Medeplichtigheid aan opzettelijk handelen in strijd met de Opiumwet in een drugslaboratorium
24 december 2024
Het hof oordeelt dat de verdachte medeplichtig is aan de productie van amfetamine, maar spreekt hem vrij van de meeste feiten. Hij krijgt 20 maanden gevangenisstraf.
Eendaadse samenloop van opzettelijk handelen in strijd met de Opiumwet met betrekking tot de bereiding en productie van amfetamine
24 december 2024
Het hof Arnhem-Leeuwarden heeft de verdachte veroordeeld tot 4 jaar gevangenisstraf voor het bereiden en aanwezig hebben van amfetamine, na vernietiging van een eerder vonnis.
Hoger beroep tegen veroordeling voor mishandeling met zwaar lichamelijk letsel tijdens een voetbalwedstrijd
17 september 2024
Het hof heeft een 25-jarige man veroordeeld tot een taakstraf van tachtig uren voor mishandeling met zwaar lichamelijk letsel tijdens een voetbalwedstrijd. De benadeelde partij ontvangt € 11.362,14 aan schadevergoeding.
Vernietiging vonnis en oplegging lagere straf in hoger beroep wegens woninginbraken en opzetheling
18 juli 2024
Het hof vernietigt het vonnis van de rechtbank en legt een lagere straf op van 36 maanden, waarvan 18 maanden voorwaardelijk, vanwege de jeugdige leeftijd van de verdachte en zijn proceshouding.
Veroordeling voor bedreiging van de vertolker van Sinterklaas via Twitter
25 juni 2024
Het hof veroordeelt de verdachte tot een voorwaardelijke gevangenisstraf van één week en een taakstraf van 60 uren voor bedreiging van de vertolker van Sinterklaas via Twitter.
Ontslag op staande voet na eenmalige kus(poging) door werknemer met langdurig dienstverband; bewijsopdracht niet geslaagd; toekenning transitievergoeding, billijke vergoeding en gefixeerde schadevergoeding
6 mei 2024
Het hof vernietigt het ontslag op staande voet van de werknemer, oordeelt dat de werkgever niet in de bewijsopdracht is geslaagd en kent de werknemer vergoedingen toe.
Beoordeling van loonvorderingen op basis van CAO en functiehuis in arbeidsrechtelijke geschil
23 april 2024
Het hof oordeelt dat [appellant] per 1 april 2017 in salarisschaal 8 had moeten worden ingedeeld en kent nabetaling van € 2.175,96 en een re-integratiebonus van € 753,44 toe, vermeerderd met wettelijke rente.
Ontslag op staande voet en billijke vergoeding in arbeidsovereenkomst
5 december 2023
Het hof oordeelt dat het ontslag op staande voet van [verweerder] door Wacker Neuson nietig is en kent een billijke vergoeding van € 50.000,00 bruto toe.
Vervalsing van inkomensgegevens door verhuurmedewerkster leidt tot geschil over huurovereenkomst
28 november 2023
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat Vesteda geen grond heeft voor vernietiging huurovereenkomst wegens vervalste inkomensgegevens door verhuurmedewerkster.
Onrechtmatige concurrentie door ex-werknemers zonder concurrentiebeding
14 november 2023
Agib B.V. verliest hoger beroep tegen ex-werknemers over onrechtmatige concurrentie. Hof oordeelt dat geen vertrouwelijke informatie is gebruikt en bekrachtigt eerdere uitspraak.
Huurders vorderen huurprijsvermindering en herstel van gebreken in appartementencomplex wegens onvoldoende ventilatie en brandonveiligheid
14 november 2023
Huurders vorderen huurprijsvermindering en herstel van gebreken in appartementencomplex wegens onvoldoende ventilatie en brandonveiligheid. Het hof vermindert de huurprijs met 40% en wijst kosten voor bouwkundige rapportages toe.
Bevoegdheid tot wijziging bonusregeling in het kader van goed werkgeverschap
31 oktober 2023
Het hof oordeelt dat Alewijnse rechtmatig de bonusregeling heeft gewijzigd in het kader van goed werkgeverschap, en wijst de vorderingen van de geïntimeerden af.
Uitleg en toepassing van het Sociaal Plan in het kader van beëindigingsvergoedingen na reorganisatie bij Achmea
26 september 2023
Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter en oordeelt dat Achmea de beëindigingsvergoeding correct heeft berekend op basis van het juiste Sociaal Plan.
Hoger beroep kort geding over concurrentiebeding en onrechtmatige concurrentie in de zaak Sun Track B.V. tegen [de werkneemster] en Lena Solar Holding B.V.
19 september 2023
Sun Track B.V. heeft hoger beroep ingesteld tegen een vonnis van de voorzieningenrechter. Het hof heeft geoordeeld dat niet in hoge mate waarschijnlijk is dat [de werkneemster] gebonden is aan beperkende bedingen of onrechtmatig handelt. Vordering om inzage in bescheiden afgewezen. Vonnis bekrachtigd.
Ontbinding huurovereenkomst wegens drugshandel door inwonende meerderjarige zoons
5 september 2023
Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter en wijst de vordering tot ontbinding van de huurovereenkomst af, omdat de tekortkoming niet rechtvaardigt dat de huurovereenkomst wordt ontbonden.
Ontslag op staande voet en de gevolgen voor transitie- en billijke vergoeding in het arbeidsrecht
4 september 2023
Het hof oordeelt dat het ontslag op staande voet van [appellant] door Aeronamic rechtsgeldig is. Verzoeken om vergoedingen worden afgewezen, en [appellant] wordt veroordeeld in de proceskosten.
Ontslag op staande voet van zorgmedewerker niet rechtsgeldig; toekenning van vergoedingen
7 juli 2023
Het hof oordeelt dat het ontslag op staande voet van de werkneemster niet rechtsgeldig is; zij ontvangt vergoedingen voor onregelmatige opzegging, transitievergoeding en billijke vergoeding.
Hoger beroep over onrechtmatige daad en profiteren van wanprestatie in aanbestedingszaak
27 juni 2023
Hoger beroep van Stint tegen Allinq over onrechtmatige daad en schadevergoeding afgewezen; hof bekrachtigt eerdere uitspraak en veroordeelt Stint tot proceskosten.
