ECLI:NL:RBARN:2003:AH9270
Rechtbank Arnhem
- Kort geding
- Rechtspraak.nl
Onrechtmatige concurrentie door ex-werknemer en werkgever met gebruik van valse naam
Nashuatec vordert in kort geding tegen HOG en voormalig werknemer X een verbod op het gebruik van valse namen bij het benaderen van medewerkers en klanten, en een verbod op onrechtmatige concurrentie. X heeft toegegeven op verzoek van HOG contractgegevens van klanten van Nashuatec te hebben opgevraagd onder valse voorwendselen.
De voorzieningenrechter acht het aannemelijk dat X medewerkers van Nashuatec telefonisch heeft benaderd met een valse naam om contractgegevens te verkrijgen, wat onrechtmatig is. Echter, de gevorderde voorzieningen tegen X worden afgewezen omdat hij niet meer bij HOG werkt en geen concrete vrees voor herhaling bestaat.
De rechtbank verbiedt HOG om gebruik te maken van een valse naam bij benadering van medewerkers van Nashuatec en legt een gematigde dwangsom op bij overtreding. Andere gevorderde voorzieningen worden afgewezen wegens onvoldoende bewijs of onvoldoende concreetheid. Proceskosten worden gecompenseerd.
Uitkomst: HOG wordt verboden gebruik te maken van valse namen bij benadering van medewerkers van Nashuatec met dwangsom; voorzieningen tegen X worden afgewezen.