Op deze pagina vind je een overzicht van 11 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Zeeland-West-Brabant in november 2023 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
ECLI | Instantie | Datum | Titel |
---|---|---|---|
ECLI:NL:RBZWB:2023:9357 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 30 november 2023 | Vordering in kort geding tot nakoming van het concurrentiebeding |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8298 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 29 november 2023 | Terugvordering van loon na ontslag op staande voet en schadevergoeding wegens onterecht gebruik spaarpunten en niet afrekenen van artikelen van klant |
ECLI:NL:RBZWB:2023:9358 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 22 november 2023 | Kort geding loonvordering en arbeidsongeschiktheid in de horeca |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8560 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 21 november 2023 | Ontslag op staande voet en re-integratieverplichtingen van een werknemer die zich ziek meldt tijdens vakantie in het buitenland |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8167 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 15 november 2023 | Vordering tot betaling van loon en discussie over beëindigingsovereenkomst in arbeidszaak |
ECLI:NL:RBZWB:2023:7846 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 9 november 2023 | Kort geding over non-concurrentiebeding en boetes bij overtreding |
ECLI:NL:RBZWB:2023:7816 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 8 november 2023 | Aanspraak op pensioen op grond van discriminatie en verjaringseisen |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8789 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 7 november 2023 | Ontslag op staande voet en onbetaald verlof in de zorgsector |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8559 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 6 november 2023 | Ontslag op staande voet en bewijsvoering bij tijdsfraude in de zorgsector |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8492 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 6 november 2023 | Vordering tot schorsing concurrentiebeding en inzage omzetcijfers in kort geding |
ECLI:NL:RBZWB:2023:8130 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 3 november 2023 | Ontslag op staande voet wegens grensoverschrijdende uitspraak door werknemer |