ECLI:NL:CRVB:2004:AO6265
Centrale Raad van Beroep
- Hoger beroep
- K.J.S. Spaas
- J.W. Schuttel
- N.J. Haverkamp
- Rechtspraak.nl
Bestuursrechtelijke toetsing inzage medische stukken bij WAO-premiebesluit
De zaak betreft een geschil tussen het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (Uwv) en een werkgever over de vaststelling van de gedifferentieerde premie voor de WAO in 2000. De werkgever maakte bezwaar tegen het premiebesluit, omdat zij geen volledige inzage kreeg in de medische gegevens van een voormalig werknemer die een WAO-uitkering ontving.
De rechtbank had het bezwaar gegrond verklaard en het bestreden besluit vernietigd, stellende dat de medische besluitenregeling in strijd was met het EVRM en de Algemene wet bestuursrecht (Awb). In hoger beroep heeft de Centrale Raad van Beroep dit oordeel verworpen en geoordeeld dat het bestuursorgaan niet hoeft af te wijken van de medische besluitenregeling, ook niet op grond van artikel 6 EVRM Pro.
De Raad stelde vast dat de gemachtigde van de werkgever weliswaar inzage in de medische stukken kon krijgen op grond van artikel 8:32 Awb Pro, maar dat deze daarvan geen gebruik had gemaakt. De medische gegevens rechtvaardigen de toekenning en voortzetting van de WAO-uitkering. De Raad vernietigt de uitspraak van de rechtbank en verklaart het hoger beroep van het Uwv ongegrond.
Uitkomst: Het hoger beroep van het Uwv wordt ongegrond verklaard en het bezwaar tegen het premiebesluit wordt afgewezen.