Verzoekster stelde cassatieberoep in tegen de beschikking van het hof in een arbeidsrechtelijke zaak over haar ontslag bij een reorganisatie van United Telecommunication Services N.V. (UTS) op Curaçao. Het ontslag was gebaseerd op een sociaal plan dat volgens het hof correct was nageleefd.
De Hoge Raad verwijst naar eerdere uitspraken van het Gerecht in eerste aanleg van Curaçao en het Gemeenschappelijk Hof van Justitie, waarin het ontslag werd bevestigd. De klachten van verzoekster tegen het hof zijn beoordeeld, maar leiden niet tot vernietiging van de beschikking.
De Hoge Raad motiveert het oordeel niet uitvoerig omdat beantwoording van de vragen niet noodzakelijk is voor de eenheid of ontwikkeling van het recht. Het cassatieberoep wordt verworpen en verzoekster wordt veroordeeld in de proceskosten.
De uitspraak bevestigt dat ontslag bij reorganisatie op basis van een correct nageleefd sociaal plan niet snel als kennelijk onredelijk kan worden aangemerkt, ook niet in Caribische rechtsgebieden.