder compensatie verboden onderscheid naar leeftijd is. Uitspraken van rechtbank bevestigd en deels vernietigd.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat beëindiging bovenwettelijke uitkering bij 65 jaar zonder vervangende voorziening verboden onderscheid naar leeftijd is. Minister moet nieuwe besluiten nemen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat beëindiging bovenwettelijke uitkering bij 65 jaar verboden onderscheid naar leeftijd is. Appellant moet nieuwe beslissing op bezwaar nemen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ambtenaar zich schuldig heeft gemaakt aan plichtsverzuim en bevestigt ontslag. Eerdere uitspraak van rechtbank vernietigd.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim en fraude gerechtvaardigd is. Eerdere uitspraak van rechtbank vernietigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van sollicitaties van vrijwillige VWNW-kandidaten, oordeelt dat de sollicitatieprocedure zorgvuldig was en dat het bestuursorgaan beoordelingsvrijheid heeft.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim en fraude bij gemeentelijke afvalverwerking terecht is, ondanks eerdere vernietiging door rechtbank.

Hoger beroep over ontslag van beroepsmilitair na ontheffing uit opleiding. Ontslagbesluit was onbevoegd, maar appellant niet benadeeld. Hoger beroep slaagt, uitspraak vernietigd.

Appellant verzocht om over te stappen van het [commando A] naar het [Commando B]. De Raad bevestigde de uitspraak van de rechtbank en oordeelde dat appellant feitelijk bij het [Commando B] is ingedeeld, ondanks dat dit niet expliciet in het besluit stond.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een ambtenaar wegens verregaande nalatigheid in de vervulling van zijn plichten, inclusief herhaaldelijk te laat komen en alcoholgebruik op het werk.

Hoger beroep van ambtenaar tegen onvoorwaardelijk strafontslag wegens integriteitsschendingen. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak, oordeelt dat toerekenbaarheid niet is aangetoond.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de Staatssecretaris van Defensie aansprakelijk is voor schade door onzorgvuldige medische behandeling door een AMA-arts.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de gemeente Brunssum om een uitloopschaal toe te kennen aan een ambtenaar, omdat niet voldaan was aan de voorwaarden van de 50+ regeling.

Hoger beroep van ambtenaar tegen ontslag wegens verregaande nalatigheid. Ontslag bevestigd door de Centrale Raad van Beroep.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellant niet als herplaatsingskandidaat kan worden aangemerkt en verklaart het beroep ongegrond.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om bevordering, omdat appellante niet voldeed aan de voorwaarden van het loopbaanbeleid voor politieambtenaren.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de opschorting van het overtolligheidsontslag van een ambtenaar in verband met een integriteitsonderzoek en vervolging door het OM.

Hoger beroep van ambtenaar tegen voorwaardelijk ontslag wegens plichtsverzuim. Raad oordeelt dat staatssecretaris niet bevoegd was tot tenuitvoerlegging. Kostenveroordeling voor staatssecretaris.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire straf van verplaatsing wegens plichtsverzuim door fysiek geweld tegen partner.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat korpschef in strijd met Waz handelde door tewerkstelling van appellant te beëindigen wegens ouderschapsverlof. Besluit van 25 maart 2014 wordt herroepen en korpschef wordt veroordeeld in kosten.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de afwijzing van de leaseauto-aanvraag van appellant na standplaatswijziging door reorganisatie, oordeelt dat er sprake is van onbillijkheid.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat betrokkene ten onrechte niet in beschouwing is genomen voor groepsfunctie C en dat appellant opnieuw op de bezwaren moet beslissen.

Hoger beroep van appellante tegen ontslag wegens verstoorde arbeidsrelatie. Centrale Raad bevestigt bevoegdheid college en rechtvaardiging van ordemaatregelen. Griffierecht wordt vergoed.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging inschrijving politieopleiding wegens ernstige examenfraude. Appellant handelde willens en wetens en de belangenafweging was niet disproportioneel.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om herziening af, omdat verzoekster geen nieuwe feiten of omstandigheden heeft aangedragen die herziening rechtvaardigen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt disciplinaire straf voor ambtenaar wegens plichtsverzuim door onjuiste belastingaangiften en niet doen van aangiften omzetbelasting.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om herziening van ontslag bij de politie af, omdat niet voldaan is aan de vereisten van de Awb.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van ambtenaar wegens plichtsverzuim en verhaal van schade op appellant.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de niet-ontvankelijkheid van het bezwaar tegen het aanstellingsbesluit van appellante, omdat het bestuursorgaan niet tweemaal inhoudelijk kan beslissen op hetzelfde bezwaar.