Hoger beroep over loonschaal en re-integratiebonus na arbeidsongeschiktheid
23 mei 2023
Hoger beroep van [appellant] tegen BAM over loonschaal en re-integratiebonus na arbeidsongeschiktheid. Hof oordeelt dat [appellant] recht heeft op hogere loonschaal 8 en dat BAM de re-integratiebonus verschuldigd is.
Hoger beroep kort geding over wedertewerkstelling van kapsters na verval van functie
16 mei 2023
Hoger beroep over wedertewerkstelling van kapsters na verval van functie. Het hof bekrachtigt de eerdere uitspraak en oordeelt dat Zinzia de kapsters moet toelaten tot hun werkzaamheden.
Hoger beroep over de beëindiging van de arbeidsovereenkomst en de uitwisselbaarheid van functies binnen een reorganisatie
3 april 2023
Het hof oordeelt dat de arbeidsovereenkomst van [geïntimeerde] met Xerox terecht is hersteld, maar dat het verzoek tot ontbinding onterecht is afgewezen. De arbeidsovereenkomst eindigt per 1 mei 2023, met een billijke vergoeding van € 475.000,- voor [geïntimeerde].
Hoger beroep over ontslag op staande voet en voorwaardelijke ontbinding van de arbeidsovereenkomst
27 maart 2023
Hoger beroep over ontslag op staande voet van [verzoeker] door Autobedrijf Wolters. Het hof oordeelt dat de werkgever de ontslaggrond moet bewijzen en houdt de zaak aan voor bewijslevering.
Einde handelsrelatie en minimum volumeverplichting in opslagovereenkomst
7 maart 2023
Het hof bekrachtigt het vonnis van de rechtbank en oordeelt dat Amcor geen minimum volumeverplichting had jegens Pluim. Pluim wordt veroordeeld in de proceskosten.
Hoger beroep over de omvang van de arbeidsovereenkomst en loonvordering van een receptioniste
7 februari 2023
Hoger beroep over de arbeidsomvang en loonvordering van [appellante] bij Stichting Huize Het Oosten. Het hof vernietigt het vonnis van de kantonrechter en wijst de vorderingen van [appellante] toe.
Beoordeling van de rechtsverhouding tussen een sportdocent en een welzijnsinstelling met betrekking tot de vraag of sprake is van een arbeidsovereenkomst
6 februari 2023
Het hof oordeelt dat er geen arbeidsovereenkomst is tussen de sportdocent en de welzijnsinstelling, en bekrachtigt de eerdere afwijzing van de kantonrechter.
Opzegging arbeidsovereenkomst met toestemming van het UWV wegens langdurige arbeidsongeschiktheid en verzoek om billijke vergoeding
23 januari 2023
Het hof heeft het hoger beroep van [verzoekster] verworpen en de eerdere beslissing van de kantonrechter bekrachtigd, waarbij de billijke vergoeding werd afgewezen wegens geen ernstig verwijtbaar handelen van de Douane.
Tussenarrest inzake schade aan gehuurde onderlossers en bewijsopdracht voor verzekeringsovereenkomst
20 december 2022
Hoger beroep over schade aan gehuurde onderlossers. MMVK vordert schadevergoeding, maar het hof stelt bewijsopdracht voor verzekeringsovereenkomst en oordeelt dat schadevergoeding maximaal € 18.000 bedraagt.
Loonvordering van een chauffeur bij een uitvaartvervoerbedrijf, geschil over cao-toepassing en salarisbetaling
20 december 2022
Het hof oordeelt dat Van Kleef Vervoer B.V. € 22.086,49 aan achterstallig loon en € 2.208,65 aan wettelijke verhoging moet betalen aan de chauffeur, wegens strijd met de cao en onduidelijke loonadministratie.
Het hof bekrachtigt de afwijzing van de vordering van [de kleinzoon] om de huurovereenkomst van zijn overleden oma voort te zetten, omdat er geen duurzame gemeenschappelijke huishouding was.
Burengeschil over verbeurde dwangsommen en erfdienstbaarheid met betrekking tot camera's
20 december 2022
Burengeschil over verbeurde dwangsommen en erfdienstbaarheid. Het hof bekrachtigt deels het vonnis van de voorzieningenrechter, vernietigt de dwangsom en legt op dat camera's verwijderd of bijgesteld moeten worden.
Hoger beroep over bemiddelingsovereenkomsten en makelaarscourtage bij collegiale verkoop van onroerend goed
13 december 2022
Hoger beroep over de verdeling van makelaarscourtage bij collegiale verkoop van onroerend goed. Het hof oordeelt dat [geïntimeerde2] € 45.375 aan [appellant] moet betalen, vermeerderd met wettelijke rente.
Hoger beroep over loonbetaling en wedertewerkstelling na overgang van onderneming
29 november 2022
Smart Dent B.V. verliest hoger beroep over loonbetaling en wedertewerkstelling na overgang van onderneming. Het hof bevestigt de eerdere uitspraak van de kantonrechter, met aanpassing van het salaris naar € 1.158,50 bruto per maand.
Hoger beroep over loonvordering en arbeidsrelatie tussen werknemers en uitzendbureau
25 oktober 2022
Hoger beroep over loonvordering van werknemers tegen uitzendbureau afgewezen. Geen bewijs voor toezicht en leiding van MTEE. Vonnis kantonrechter bekrachtigd.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstige verwijtbaarheid van de werknemer na ziekmelding
5 oktober 2022
Het hof oordeelt dat de ontbinding van de arbeidsovereenkomst terecht was vanwege ernstige verwijtbaarheid van de werknemer, die na ziekmelding niet bereikbaar was voor de werkgever.
Onrechtmatig ontslag op staande voet en billijke vergoeding in arbeidsrechtelijke geschil
25 juli 2022
Het hof oordeelt dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig was, verlaagt de billijke vergoeding naar € 2.400,- en wijst schadevergoeding voor de leaseauto van € 3.000,- toe.
Hoger beroep over reiskostenvergoeding in arbeidsovereenkomst onder CAO Bouw&Infra en CAO Hoveniersbedrijf
19 juli 2022
Hoger beroep over reiskostenvergoeding door werknemer [verzoeker] tegen BBB. Vordering afgewezen wegens onvoldoende onderbouwing. Proceskostenveroordeling voor [verzoeker].
