ECLI:NL:RBNHO:2014:714
Rechtbank Noord-Holland
- Eerste aanleg - meervoudig
- Rechtspraak.nl
Naheffingsaanslag premies werknemersverzekeringen terecht opgelegd ondanks uitbesteding loonadministratie
Eiseres, een onderneming met circa 18 werknemers, kreeg een naheffingsaanslag opgelegd voor te weinig betaalde premies werknemersverzekeringen over de periode 2007-2010, gebaseerd op een boekenonderzoek dat een onjuiste heffing vaststelde.
Eiseres voerde aan dat de fout in het administratiesysteem van het uitbestede administratiekantoor lag en dat zij niet verantwoordelijk was. Ook stelde zij dat de Belastingdienst haar meerdere keren had benaderd zonder melding te maken van een fout, en dat de lange duur van het boekenonderzoek in strijd was met de beginselen van behoorlijk bestuur en artikel 6 EVRM Pro.
De rechtbank oordeelde dat de werkgever als inhoudingsplichtige verantwoordelijk blijft voor correcte aangifte en afdracht, ook bij uitbesteding. Het beroep op het vertrouwensbeginsel faalde wegens onvoldoende bewijs van specifieke vragen aan de Belastingdienst. De lange duur van het boekenonderzoek leidde niet tot vernietiging van de aanslag, omdat deze binnen de wettelijke termijn was opgelegd en de heffingsrente was beperkt.
Daarmee werd het beroep ongegrond verklaard en de naheffingsaanslag gehandhaafd.
Uitkomst: De naheffingsaanslag premies werknemersverzekeringen is terecht opgelegd en het beroep van eiseres wordt ongegrond verklaard.