ECLI:NL:CRVB:2018:2450
Centrale Raad van Beroep
- Hoger beroep
- K.J. Kraan
- A. Beuker-Tilstra
- H. Benek
- Rechtspraak.nl
Terughoudende rechterlijke toetsing bij inpassing in generieke functie handhaving openbare ruimte
Appellant, sinds 2002 in dienst bij de gemeente Amsterdam, werd per 1 januari 2015 definitief ingedeeld in de generieke functie van [functie 2] (salarisschaal 8) na een reorganisatie en uniformering van functiebeelden. Hij voerde werkzaamheden uit in het kader van de Drank- en Horecawet (DHW) en meende dat deze taken wezenlijk afweken van het functieprofiel waarin hij was ingedeeld.
Appellant stelde dat zijn DHW-taken structureel en substantieel waren en dat hij daarom in de hogere salarisschaal 9 geplaatst had moeten worden. Het college betwistte dit en stelde dat de DHW-werkzaamheden beperkt en niet bepalend waren, terwijl de kern van zijn functie handhaving in de openbare ruimte bleef.
De Raad hanteerde een terughoudende toetsing en oordeelde dat de inpassing op voldoende gronden berust. De DHW-taken waren niet bepalend voor het totale takenpakket en het functiebeeld van [functie 2] wijkt sterk af van de werkzaamheden van appellant. Ook de gevolgde opleiding voor DHW-taken bracht geen ander oordeel mee. Het hoger beroep werd daarom ongegrond verklaard en de eerdere uitspraak bevestigd.
Uitkomst: Het hoger beroep wordt ongegrond verklaard en de appellant blijft ingedeeld in de generieke functie van [functie 2] in salarisschaal 8.