Hoger beroep inzake vernietiging ontslag en ziekengeld bij NH Hotels
18 juli 2022
Hoger beroep van werknemer tegen NH Hotels over vernietiging ontslag en ziekengeld. Het hof oordeelt dat verzoek tot vernietiging te laat is ingediend en bevestigt eerdere beslissing. Werknemer moet betaald bedrag terugbetalen.
Schorsing van concurrentiebeding in kort geding met betrekking tot indiensttreding bij Axians
28 juni 2022
Het hof schorst het concurrentiebeding van [appellant] ten opzichte van Axians, oordelend dat hij onbillijk benadeeld wordt. The Networkers wordt veroordeeld tot betaling van proceskosten.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens disfunctioneren en verstoorde arbeidsverhouding
22 juni 2022
Het hof oordeelt dat de arbeidsovereenkomst van [verzoeker] met CEVA niet op de d-grond kan worden ontbonden, maar wel op de g-grond wegens een ernstig verstoorde arbeidsverhouding. De eerdere beslissing van de kantonrechter wordt bekrachtigd.
Ontslag op staande voet wegens poging tot seksuele intimidatie in de werksituatie
9 juni 2022
Het Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden behandelt een hoger beroep over het ontslag op staande voet van [verzoeker] door Fujitsu, na een vermeende poging tot seksuele intimidatie. Het hof vraagt om bewijslevering.
Terugbetaling bonussen bankmedewerker en schadevergoeding wegens fraude
24 mei 2022
Het hof oordeelt dat de appellant aansprakelijk is voor schadevergoeding aan ABN AMRO, maar verlaagt het bedrag tot € 180.000,-. De vordering tot terugbetaling van bonussen wordt afgewezen.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verwijtbaar handelen werknemer met betrekking tot uitingen over COVID-19-vaccinatie op LinkedIn
16 mei 2022
Het hof bekrachtigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [verzoekster] wegens verwijtbaar handelen met betrekking tot uitingen over COVID-19-vaccinatie op LinkedIn.
Ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding en afwijzing van verzoeken om herstel en schadevergoeding
21 maart 2022
Het hof bevestigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [verzoeker] met BN International B.V. wegens een verstoorde arbeidsverhouding en wijst verzoeken om herstel en schadevergoeding af.
Hoger beroep over onrechtmatig besluit van gemeente Utrecht inzake arbeidsovereenkomst en herplaatsingsplicht
15 maart 2022
Hoger beroep over onrechtmatig besluit van gemeente Utrecht inzake arbeidsovereenkomst. Hof oordeelt dat gemeente niet voldeed aan herplaatsingsplicht en kent billijke vergoeding toe van € 110.000,- bruto.
Opzegging huurovereenkomst staanplaats vakantiepark en rechtsmacht bij herstructurering
22 februari 2022
Hof bekrachtigt vonnis kantonrechter over opzegging huurovereenkomst staanplaats vakantiepark. Appellant heeft recht op teruggave jaargeld niet bewezen; afstandsverklaring leidt tot prijsgeven van dat recht.
Verstoring arbeidsverhouding na melding van misstand door werknemer; ontbindingsverzoek afgewezen wegens schending herplaatsingsvereiste
24 januari 2022
Hof Arnhem-Leeuwarden wijst ontbindingsverzoek van Stichting Talis af; onvoldoende herplaatsingsinspanningen en verstoring arbeidsrelatie niet duurzaam.
Ontbinding huurovereenkomst en ontruiming gehuurde vanwege illegale prostitutie in gehuurde
28 december 2021
Hof bekrachtigt ontbinding huurovereenkomst en ontruiming wegens illegale prostitutie in gehuurde woning. Appellant tekortgeschoten in verplichtingen als huurder.
Loonvordering en schorsing van arbeidsovereenkomst in het kader van detentie
6 december 2021
Het hof wijst de loonvordering van de werknemer af, oordelend dat zijn detentie de reden is voor het niet verrichten van arbeid, en dat deze omstandigheid voor rekening van de werknemer komt.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding en aanspraak op bovenwettelijke uitkeringen
15 november 2021
Het hof oordeelt dat de arbeidsovereenkomst van [verzoekster] met SWO terecht is ontbonden, maar dat SWO een passende regeling moet treffen, inclusief aanvullende en na-wettelijke uitkeringen.
Ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van een verstoorde arbeidsverhouding
5 oktober 2021
Het hof bevestigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [verzoeker] met Duo op basis van een verstoorde arbeidsverhouding en wijst verzoek om herstel en billijke vergoeding af.
Uitleg commissie-afspraken binnen dienstbetrekking en de gevolgen voor de beloning van een Regional Manager
27 juli 2021
Het hof bevestigt de afwijzing van de vordering van [appellant] over commissie op verlengde contracten, oordeelt dat hij niet gerechtvaardigd mocht vertrouwen op een hogere beloning en dat Puppet niet in strijd met goed werkgeverschap heeft gehandeld.
Hoger beroep over de opzegging van een duurovereenkomst en de vraag naar schadevergoeding
20 juli 2021
Hoger beroep over de opzegging van een duurovereenkomst door Falk Courier B.V. Het hof bevestigt dat de opzegging redelijk was en wijst de schadevergoeding van € 125.000 af.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen van werkgever in relatie tot verstoorde werkverhoudingen
3 mei 2021
Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat Teijin ernstig verwijtbaar heeft gehandeld door niet in te grijpen in verslechterde werkverhoudingen, ontbinding arbeidsovereenkomst gewijzigd naar 1 februari 2021, billijke vergoeding van € 11.000,- toegekend.
Beroep op buitengerechtelijke vernietiging van de arbeidsovereenkomst wegens bedrog werknemer
19 april 2021
Het hof oordeelt dat de werkgever zich kan beroepen op de buitengerechtelijke vernietiging van de arbeidsovereenkomst wegens bedrog door de werknemer, die onjuiste informatie heeft verstrekt. De werknemer wordt veroordeeld tot terugbetaling van € 16.819,98 aan de werkgever.
Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst en verwijtbaarheid van werkgever en werknemer
19 april 2021
Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst; verzoekster en werkgever verwijten elkaar ernstig verwijtbaar handelen. Hof wijst verzoeken af en bevestigt beslissing kantonrechter.
