In deze zaak gaat het om de vaststelling van de ingangsdatum van de bevordering van een ambtenaar, [A], die sinds 1 september 2012 werkzaam is bij het Korps Politie Aruba. De gouverneur had besloten om [A] pas per 1 juni 2021 te bevorderen naar de rang van brigadier 1ste klasse, ondanks een positief advies van de korpschef. Dit besluit was gebaseerd op het 90-dagen verzuimbeleid, dat inhoudt dat bij een periode van arbeidsongeschiktheid van 90 dagen of meer, de anciënniteitsperiode wordt verlengd met het aantal dagen dat de arbeidsongeschiktheid de 90 dagen overschrijdt. Het Gerecht in Ambtenarenzaken van Aruba had het bezwaar van [A] tegen dit besluit gegrond verklaard en de gouverneur opgedragen om opnieuw te beslissen over de bevordering.
In hoger beroep heeft de Raad van Beroep overwogen dat de gouverneur de ingangsdatum van de bevordering ten onrechte had vastgesteld op 1 juni 2021. De Raad heeft vastgesteld dat de anciënniteitsperiode van [A] met 148 dagen moet worden verlengd, wat betekent dat de bevordering ingaat op 1 maart 2021. De Raad heeft ook het beroep van [A] op het gelijkheidsbeginsel verworpen, omdat de omstandigheden in de door hem aangehaalde zaak anders waren. De Raad heeft de aangevallen uitspraak van het Gerecht vernietigd voor zover de gouverneur was opgedragen opnieuw te beslissen over de bevordering, en heeft de gouverneur opgedragen om binnen twee maanden een nieuw besluit te nemen, met inachtneming van de overwegingen in deze uitspraak.