Hoger beroep over de hoogte van de stimuleringspremie tijdens buitengewoon verlof. De minister heeft de doorbetaling van de TOD terecht achterwege gelaten. Proceskostenvergoeding aan appellant vastgesteld op € 3.067,09.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de toekenning van de LFNP-functie van Docent B aan appellant, oordeelt dat de matching correct is uitgevoerd en verwerpt het beroep op het gelijkheidsbeginsel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Gelderland over de toekenning van de LFNP-functie van Docent B. Appellant maakt niet aannemelijk dat de matching onhoudbaar is en het beroep op de hardheidsclausule en het gelijkheidsbeginsel wordt afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Gelderland over de toekenning van de LFNP-functie van Docent B aan appellant, die niet aannemelijk heeft gemaakt dat de matching onhoudbaar is.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de uitspraak van de rechtbank over de beoordeling en het ontslag van een ambtenaar, maar bevestigt het ontslag op andere gronden vanwege een ontstane impasse.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de boventalligheid en salarisverlaging van appellante, oordeelt dat geen schending van het vertrouwensbeginsel heeft plaatsgevonden.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak rechtbank en verklaart beroep ongegrond inzake functiewijziging en inschaling ambtenaar.

Hoger beroep van een sergeant der eerste klasse wegens ontslag door wangedrag door onjuiste declaraties voor niet gemaakte dienstreizen. Het hoger beroep is ongegrond verklaard.

Hoger beroep over inschaling in salarisschaal LB, trede 13. Appellante trok haar beroepsgrond in en het hoger beroep werd afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de niet-ontvankelijkverklaring van bezwaar van appellante inzake een vaststellingsovereenkomst, omdat zij haar verzoek tot nakoming had laten vervallen.

Centrale Raad van Beroep rectificeert een eerdere uitspraak over griffierecht, waarbij het te vergoeden bedrag van € 168,- wordt aangepast naar € 250,-.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van appellante wegens onmogelijkheid tot herplaatsing in een passende functie na reorganisatie.

Hoger beroep over staking bezoldiging en schadevergoeding afgewezen. Appellante weigerde toestemming voor informatieverstrekking aan bedrijfsarts, wat leidde tot staking van bezoldiging.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de aanwijzing van appellant als verplicht VWNW-kandidaat door de minister, oordelend dat het hoger beroep niet slaagt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt functiewaardering van korpschef politie; appellant's hoger beroep slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over procesbelang en matching in ambtenarenrechtelijke functie-indeling; vernietigt uitspraak voor proceskostenveroordeling.

Appellant verzocht om zijn RSI als beroepsziekte aan te merken, maar dit werd afgewezen. De Raad oordeelde dat de afwijzing onterecht was en kende het verzoek alsnog toe.

Hoger beroep over ontslag en nabetaling bezoldiging van ambtenaar; appellant krijgt nabetaling en hogere reiskostenvergoeding toegewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over reiskostenvergoeding en compensatieverlof na ontslag van appellant. Hoger beroep gedeeltelijk gegrond verklaard.

Hoger beroep over ontslag wegens ongeschiktheid. Centrale Raad bevestigt dat appellant niet over de vereiste eigenschappen beschikt en dat ontslag terecht is verleend.

Hoger beroep over ontslag van ambtenaar wegens verstoorde arbeidsverhouding. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak en oordeelt dat ontslag terecht was.

Appellant verzoekt om bevordering binnen het loopbaanbeleid van de politie, maar wordt afgewezen omdat hij niet voldoet aan de voorwaarden. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het ontslag van een aspirant politie op basis van ongeschiktheid, na incidenten tijdens de opleiding. Het hoger beroep wordt verworpen.

Hoger beroep over ontslag wegens vertrouwensbreuk bij TU Delft. Raad bevestigt uitspraak rechtbank: ontslag niet gerechtvaardigd, herplaatsing mogelijk.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat de combinatie van disciplinaire straffen voor de appellant onevenredig zwaar is, met een einddatum voor de straffen.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de beëindiging van het wachtgeld bij 65 jaar, met AOW-hiaat compensatie, geen verboden onderscheid naar leeftijd oplevert. Beroepen van appellanten worden ongegrond verklaard.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om een bijzondere uitkering op grond van de Regeling Ereschuld af, omdat de betrokkene op de peildatum niet als arbeidsongeschikt was aangemerkt.