Ontbinding huurovereenkomst en ontruiming gehuurde vanwege ernstige en structurele geluidsoverlast voor omwonenden
13 april 2021
Hof bekrachtigt ontbinding huurovereenkomst en ontruiming wegens ernstige geluidsoverlast door huurster, ondanks haar betoog dat overlast is verminderd.
Ontslag op staande voet wegens herhaald overtreden van veiligheidsvoorschriften in de voedingsmiddelenindustrie
12 april 2021
Hoger beroep over ontslag op staande voet wegens overtredingen van veiligheidsvoorschriften. Ontslag niet gerechtvaardigd; Qizini's sanctiebeleid onduidelijk. Transitievergoeding en billijke vergoeding toegekend aan [verzoeker].
Ontbinding van de arbeidsovereenkomst op de e-grond wegens ernstig verwijtbaar handelen van de werknemer
29 maart 2021
Het hof bevestigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [appellant] met Ascom wegens ernstig verwijtbaar handelen van de werknemer, die ondanks adviezen niet kwam werken. Vordering tot loon en transitievergoeding afgewezen.
Uitleg pensioenontslagbeding en Haviltex-maatstaf in arbeidsovereenkomst met Orde van Advocaten
1 maart 2021
Het hof oordeelt dat de arbeidsovereenkomst van verzoekster eindigde op de AOW-leeftijd, niet op de pensioenrichtleeftijd. De uitleg van het pensioenontslagbeding volgt het Haviltex-criterium. De verzoeken van verzoekster worden afgewezen.
Hoger beroep inzake ontbinding arbeidsovereenkomst en transitievergoeding
18 februari 2021
Het hof oordeelt dat de kantonrechter terecht de arbeidsovereenkomst van [verzoekster] heeft ontbonden, maar kent een gedeeltelijke transitievergoeding van € 2.000 toe.
Huurachterstand en ontbinding huurovereenkomst; toerekening van betalingen en beslag op huursubsidie
12 januari 2021
Het hof vernietigt het vonnis van de kantonrechter en wijst de vorderingen van Portaal af, omdat de huurschuld niet voldoende was voor ontbinding van de huurovereenkomst.
Verbouwing van een bankgebouw tot huisartspraktijk met geschil over de uitvoering en betaling van werkzaamheden
29 december 2020
Hoger beroep over verbouwing van bankgebouw tot huisartspraktijk, geschil over betaling en kwaliteit van werkzaamheden. Hof laat bewijs toe over noodzakelijkheid brandmeldinstallatie en LHV-eisen.
Hoger beroep over verbouwing van bankgebouw tot huisartspraktijk met geschil over betaling en tekortkomingen architect
29 december 2020
Hoger beroep over verbouwing van een bankgebouw tot huisartspraktijk. De opdrachtgever vordert schadevergoeding van de architect wegens tekortkomingen. Het hof bekrachtigt het eerdere vonnis en wijst de vorderingen af.
Herstel van de arbeidsovereenkomst van een hoogleraar Gynaecologische Oncologie na ontbinding wegens disfunctioneren
26 oktober 2020
Het hof herstelt de arbeidsovereenkomst van [de werknemer] na vernietiging van de ontbinding door de kantonrechter, oordelend dat er geen voldragen d-grond is voor disfunctioneren.
Ontslag op staande voet en de beoordeling van dringende redenen in arbeidsovereenkomsten
26 oktober 2020
Het hof oordeelt dat het ontslag op staande voet van [verzoeker] door DIA rechtsgeldig was vanwege het onrechtmatig downloaden van bedrijfsinformatie. Geen recht op billijke vergoeding.
Hoger beroep inzake aanzegvergoeding en arbeidsovereenkomst
19 oktober 2020
Hoger beroep over aanzegvergoeding door [verzoeker] tegen [verweerster]. Het hof oordeelt dat [verweerster] aan de aanzegplicht heeft voldaan en verwerpt het beroep van [verzoeker].
Ontslag op staande voet en transitievergoeding in arbeidsovereenkomst met Madern Techniek B.V.
19 augustus 2020
Hoger beroep over ontslag op staande voet van werknemer door Madern Techniek B.V. Hof bevestigt vernietiging van ontslag, werknemer heeft recht op transitievergoeding en billijke vergoeding, deze laatste gehalveerd wegens nieuwe baan.
Ontslag op staande voet en verzoek tot transitievergoeding en billijke vergoeding afgewezen
22 juni 2020
Hoger beroep over ontslag op staande voet en verzoek om transitievergoeding afgewezen. Ontslag rechtsgeldig, maar boete wegens geheimhoudingsschending vernietigd.
Eenzijdige wijzigingsbevoegdheid werkgever op grond van artikel 7:613 BW
26 mei 2020
Hoger beroep over eenzijdige wijziging van hypotheekrentekorting door ASR op basis van artikel 7:613 BW. Het hof oordeelt dat ASR moet bewijzen dat [geïntimeerde] op de hoogte was van de wijziging.
Beoordeling van de rechtsgeldigheid van een vaststellingsovereenkomst inzake bovenwettelijke uitkeringen en de toepassing van de oude versus nieuwe regeling
19 mei 2020
Het hof oordeelt dat de oude regeling voor bovenwettelijke uitkeringen niet van toepassing is en wijst de vorderingen van de werknemer af.
Hoger beroep inzake huurprijsaanpassing bedrijfsruimte en ontvankelijkheid van de vordering
24 maart 2020
Hoger beroep over huurprijsaanpassing van bedrijfsruimte. Het hof bekrachtigt de niet-ontvankelijkheid van Ten Brinke in haar vordering tot huurprijsaanpassing en veroordeelt haar in de kosten van het hoger beroep.
Hoger beroep over vervallen commissieregeling en sociaal plan bij reorganisatie van Renewi Nederland BV
24 maart 2020
Hoger beroep over de afschaffing van de commissieregeling van Renewi Nederland BV na reorganisatie. Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter en oordeelt dat de inkomensachteruitgang van de werknemers onaanvaardbaar is.
Hoger beroep over de toewijsbaarheid van een boete in verband met schending van cao-bepalingen
17 maart 2020
Hoger beroep over de toewijsbaarheid van een boete aan Taxinet Service wegens schending van cao-bepalingen. Het hof bekrachtigt de boete van € 8.875,- en de kosten van het hoger beroep.
