Uitspraak
PROCESVERLOOP
16 oktober 2023 op gereageerd.
OVERWEGINGEN
Inleiding
adl-afhankelijkheid, en onvermogen tot persoonlijk en sociaal functioneren’ geeft en die leidt tot de conclusie dat bij de betreffende beperkingen een FML kan worden opgesteld. Evenmin heeft de rechtbank aanleiding gezien te twijfelen aan de medische geschiktheid van appellant voor de geduide functies. Het bestreden besluit berust daarom ook op een deugdelijke arbeidskundige grondslag. De rechtbank komt daarom tot de conclusie dat het Uwv terecht heeft bepaald dat de WIA-uitkering van appellant wordt beëindigd. Voor het benoemen van een onafhankelijk deskundige heeft de rechtbank geen aanleiding gezien.
IVA-uitkering had moeten worden toegekend. Daarnaast heeft het Uwv de hoogte van de uitkering te laag vastgesteld, nu het Uwv daarbij van een te laag dagloon is uitgegaan. Het Uwv heeft hier op 22 juni 2023 op gereageerd.
WIA-uitkering van appellant opnieuw berekend. Daarbij heeft het Uwv vastgesteld dat over de periode van 12 november 2019 tot 1 maart 2020 van een te laag dagloon is uitgegaan, zodat appellant over die periode een te lage uitkering heeft ontvangen. Het Uwv heeft vervolgens het bedrag dat appellant te weinig heeft ontvangen, alsnog aan hem betaald. Appellant heeft op 16 oktober 2023 een reactie gegeven, waarbij hij heeft bevestigd dat hij dit bedrag heeft ontvangen en dat slechts nog in geschil is of aan hem een IVA-uitkering had moeten worden toegekend, aangezien hij van mening is dat de volledige arbeidsongeschiktheid duurzaam is.
Het oordeel van de Raad
Conclusie en gevolgen
€ 111,05. De reiskosten die appellant heeft moeten maken voor het bijwonen van de zitting in beroep en hoger beroep komen tot een bedrag van € 61,- (openbaar vervoer 2e klas) voor vergoeding in aanmerking. Het totaal bedraagt hiermee € 4.547,05. Tot slot dient het Uwv het door appellant in beroep en hoger beroep betaalde griffierecht van in totaal € 184,- te vergoeden.
BESLISSING
€ 184,- vergoedt.
Bijlage
1. Volledig en duurzaam arbeidsongeschikt is hij die als rechtstreeks en objectief medisch vast te stellen gevolg van ziekte, gebrek, zwangerschap of bevalling duurzaam slechts in staat is om met arbeid ten hoogste 20% te verdienen van het maatmaninkomen per uur.
2. In het eerste lid wordt onder duurzaam verstaan een medisch stabiele of verslechterende situatie.
3. Onder duurzaam wordt mede verstaan een medische situatie waarbij op lange termijn een geringe kans op herstel bestaat.
Recht op een arbeidsongeschiktheidsuitkering ontstaat voor de verzekerde die ziek wordt indien:
a. hij de wachttijd heeft doorlopen;
b. hij volledig en duurzaam arbeidsongeschikt is; en
c. er op hem geen uitsluitingsgrond van toepassing is.