ECLI:NL:CRVB:2005:AT8183
Centrale Raad van Beroep
- Hoger beroep
- A. Beuker-Tilstra
- J.Th. Wolleswinkel
- J.H. van Kreveld
- Rechtspraak.nl
Bevestiging ontslag wegens plichtsverzuim en overtreden contactverbod met collega
Appellant, werkzaam bij het hoogheemraadschap sinds 1972, kreeg op 21 mei 2002 een brief waarin plichtsverzuim werd vastgesteld wegens het trachten contact te zoeken met een vrouwelijke collega die dit niet wenste. In die brief werd tevens een verbod opgelegd om contact te zoeken en werd ontslag bij herhaling aangekondigd.
Ondanks dit verbod nam appellant op 8 augustus 2002 telefonisch contact op met de collega, waarna hij op 29 oktober 2002 ontslagen werd wegens plichtsverzuim. Het bezwaar tegen dit ontslag werd op 18 maart 2003 ongegrond verklaard, en de rechtbank bevestigde dit besluit.
In hoger beroep oordeelt de Raad dat de brief van 21 mei 2002 een publiekrechtelijke rechtshandeling betreft die rechtens onaantastbaar is, ook zonder bezwaarclausule, omdat appellant geen rechtsmiddelen heeft aangewend. Het contact op 8 augustus 2002 is plichtsverzuim en het ontslag is niet onevenredig. Appellant had voldoende gelegenheid tot schriftelijke verantwoording en het ontslag is niet voor een ander doel gebruikt dan waarvoor het is gegeven.
De Raad bevestigt de eerdere uitspraak en verklaart het ontslagrechtelijk besluit rechtmatig en in stand.
Uitkomst: Het ontslag wegens plichtsverzuim wordt bevestigd en het bezwaar ongegrond verklaard.