Burenrechtelijke geschillen over de uitvoering van een vaststellingsovereenkomst en de plaatsing van boeiboorden
25 februari 2020
Burenrechtelijke geschillen over de uitvoering van een vaststellingsovereenkomst en de plaatsing van boeiboorden, waarbij het hof oordeelt dat de buurman tekort is geschoten in de uitvoering en de boeiboorden onrechtmatig zijn.
Uitleg van een overeenkomst betreffende vervallen arbeidsplaatsen en het recht op vergoeding voor werknemers
28 januari 2020
Het hof oordeelt dat de werknemer recht heeft op een transitievergoeding na beëindiging van zijn dienstverband, ondanks dat hij een aanbod van een andere werkgever heeft aanvaard.
Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst en billijke vergoeding na disfunctioneren en arbeidsongeschiktheid
20 december 2019
Hoger beroep over onterecht ontbonden arbeidsovereenkomst. Hof oordeelt dat Wageningen Research onvoldoende heeft gedaan voor herstel van de arbeidsrelatie en kent een billijke vergoeding van € 11.500,- toe aan [verzoeker].
Ontbinding van de arbeidsovereenkomst en de geldigheid van het concurrentiebeding in het kader van vertrouwelijkheid en NDA
10 december 2019
Het hof bevestigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [verzoeker] wegens schending van de NDA en handhaaft het concurrentiebeding. Grieven van [verzoeker] worden verworpen.
Ontslag op staande voet van een beveiliger en de rechtsgeldigheid daarvan
27 november 2019
Hoger beroep over de rechtsgeldigheid van ontslag op staande voet van een beveiliger. Het hof vernietigt het ontslag en bevestigt dat de arbeidsovereenkomst voortduurt tot de pensioengerechtigde leeftijd.
Ontbinding en ontruiming van huurwoning wegens ernstige overlast door huurder
27 augustus 2019
Het hof bekrachtigt de ontbinding van de huurovereenkomst en ontruiming van de huurwoning wegens ernstige overlast door de huurder, ondanks verweer van de bewindvoerder.
Hoger beroep over transitievergoeding en ernstig verwijtbaar handelen werknemer
10 juli 2019
Hoger beroep over transitievergoeding en ernstig verwijtbaar handelen werknemer. Het hof vernietigt de veroordeling tot betaling van de transitievergoeding en wijst de verzochte verklaring voor recht af.
De vraag of een studiekostenbeding is overeengekomen tussen werkgever en werknemer
25 juni 2019
Het hof oordeelt dat er geen studiekostenbeding is overeengekomen tussen werkgever Greenhouse en werknemer [appellant]. De vordering tot terugbetaling van studiekosten wordt afgewezen.
Hoger beroep over de ontbinding en ontruiming van een huurovereenkomst voor zelfstandige woonruimte
23 april 2019
Hoger beroep over de ontbinding en ontruiming van een huurovereenkomst voor zelfstandige woonruimte. Het hof bevestigt dat de huurovereenkomst niet rechtsgeldig is opgezegd door [Appellant].
Eindbeschikking na bewijsopdracht inzake transitievergoeding en verwijtbaarheid werknemer
11 april 2019
Het hof oordeelt dat de werkgever niet heeft bewezen dat de werknemer gewaarschuwd was om niet naar een andere werklocatie te gaan. De werknemer heeft recht op transitievergoeding en maand loon.
Huur standplaats op vakantiepark; ontruiming en ontbinding huurovereenkomst
2 april 2019
Hof bekrachtigt vonnis kantonrechter; [appellant] moet huurpenningen betalen voor niet-ontruimde standplaats na opzegging huurovereenkomst door Oostappen.
Collectieve actie wegens arbeidsomstandigheden en aansprakelijkheid van werkgever
26 maart 2019
FNV heeft een collectieve actie ingesteld tegen Smit Draad wegens onrechtmatige blootstelling aan schadelijke arbeidsomstandigheden. Het hof heeft de vorderingen van FNV afgewezen en de proceskostenveroordeling bevestigd.
Hoger beroep Universiteit Twente tegen Exact Dynamics B.V. inzake ontbinding van onderzoeksovereenkomst en schadevergoeding
26 februari 2019
Het hof heeft de vordering van Exact Dynamics tot ontbinding van de overeenkomst en schadevergoeding toegewezen, omdat de Universiteit tekortschoten in haar verplichtingen.
Reorganisatie en transitievergoeding bij beëindiging dienstverband chauffeurs Bidfood B.V.
18 februari 2019
Hoger beroep van Bidfood B.V. over transitievergoeding na reorganisatie en beëindiging dienstverband chauffeurs. Hof bevestigt opzegging en recht op transitievergoeding voor [Geïntimeerde].
Burenrechtelijke geschillen over erfgrenzen en erfdienstbaarheden na foutieve kadastrale metingen
5 februari 2019
Burenrechtelijke zaak over erfgrenzen en erfdienstbaarheden na foutieve kadastrale metingen. Appellant vorderde verwijdering van hek en afwateringssysteem, maar het hof bekrachtigde de eerdere uitspraak en wees de vorderingen af.
De werkingssfeer van het bedrijfspensioenfonds voor de Zoetwarenindustrie en de status van Primus Wafer Paper B.V.
18 december 2018
Het Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden heeft geoordeeld dat Primus Wafer Paper B.V. niet valt onder de werkingssfeer van het bedrijfspensioenfonds voor de Zoetwarenindustrie, en heeft het vonnis van de kantonrechter vernietigd.
Hoger beroep over doorbetaling van onregelmatigheidstoeslag tijdens vakantie in arbeidsrechtelijke context
18 december 2018
Hoger beroep over de doorbetaling van onregelmatigheidstoeslag tijdens vakantie. Het hof oordeelt dat de ORT ook tijdens vakantiedagen moet worden doorbetaald, in strijd met de CAO-bepaling.
Hoger beroep over ontslag en billijke vergoeding in arbeidszaak tussen voormalig CFO en Xsens Holding B.V.
7 november 2018
Hoger beroep van [Appellant] tegen ontslag door Xsens. Hof oordeelt dat ontslag onterecht was en kent billijke vergoeding van € 26.000,- toe. Xsens moet proceskosten vergoeden en [Appellant] is niet gebonden aan beperkende bedingen.
Ontbinding arbeidsovereenkomst en bescherming klokkenluider
31 oktober 2018
Het hof oordeelt dat de kantonrechter ten onrechte het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst heeft afgewezen. De arbeidsovereenkomst eindigt op 1 januari 2019, met toekenning van een transitievergoeding aan [geïntimeerde].
