ECLI:NL:CRVB:2012:BY4055
Centrale Raad van Beroep
- Hoger beroep
- J.W. Schuttel
- C.C.W. Lange
- R.C. Schoemaker
- Rechtspraak.nl
Weigering wezenuitkering op basis van niet-erkende onderwijsinstelling in Marokko
In deze zaak heeft appellant, geboren in 1985, op 26 september 2008 een wezenuitkering aangevraagd op basis van de Algemene nabestaandenwet (Anw). De Sociale verzekeringsbank (Svb) heeft deze aanvraag op 27 november 2008 geweigerd. Appellant heeft bezwaar gemaakt, waarna de Svb een onderzoek heeft ingesteld naar het onderwijs dat appellant zou hebben gevolgd in de periode van mei 2005 tot en met oktober 2006. In de bezwaarfase heeft de Svb appellant een wezenuitkering toegekend voor de periode mei 2005 tot en met maart 2006, omdat hij onderwijs in Nederland had gevolgd. Voor de periode april 2006 tot en met oktober 2006 was echter nader onderzoek in Marokko nodig, omdat appellant stelde daar onderwijs te hebben gevolgd.
De Svb heeft dit onderzoek laten uitvoeren door de Attaché voor Sociale Zaken van de Nederlandse ambassade in Rabat. De bevindingen van dit onderzoek, neergelegd in rapporten van juli, augustus en november 2009, wezen uit dat de school waar appellant onderwijs zou hebben gevolgd niet als erkende onderwijsinstelling in de zin van de Anw wordt aangemerkt. De verklaringen van de schooldirecteur werden als onbetrouwbaar beschouwd. Op 2 april 2010 heeft de Svb het bezwaar van appellant ongegrond verklaard, wat leidde tot een rechtszaak.
De rechtbank Utrecht heeft in haar uitspraak van 8 juli 2011 het beroep van appellant tegen het besluit van de Svb ongegrond verklaard. Appellant heeft vervolgens hoger beroep ingesteld. Tijdens de zitting op 12 oktober 2012 heeft appellant zijn standpunten herhaald, maar geen nieuwe bewijsstukken ingebracht. De Centrale Raad van Beroep heeft de uitspraak van de rechtbank bevestigd, waarbij werd geoordeeld dat de Svb terecht had geoordeeld dat de verklaringen van de schooldirecteur onbetrouwbaar waren. De Raad zag geen aanleiding voor een proceskostenveroordeling.