ECLI:NL:RBARN:2011:BU3226
Rechtbank Arnhem
- Eerste aanleg - meervoudig
- S.W. van Osch-Leysma
- L. van Gijn
- E.C. Ruinaard
- Rechtspraak.nl
Ontslag vrijwilliger brandweer wegens plichtsverzuim voorkennis brandstichting
Eiser was vrijwilliger bij het brandweerkorps Rheden en beschikte op 2 januari 2008 over concrete voorkennis van brandstichting door een bekende, zonder dit te melden aan de autoriteiten. Verweerder schorste en ontsloeg eiser op grond van plichtsverzuim volgens de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling en Uitwerkingsovereenkomst (CAR/UWO).
De rechtbank oordeelt dat het beroep op het gelijkheidsbeginsel faalt, omdat andere leden geen concrete voorkennis hadden. De disciplinaire maatregel is gebaseerd op de verklaringen van eiser zelf en zijn moeder, die het plichtsverzuim bevestigen. De strafrechter sprak eiser in hoger beroep vrij, maar dit leidt niet tot een ander oordeel in het bestuursrecht.
De rechtbank benadrukt dat het bestuursrechtelijk oordeel zich richt op plichtsverzuim en integriteit, niet op strafrechtelijke schuld. Het ontslag is niet onevenredig gezien de ernst van het plichtsverzuim en de impact op vertrouwen binnen de brandweer en de veiligheid van burgers. Het beroep wordt ongegrond verklaard.
Uitkomst: De rechtbank bevestigt het ontslag van de vrijwilliger wegens plichtsverzuim door het niet melden van voorkennis van brandstichting.