Hoger beroep over de opzegging van een arbeidsovereenkomst in het kader van een reorganisatie
10 juli 2018
Hoger beroep over de opzegging van de arbeidsovereenkomst van [appellant] door BDUprint in het kader van een reorganisatie. Het hof oordeelt dat de opzegging niet kennelijk onredelijk is en bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter.
Hoger beroep over de totstandkoming van een vierde arbeidsovereenkomst en loonvorderingen in de context van de cao voor beroepsgoederenvervoer
17 april 2018
Hoger beroep over de totstandkoming van een vierde arbeidsovereenkomst en loonvorderingen. Het hof oordeelt dat geen nieuwe arbeidsovereenkomst is ontstaan, maar kent wel achterstallige overuren en toeslagen toe aan de appellant.
Hoger beroep over ontslag op staande voet en transitievergoeding in arbeidszaak
28 maart 2018
Hoger beroep over ontslag op staande voet van [verweerster] door Omega Groep B.V. Het hof vernietigt het ontslag en oordeelt dat Omega moet betalen voor het loon en vakantiebijslag, maar [verweerster] is niet-ontvankelijk in haar verzoek om transitievergoeding.
Ontslag op staande voet na rijden onder invloed na personeelsfeest
14 maart 2018
Hoger beroep over ontslag op staande voet na rijden onder invloed. Het hof bevestigt dat het gedrag van de werknemer een dringende reden voor ontslag oplevert.
Ontslag op staande voet van een bedrijfsleider wegens onjuist invullen van urenlijsten en integriteitskwesties
21 februari 2018
Hoger beroep over ontslag op staande voet van [verzoeker] wegens onjuist invullen van urenlijsten en integriteitskwesties. Het hof bevestigt de beslissing van de kantonrechter en wijst de grieven van [verzoeker] af.
Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst en transitievergoeding in arbeidszaak
20 februari 2018
Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst van [verzoekster] met SMK. Het hof bevestigt de ontbinding en wijst verzoek om billijke vergoeding af.
Transitievergoeding en gelijkwaardige voorzieningen in cao bij arbeidsongeschiktheid
18 december 2017
Het hof oordeelt dat de cao-voorziening van NN niet gelijkwaardig is aan de transitievergoeding, waardoor NN verplicht is deze te betalen aan de verweerder.
Herstel van de arbeidsovereenkomst en terugbetaling van transitievergoeding na opzegverbod tijdens ziekte
6 december 2017
Het hof oordeelt dat de arbeidsovereenkomst van [appellante] hersteld moet worden per 1 augustus 2017, en NCOI moet het gebruikelijke loon bij arbeidsongeschiktheid betalen vanaf 1 januari 2017.
Ontslag tijdens proeftijd en loondoorbetalingsvordering in arbeidszaak
5 december 2017
Hoger beroep over ontslag tijdens proeftijd. Hof oordeelt dat proeftijd eerder begon door werkzaamheden vóór 1 juli 2014. Vordering tot loondoorbetaling toegewezen.
Beoordeling van de maximeringsregeling in het Sociaal Plan van NXP Semiconductors en de vraag naar leeftijdsdiscriminatie
31 oktober 2017
Het hof oordeelt dat de maximeringsregeling in het Sociaal Plan van NXP niet in strijd is met de WGBLA en dat er geen sprake is van kennelijk onredelijk ontslag. Het vonnis van de kantonrechter wordt bekrachtigd.
Hoger beroep over verjaring en overgangsrecht in arbeidsrechtelijke vaststellingsovereenkomst met betrekking tot pensioenpremies
24 oktober 2017
Hoger beroep over verjaring van pensioenpremies. Vordering van [appellante] is verjaard. Hof bekrachtigt vonnis kantonrechter en wijst kosten toe aan NPO.
Hoger beroep over beëindiging arbeidsovereenkomst en aanspraak op transitievergoeding na reorganisatie
30 augustus 2017
Hoger beroep over beëindiging arbeidsovereenkomst en aanspraak op transitievergoeding na reorganisatie. Het hof bevestigt de beslissing van de kantonrechter dat de beëindiging op initiatief van Dynniq heeft plaatsgevonden.
Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst en verzoek om herstel
22 augustus 2017
Hoger beroep over de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [verzoeker] met Permar Energiek B.V. Het hof verwerpt het hoger beroep en veroordeelt [verzoeker] in de proceskosten.
Afrekening van vakantiedagen na beëindiging van de arbeidsovereenkomst
6 juli 2017
Het hof oordeelt dat de verzoekster de verweerder moet betalen voor 17,75 vakantiedagen na beëindiging van de arbeidsovereenkomst, met wettelijke rente vanaf 1 mei 2017.
Handhaving van een concurrentiebeding voor de duur van drie jaar in een arbeidsovereenkomst met een voormalig statutair directeur
30 juni 2017
Het hof bevestigt de handhaving van een concurrentiebeding van drie jaar voor een voormalig directeur, oordelend dat dit niet onbillijk is en de belangen van de werkgever beschermt.
Hoger beroep over de vraag of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan na detachering
19 juni 2017
Hoger beroep over de vraag of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan na detachering. Het hof verwerpt het hoger beroep van [verzoeker] en bevestigt de eerdere uitspraak van de kantonrechter.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen van werknemer en re-integratieverplichtingen
8 juni 2017
Hof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat Cargoguide niet voldeed aan de vereisten voor ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens het ontbreken van een deskundigenverklaring over re-integratieverplichtingen van [geïntimeerde].
Kennelijk onredelijk ontslag na langdurige arbeidsongeschiktheid en re-integratieverplichtingen
30 mei 2017
Hoger beroep over kennelijk onredelijk ontslag na langdurige arbeidsongeschiktheid. Het hof oordeelt dat Radboudumc zich voldoende heeft ingespannen voor re-integratie en bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens disfunctioneren en de gevolgen daarvan voor de werknemer
29 mei 2017
Het hof bevestigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst van [verzoekster] wegens disfunctioneren, waarbij onvoldoende zelfreflectie en communicatieproblemen een rol speelden. De verzoeken in hoger beroep zijn afgewezen.
