Uitspraak
individuelearbeidsovereenkomsten waarover elke individuele werknemer, al of niet vakbondslid, zelf beslist’’. Gezien het hiervoor overwogene geeft dit oordeel van het Hof blijk van een onjuiste rechtsopvatting.
19 juni 1987.
Hoge Raad
In deze zaak heeft de Hoge Raad op 19 juni 1987 uitspraak gedaan in een cassatieprocedure tussen de Federacion di Trahadornan di Aruba (FTA) en de Associated General Contractors of Aruba (AGCA). FTA, een werknemersorganisatie, had een verzoekschrift ingediend bij het Gerecht in Eerste Aanleg in Aruba, waarin zij verzocht om te verklaren dat de collectieve arbeidsovereenkomst (CAO) tussen FTA en AGCA van kracht was tot en met 1 februari 1985. Daarnaast vorderde FTA dat AGCA zou worden veroordeeld tot nakoming van de bepalingen van de CAO, inclusief het betalen van aanpassingen en verhogingen binnen twee weken na het vonnis, met een dwangsom van ƒ 2000 per dag bij niet-nakoming.
Het Gerecht in Eerste Aanleg wees de vordering van FTA af, waarna FTA in hoger beroep ging bij het Hof van Justitie van de Nederlandse Antillen. Het Hof bevestigde het vonnis van de eerste rechter, waarop FTA cassatie instelde. De Hoge Raad diende de vraag te beantwoorden of een werknemersorganisatie na het einde van een CAO nog gerechtigd is om nakoming te vorderen van verplichtingen die voortvloeien uit die CAO, met name de normatieve bepalingen die ook na afloop van de CAO blijven bestaan.
De Hoge Raad oordeelde dat de werknemersorganisatie inderdaad gerechtigd is om nakoming te vorderen, omdat de verplichtingen uit de CAO ook na beëindiging van de overeenkomst blijven bestaan. Dit oordeel was in strijd met de eerdere beslissing van het Hof, dat had geoordeeld dat FTA niet ontvankelijk was in haar vordering. De Hoge Raad vernietigde het vonnis van het Hof en verwees de zaak terug naar het Gemeenschappelijk Hof van Justitie van de Nederlandse Antillen en Aruba voor verdere behandeling. Tevens werd AGCA veroordeeld in de kosten van het geding in cassatie, die aan de zijde van FTA waren begroot op ƒ 400,-- aan verschotten en ƒ 3.500,-- voor salaris.