Appellant heeft hoger beroep ingesteld tegen de weigering van het college om een incident als dienstongeval aan te merken. De Raad verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk wegens gebrek aan procesbelang.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing van bijzondere uitkering op basis van arbeidsongeschiktheidspercentage van 74,45%.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de Minister van Defensie ten onrechte een militair invaliditeitspensioen heeft geweigerd aan betrokkene, omdat er wel degelijk sprake is van dienstverband en psychisch letsel.

Centrale Raad van Beroep vernietigt ontslagbesluit van de Minister van Defensie wegens onvoldoende bewijs van wangedrag (drugsgebruik) door appellante.

Hoger beroep van appellante tegen de korpschef over bezoldiging als operationeel specialist A. De Raad oordeelt dat appellante recht heeft op salarisschaal 9 per 1 december 2012 en vernietigt eerdere besluiten.

Hoger beroep over de uitleg van een vaststellingsovereenkomst inzake uitkering tot AOW-leeftijd. De Raad bevestigt de eerdere uitspraak van de rechtbank en wijst het hoger beroep af.

Centrale Raad van Beroep verklaart hoger beroep niet-ontvankelijk en oordeelt dat korpschef wettelijke rente moet vergoeden over nabetaling bezoldiging.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de vernietiging van het besluit van de korpschef inzake de bevordering van een politieambtenaar, oordeelt dat een assessment niet conform het beleid was en kent wettelijke rente toe over nabetaling.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de appellant gebonden is aan de vaststellingsovereenkomst en dat het ontslagbesluit terecht is gehandhaafd. Verzoek om schadevergoeding wordt afgewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de stichting niet tot de openbare dienst behoort, waardoor appellant geen ambtenaar is. Hoger beroep slaagt niet.

Hoger beroep van een beroepsmilitair die ontheven werd uit de initiële opleiding. Ontslag verleend wegens ontheffing uit de opleiding. Geen recht op ontslagbescherming meer. Hoger beroep afgewezen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de terugvordering van € 15.000,- aan appellant wegens overschrijding van de ontslagvergoeding boven het wettelijk maximum van € 75.000,-.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat ontslag wegens plichtsverzuim niet onevenredig is en vernietigt eerdere uitspraak van de rechtbank.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat de Minister van Veiligheid en Justitie niet bevoegd was om betrokkene te ontslaan, omdat hij geen passende functie had aangeboden, zoals vereist door het ARAR.

Hoger beroep van politieambtenaar over rang en aanstelling. Appellante heeft geen recht op rang van [rang] omdat zij niet is aangesteld voor de uitvoering van de politietaak. De uitspraak van de rechtbank wordt bevestigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen aanspraak heeft op rang van [rang] omdat hij niet aangesteld is voor de uitvoering van de politietaak.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant niet recht heeft op de rang van [rang] omdat hij niet aangesteld is voor de uitvoering van de politietaak.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt het eervol ontslag van een politieambtenaar wegens ongeschiktheid door zijn gedrag in een privésituatie, waarbij hij manipulatief handelde en niet constructief was.

Hoger beroep van ambtenaar over terugplaatsing na ontheffing uit functie. Centrale Raad bevestigt eerdere uitspraak en oordeelt dat minister voldoende rechtsherstel heeft geboden.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de CAR/UWO tot 1 juli 2015 van toepassing is en oordeelt dat appellant niet voldeed aan de eisen van functioneren, waardoor zijn tijdelijke aanstelling terecht is beëindigd.

Hoger beroep van ambtenaar tegen ontslag wegens plichtsverzuim bij aangifte inkomstenbelasting. De Raad bevestigt de straf van ontslag als niet onevenredig.

Centrale Raad van Beroep bevestigt ontslag van burgerambtenaar wegens plichtsverzuim na misbruik van tankpassen. Beoordeling los van strafrechtelijke oordelen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over inkomensverlies van voormalige militaire ambtenaren door verhoging AOW-leeftijd. De Raad bevestigt eerdere uitspraak van de rechtbank en oordeelt dat de minister geen verboden onderscheid naar leeftijd maakt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van het wachtgeld bij 65 jaar voor voormalig defensiepersoneel, oordeelt dat de regeling legitiem is en geen excessieve inbreuk maakt op de aanspraken van appellant.