Verjaring van premievordering door bedrijfstakpensioenfonds in de glazenwassersbranche
9 mei 2017
Het hof oordeelt dat de premievordering van het pensioenfonds niet is verjaard, omdat deze opeisbaar werd na het verstrijken van de betalingstermijn van de premienota.
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding en toekenning billijke vergoeding
31 maart 2017
Het hof ontbindt de arbeidsovereenkomst van [verweerder] met [verzoekster] wegens verstoorde arbeidsverhouding en kent een billijke vergoeding van € 80.000,- toe.
Hoger beroep ontbinding arbeidsovereenkomst en ontslagverbod tijdens ziekte
31 maart 2017
Hoger beroep over afwijzing ontbindingsverzoek arbeidsovereenkomst. Hof oordeelt dat ontslagverbod tijdens ziekte van toepassing is en dat [appellant] onvoldoende heeft aangetoond dat de arbeidsplaats structureel vervalt.
Toepasselijkheid van artikel 7:5 lid 4 BW op aannemingsovereenkomst met korte verjaringstermijn en de gevolgen voor betaling van installatiewerkzaamheden
14 maart 2017
Hoger beroep over de toepasselijkheid van artikel 7:5 lid 4 BW op een aannemingsovereenkomst. Het hof oordeelt dat de vordering van de appellant niet is verjaard en laat bewijslevering volgen.
Uitleg verdelingsakte en eigendom garage na verjaring
7 februari 2017
Het hof bevestigt de eerdere uitspraak dat de garage toebehoort aan [geïntimeerde] en niet aan [appellant], die geen eigendom heeft verworven door verjaring.
Beoordeling van het instructierecht van de werkgever bij wijziging van arbeidsvoorwaarden in ploegendienst
7 februari 2017
Het hof oordeelt dat het verplaatsen van werknemers uit de ploegendienst niet onder het instructierecht valt, maar een wijziging van arbeidsvoorwaarden betreft. Het vonnis van de voorzieningenrechter wordt bekrachtigd.
Aansprakelijkheid van een notaris wegens het niet vestigen van hypotheekrecht en het niet vragen van toestemming voor schenking
17 februari 2016
De rechtbank oordeelt dat de notaris aansprakelijk is voor schade door het niet vestigen van hypotheekrecht en het niet vragen van toestemming voor schenking, en veroordeelt de notaris tot betaling van € 43.988,51.
Ontbinding en schadevergoeding wegens toerekenbare tekortkoming door onzorgvuldig handelen van een rechtsbijstandverlener in vreemdelingenrechtelijke procedures
20 januari 2016
Rechtbank Gelderland oordeelt dat gedaagde, als rechtsbijstandverlener, tekort is geschoten in zijn zorgplicht jegens eiser, wat leidt tot schadevergoeding van € 4.953,61.
Verzoek tot voorwaardelijke ontbinding van de arbeidsovereenkomst na inwerkingtreding van de Wet werk en zekerheid
16 juli 2015
De Rechtbank Gelderland heeft op 16 juli 2015 een verzoek tot voorwaardelijke ontbinding van een arbeidsovereenkomst afgewezen, omdat het verzoek niet voldoende was onderbouwd en onder het nieuwe recht moest worden beoordeeld.
Vordering tot betaling van reistijdvergoeding door voormalig werknemer van Connexxion Tours
24 juni 2015
Eiser vordert € 9.296,88 aan reistijdvergoeding van Connexxion Tours. De kantonrechter wijst de vordering toe, inclusief wettelijke rente en incassokosten.
Vordering tot vergoeding van kosten van contra-expert in schadeverzekeringsovereenkomst
10 september 2014
Kantonrechter veroordeelt Interpolis tot betaling van € 472,13 aan [eiser] voor kosten van contra-expert en buitengerechtelijke kosten, na geschil over schadevergoeding voor waterschade.
Ontbinding koopovereenkomsten chalets en financieringsvoorbehoud
19 maart 2014
De rechtbank oordeelt dat de gedaagde zijn verplichtingen uit de koopovereenkomsten niet is nagekomen en dat de overeenkomsten rechtsgeldig zijn. De gedaagde moet bewijzen dat er een financieringsvoorbehoud is overeengekomen.
Bewijsincident tot verschoning te getuigen in civiele procedure
23 april 2013
De rechtbank honoreert het beroep van [naam 1] op het verschoningsrecht ex artikel 165 lid 3 Rv, maar enkel voor specifieke vragen. Het voorlopig getuigenverhoor wordt geschorst totdat het oordeel in het incident onherroepelijk is.
Herziening van een bindende eindbeslissing inzake oplevering en klachtplicht in civiele procedure
15 augustus 2012
De rechtbank herzien een eerdere eindbeslissing over oplevering in een civiele procedure, oordelend dat geen oplevering heeft plaatsgevonden en dat de klachtplicht niet kan slagen.
Ontslag van statutair directeur en geldigheid van besluiten tot schorsing en ontslag
9 mei 2012
De rechtbank bevestigt het ontslag van [eiser] als statutair directeur van Kwik-Fit, o.a. wegens malversaties. Vorderingen van [eiser] worden afgewezen.
Toelaatbaarheid van voorwaarde van canonherziening bij overdracht van het recht van erfpacht
23 november 2011
Rechtbank Zutphen oordeelt dat SBB geen voorwaarde van canonherziening mag stellen bij overdracht erfpacht. Reguliere herziening kan pas op 1 januari 2018 plaatsvinden. Vordering tot opzegging erfpacht afgewezen.
Aansprakelijkheid curator voor schade door onrechtmatig handelen met eigendomsvoorbehoud
12 oktober 2011
De rechtbank oordeelt dat curator mr. C.B. Geurink onrechtmatig heeft gehandeld door goederen onder eigendomsvoorbehoud te verkopen, en veroordeelt hem tot schadevergoeding van € 12.937,37 aan B.V.1.
Afleggen van rekening en verantwoording door bewindvoerder na overlijden van de rechthebbende
8 december 2010
Eiseres vordert dat gedaagde, als bewindvoerder, rekening en verantwoording aflegt over het gevoerde bewind na het overlijden van haar moeder. De rechtbank wijst de vordering toe en bepaalt dat gedaagde de rekening moet afleggen.
