ECLI:NL:RBUTR:2011:BU9091
Rechtbank Utrecht
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- Rechtspraak.nl
Vaststelling loon en bewijsopdracht uren werk in detacheringsgeschil tussen Tympanum en Blue Found
Tympanum B.V., een managementvennootschap die [A] detacheert, vordert betaling van Blue Found B.V. voor werkzaamheden die [A] in 2010 heeft verricht. De partijen hadden in 2009 en 2010 afspraken over de inzet van [A] tegen een dagtarief van € 2.100,-, maar over het exacte aantal gewerkte dagen bestond onenigheid.
Blue Found betwist de voortzetting van de overeenkomst en stelt dat de vordering niet tijdig is ingesteld, wat leidt tot een reconventionele vordering tot opheffing van beslag. De rechtbank oordeelt dat er sprake is van een overeenkomst van opdracht en dat Blue Found het gebruikelijke loon verschuldigd is, maar dat Tympanum moet bewijzen hoeveel dagen [A] daadwerkelijk heeft gewerkt.
De primaire vordering van Tympanum tot nakoming van een specifieke overeenkomst wordt afgewezen wegens opzegging. De rechtbank wijst de reconventionele vorderingen deels toe en wijst buitengerechtelijke kosten en een deel van de vorderingen af wegens onvoldoende onderbouwing.
De rechtbank draagt Tympanum op bewijs te leveren over het aantal gewerkte dagen en stelt een schikkingscomparitie en eventueel getuigenverhoor in. De procedure wordt aangehouden voor nadere bewijslevering en mogelijke schikking.
Uitkomst: Blue Found is loon verschuldigd voor inzet van [A] in 2010 tegen gebruikelijk tarief, maar Tympanum moet bewijzen hoeveel uren zijn gewerkt.