ECLI:NL:RBUTR:2012:BX3475
Rechtbank Utrecht
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- Rechtspraak.nl
Ontbindingsverzoek arbeidsovereenkomst gedetacheerde medewerker na ontslag op staande voet
In deze zaak heeft de kantonrechter van de Rechtbank Utrecht op 19 juli 2012 uitspraak gedaan in een ontbindingsverzoek van G4S Security Services B.V. tegen een voormalige werknemer, aangeduid als [verweerder]. G4S had de arbeidsovereenkomst met [verweerder] op staande voet beëindigd na beschuldigingen van fysiek geweld tegen een collega. [verweerder] betwistte de beschuldigingen en verzocht om een voorlopig getuigenverhoor om zijn onschuld te bewijzen. De kantonrechter oordeelde dat het verzoek tot ontbinding niet toewijsbaar was, omdat de feiten die aan het ontslag ten grondslag lagen door [verweerder] werden betwist en er geen voldoende waarborgen waren voor bewijslevering in deze procedure. De rechter merkte op dat het verzoek van G4S uitsluitend was gebaseerd op de stelling dat [verweerder] fysiek geweld had gebruikt, maar dat de verklaringen van beide partijen op essentiële punten uiteenliepen. De rechter wees het verzoek af en compenseerde de proceskosten tussen partijen, waarbij elke partij zijn eigen kosten droeg. De beslissing werd genomen in het kader van de sector handel en kanton, en de kantonrechter benadrukte dat er geen hoger beroep mogelijk was tegen deze beslissing.