Fout in constructieberekening van betonelementen in project Lelystad
3 november 2010
Bouwtechniek vordert betaling van € 15.506,79 van Terwolde wegens een fout in de constructieberekening van betonelementen in project Lelystad. De rechtbank oordeelt dat beide partijen aansprakelijk zijn en verdeelt de schade in de verhouding 2/3 voor Bouwtechniek en 1/3 voor Terwolde.
Vordering tot pensioenverevening na echtscheiding met betrekking tot in eigen beheer opgebouwd pensioen van dga
25 februari 2009
Eiseres vordert pensioenverevening van € 728.406,- van gedaagde, ex-echtgenoot, na echtscheiding. Rechtbank oordeelt dat gedaagde verplicht is tot afstorting van het benodigde kapitaal voor pensioenverevening.
Juridische geschillen over de ontwikkeling en oplevering van een prototype voor een automatisch laad- en lossysteem voor kazen
6 juni 2007
Geschil tussen H.J. van de Pavert B.V. en Autoloader NL B.V. over de oplevering van een prototype voor een automatisch laad- en lossysteem voor kazen. De rechtbank oordeelt dat Van de Pavert tekortschiet in de nakoming van de overeenkomst en dat Autoloader recht heeft op schadevergoeding.
Vordering van curatoren in faillissementen op grond van onrechtmatige daad en ongerechtvaardigde verrijking
18 april 2007
Curatoren vorderen betaling van € 47.825,-- voor onrechtmatige daad en ongerechtvaardigde verrijking. De rechtbank verklaart mr. Zandvoort q.q. niet-ontvankelijk, maar veroordeelt [gedaagden] tot betaling van € 2.825,-- aan mr. Grootjans q.q.
Vordering tot inzage in overeenkomsten tussen verzekeraar en benadeelde in faillissementszaak
21 maart 2007
De rechtbank wees de vordering van de curator tot inzage in documenten tussen Fortis en MPS af, omdat er voorlopig geen bewijs was van de gewraakte afspraken. De zaak wordt verwezen naar de rol voor verdere procedure.
Borgtocht en garantstelling in civiele procedure met betrekking tot onbetaalde factuur
12 juli 2006
De rechtbank oordeelt dat Schipper B.V. als borg gehouden is tot betaling van een onbetaalde factuur van € 16.821,49 aan Kuiken Hytrans B.V. De vordering wordt toegewezen, en het beslag op de woning van [gedaagde B] wordt opgeheven.
Rechtsverwerking bij koopovereenkomst en bodemonderzoek
8 februari 2006
Rechtbank Zutphen oordeelt dat Gosschalk en Dalhuisen hun recht op nakoming van een koopovereenkomst hebben verwerkt door jarenlang stil te zitten. Vordering afgewezen en proceskosten toegewezen aan NS Vastgoed.
Erfdienstbaarheid van uitweg en verjaring in civiel recht
11 januari 2006
Rechtbank Zutphen oordeelt dat geen erfdienstbaarheid van uitweg is ontstaan door verjaring, maar dat er wel een noodweg is aangewezen voor eiser. Gedaagde wordt verboden het gebruik van de weg te belemmeren en moet proceskosten betalen.
Onrechtmatig handelen wegens inbreuk op auteursrecht en Databankenwet
30 november 2005
Eiseres vorderde dat gedaagde zich zou onthouden van het verstrekken van informatie uit haar database. De rechtbank oordeelde dat eiseres geen rechthebbende was op het auteursrecht en dat gedaagde niet onrechtmatig had gehandeld.
Vonnis in vrijwaring met betrekking tot doorhaling van de hoofdzaak en proceskostenveroordeling
28 september 2005
Rechtbank Zutphen oordeelt over vrijwaringsprocedure na doorhaling hoofdzaak; eiser blijft belang houden bij doorzetten, gedaagde recht op proceskostenvergoeding.
Afwijzing verzoek tot instelling voorlopige crediteurencommissie in faillissement
4 maart 2005
Rechtbank Zutphen wijst het verzoek van Treu-Wert af om een voorlopige crediteurencommissie in te stellen in het faillissement van N.V. Waarborgmij S.G.W.N., omdat dit niet in het belang van alle schuldeisers is.
Beroep op uitsluitingsclausule in arbeidsongeschiktheidsverzekering en de gevolgen voor dekking
3 september 2003
Rechtbank Zutphen oordeelt dat Achmea ten onrechte een beroep doet op de WMK-clausule in de arbeidsongeschiktheidsverzekering van [heer A]. Achmea moet [heer A] vergoeden voor arbeidsongeschiktheidsuitkeringen vanaf de dag van zijn WAO-uitkering.
Aansprakelijkheid van Nysingh voor beroepsfout in juridische dienstverlening
5 maart 2003
ENG c.s. vorderde schadevergoeding van Nysingh wegens een beroepsfout in juridische dienstverlening met betrekking tot een aandelenoverdracht en geldlening. De rechtbank oordeelde dat Nysingh moest bewijzen dat zij ENG c.s. had gewaarschuwd voor de risico's van hun handelen.
Geschil over gebreken in de koop van een woning met houtwormaantasting
5 februari 2003
Eisers vorderen schadevergoeding wegens gebreken in de gekochte woning. De rechtbank wijst de vordering af, o.a. omdat gedaagden niet in gebreke zijn gebleven en eisers onvoldoende gelegenheid hebben geboden voor contra-expertise.
Vonnis inzake de rechtsgeldigheid van koopovereenkomsten en vertegenwoordiging in de vastgoedsector
25 april 2002
Rechtbank Zutphen oordeelt dat [eiser] geen eigenaar is van het appartement door gebrek aan levering. Vordering tot nakoming van de terugkoopovereenkomst afgewezen. [gedaagde] aansprakelijk voor schade door niet-bestaande huurder, schadevergoeding van US $ 478.014,12 toegekend aan [eiser].
Aansprakelijkheid en schadevergoeding na ongeval met whiplashsyndroom
7 februari 2002
[Eiseres] vordert schadevergoeding van Centraal Beheer na een ongeval dat leidde tot een whiplashsyndroom en volledige arbeidsongeschiktheid. De rechtbank oordeelt dat Centraal Beheer aansprakelijk is, maar houdt de beslissing over de schadevergoeding aan voor verdere beoordeling.
Juridische AI-assistent
Lexboost helpt je bij al je juridische werk. Stel vragen in natuurlijke taal en krijg direct: