ECLI:NL:RBUTR:2009:BK6962
Rechtbank Utrecht
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- I.M. Vanwersch
- Rechtspraak.nl
Recht op loon bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid en niet-hervatten passend werk
In deze zaak vordert een werknemer betaling van loon over verschillende perioden waarin hij gedeeltelijk arbeidsongeschikt was en niet alle aangeboden passende werkzaamheden heeft verricht. De werknemer was sinds 2007 ziek gemeld en had een dienstverband bij De Kroon Service- en Schoonmaakdiensten B.V. De werkgever had de loonbetaling opgeschort vanwege het niet verrichten van passend werk.
De kern van het geschil betrof de uitleg van artikel 7:629 lid 3 sub c BW Pro, namelijk of de loonsanctie van volledige loonstop geldt voor de gehele periode of slechts voor de uren waarop de werknemer arbeidsgeschikt is maar niet werkt. De rechtbank volgt het standpunt dat de werknemer recht behoudt op loon over de uren dat hij nog arbeidsongeschikt is, ook als hij het passende werk voor het arbeidsgeschikte deel niet verricht.
De rechtbank wijst de loonvordering deels toe: over de periode dat de werknemer arbeidsongeschikt was, wordt loon toegekend, evenals over de periode waarin passend werk werd geweigerd maar de werknemer nog gedeeltelijk arbeidsongeschikt was. De loonvordering over de uren waarop de werknemer arbeidsgeschikt was maar niet werkte, wordt afgewezen. Verder worden de buitengerechtelijke kosten afgewezen, de wettelijke verhoging gematigd tot 10%, en de wettelijke rente toegewezen.
De werkgever wordt veroordeeld tot betaling van €4.221,34 bruto, vermeerderd met 10% vertragingsschade en wettelijke rente, alsmede de proceskosten.
Uitkomst: De werkgever wordt veroordeeld tot betaling van €4.221,34 bruto loon, vermeerderd met 10% vertragingsschade en wettelijke rente, en proceskosten.