Uitspraak
Zuid-Ooster Autobusdiensten, gevestigd te Gennep, verweerster, niet verschenen.
Hoge Raad
In deze zaak vordert de werkgever, Zuid-Ooster Autobusdiensten, van haar werknemer, een buschauffeur, schadevergoeding wegens een aanrijding veroorzaakt door een verkeersovertreding van de werknemer tijdens zijn werk. De werknemer reed te dicht op een voorligger, die plotseling stopte, en kon door gladheid niet tijdig remmen, waardoor een botsing ontstond. De werkgever verweet de werknemer wanprestatie en eiste vergoeding van de schade die zij aan de derde partij had moeten betalen.
De lagere rechter oordeelde dat de werknemer wanprestatie had gepleegd door artikel 53 van Pro het Wegenverkeersreglement te overtreden en veroordeelde hem tot betaling van een deel van de schade. De werknemer stelde dat zijn fout niet ernstig genoeg was om als wanprestatie te gelden en dat de werkgever het risico van dergelijke fouten diende te dragen, mede gezien zijn jarenlange onberispelijke dienst.
De Hoge Raad vernietigde het vonnis en stelde dat de aard van de arbeidsovereenkomst kan meebrengen dat de werkgever de gevolgen van geringe fouten moet dragen, vooral bij chauffeurs die in het verkeer zelfstandig moeten handelen in risicovolle situaties. De zaak werd terugverwezen voor nieuwe beoordeling met inachtneming van dit arrest.
Uitkomst: De Hoge Raad vernietigt het vonnis en verwijst de zaak terug voor hernieuwde beoordeling met inachtneming dat de werkgever soms de gevolgen van geringe fouten van de werknemer moet dragen.